2023年福州高新区中小学幼儿园招聘教师公告 幼儿园招聘教师内容
2023年福州高新区中小学幼儿园招聘教师公告
福州高新区教育和卫生健康局计划面向社会公开招聘编制内新任教师54名、参聘教师77名。根据省、市有关中小学、幼儿园教师公开招聘、事业单位工作人员招聘相关规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）应聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
5.年满18周岁；
6.具有符合岗位要求的资格条件和工作能力。
（二）不得报考或取消考试、聘用资格的
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除公职的；
3.列为失信联合惩戒对象，且尚未解除惩戒的；
4.在各级公务员或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为，尚在禁止报考期限内的；
5.现役军人、试用期内的公务员（含参照公务员法管理的事业单位人员）；
6.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生；
7.符合《事业单位人事管理回避规定》聘用后即构成回避关系的；
8.法律法规、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
（三）报考条件
招聘对象
年龄条件
学历学位要求
专业要求
教师资格要求
中学（含职专）新任教师岗位（详见附表）
专科、本科毕业生、硕士学位研究生35周岁及以下（1987年3月至2005年3月期间出生，下同），博士学位研究生放宽到40周岁及以下（1982年3月至2005年3月期间出生，下同）。福州市引进行政挂职类博士随迁配偶年龄条件适当放宽到40周岁及以下。
本科、研究生学历及相应学位
①要求所学专业（以毕业证书上标注的专业名称为准）与所报学科岗位专业对口。
②具体专业要求见附表各学科岗位对应的专业
①安排职专的要求为相应学科高级中学或中职教师资格证，安排初中的要求为相应学科高级中学、中职或初级中学教师资格证。安排小学的要求为相应学科或相近学科（本公告附件小学各学科岗位对应专业为准）高级中学、初级中学、中职教师资格证或小学教师资格证。安排幼儿园的要求为幼儿园教师资格证。
②研究生，要求报到之日起一年内必须取得相应学科岗位规定的教师资格证，否则予以解聘。
③2023届毕业生暂未取得相应学科岗位规定的教师资格证书，要求面试资格审核时提供教育部教师资格考试中心颁发的相应学科种类教师资格考试合格证明或教师资格笔试科目成绩均合格证明，并在报到时提供相应学科岗位规定的教师资格证。
小学新任教师岗位（详见附表）
师范大专（无学位要求）；本科、研究生学历及相应学位
幼儿园新任教师岗位（详见附表）
35周岁及以下（1987年3月至2005年3月期间出生）。
大专（无学位要求）；本科、研究生学历及相应学位
本批次招聘对象不含在编教师。其他编制内人员报考，需在面试资格审核时提供经单位主管部门同意并加盖公章的《同意报考函》；待入编、参聘教师及民办学校在岗人员报考，需在报名时提供经相应学校主要负责人签名并加盖公章的《同意报考函》。
二、招聘岗位
岗位类型分为编制内岗位和参聘岗位,详见附件。
三、报名方式
（一）报名时间
3月25日8:00至3月31日17:30，网络报名系统关闭后不再受理报名。
报名网址
考生通过福建省教育考试院官网（www.eeafj.cn）报名。
报名要求
1.每人限报1个岗位志愿。
2.网络报名时须如实填写个人信息。学历信息自大专起填写，专业名称应与毕业证书上的专业名称一致，教师资格种类及任教学科名称应与教师资格证上的名称一致。
四、招聘办法
本次招聘包括笔试和面试，笔试委托福建省教育考试院提供教师招聘笔试服务，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（一）笔试
1.笔试资格网络初审
应聘人员应于报名期间及时登录福建省教育考试院官网查询资格初审结果。如对资格初审结果有异议，应立即通过网络报名平台进行申诉，并在报名截止前及时跟踪后续情况。
通过笔试资格初审的考生数与岗位招聘计划数达到3：1及以上的予以开考，达不到规定比例的相应减少该岗位的招聘计划数或取消该岗位招聘。招聘计划调整届时将在福州高新区官网、福州人事人才网公布。
2.笔试内容。所有岗位均参加福建省考试院组织的笔试，笔试内容为教育综合知识及专业知识。
3.笔试安排。通过笔试资格初审的人员，须于网络报名平台规定的时间自行下载打印准考证，按准考证上注明的时间、地点参加考试。
4.笔试成绩。由笔试原始成绩和政策加分相加而成。笔试原始成绩以百分制计算（保留小数点后两位），按教育综合知识占40%、专业知识占60%折算。各岗位笔试原始成绩、笔试成绩及参加面试资格审核人员名单通过福州高新区官网、福州人事人才网公布。
5.政策加分。符合以下招聘政策加分条件的考生，按省有关规定予以笔试成绩加分：“三支一扶计划”、“志愿服务西部计划”（含研究生支教团）、“志愿服务欠发达地区计划”、“高校毕业生服务社区计划”等服务基层项目当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生；退役运动员、退役士兵等。
上述报考人员应随带本人身份证及相关证明材料于笔试成绩公布后三个工作日内（8：30－12：00）到福州高新区教育和卫生健康局办理审核手续，逾期不予受理。符合加分条件的报考名单另行公示。
（二）面试
1.面试资格现场审核
面试资格现场审核需提交的报名材料详见附件2，具体安排另行通知。
根据通过面试资格现场审核的应聘人员笔试成绩，按岗位招聘计划数的1：3比例确定面试人选。进入面试人选最后一名笔试成绩并列同分的，同分人员一起进入面试。达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。
未在规定时间进行现场资格审核或现场资格审核不合格的取消面试资格，面试人选按笔试成绩从高分到低分顺延递补（递补截止至正式面试名单公布前两个工作日）。
2.面试时间：具体事项另行通知。
3.面试内容：面试内容包括片断教学、回答专家提问，面试教材为相应学段学科教材。考生现场自行准备的教学方案、教学步骤等内容不记分。本公告附表学科岗位名称前标注“★”的，面试时需加指定的技能或操作测试。
4.面试成绩：面试成绩采用百分制计算，保留小数点后三位，60分合格。若个别岗位实际参加面试人数等于或少于拟招聘人数，面试合格成绩定为70分。招聘岗位不分面试组的，现场宣布的成绩即最终面试成绩；招聘岗位因参考人数多需进行分组面试的，现场宣布的成绩还需采用修正系数法进行修正后得到最终面试成绩。
各分组考生分数修正方法如下：
本组修正系数=本岗位所有考生面试现场宣布成绩的平均分÷本面试组考生面试现场宣布成绩的平均分。
考生最终面试成绩=该考生面试现场宣布成绩×修正系数。
考生面试现场宣布成绩、修正系数、最终面试成绩等将在福州高新区官网、福州人事人才网公布。
五、聘用规定
1.综合成绩计算。报考岗位的综合成绩按笔试、面试成绩1:1折算。综合成绩采用百分制，保留小数点后三位，60分合格。面试或综合成绩未达合格线的不予聘用。
2.根据综合成绩从高分到低分按招聘计划的1：1比例确定拟聘用人选。拟聘用人选因故放弃拟聘用资格，其空额在该岗位未聘用人员中根据综合成绩从高分到低分顺延递补，递补截止时间为拟聘用人选签订就业协议或选岗之日起的第二个工作日。
拟聘用人选最后一名出现同分的，按笔试成绩从高分到低分确定拟聘用人选；若笔试、面试成绩都相同，按笔试成绩中的专业知识成绩从高分到低分确定拟聘用人选；若笔试成绩中的专业知识成绩也都相同，则加试一场面试，并按加试成绩从高分到低分确定拟聘用人选。
3.选岗方式：按综合成绩排名自主公开选岗，具体事项另行通知。
4.名单公示：拟聘用人员名单将在福州高新区官网、福州人事人才网公示7个工作日。公示结果影响聘用的，取消拟聘用资格。
5.拟聘用人员均须参加由福州高新区教育和卫生健康局组织的体检及岗前培训，体检及岗前培训合格的方可聘用。体检按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法（2018年修订）》执行。具体事项另行通知，体检对象对体检结果有疑问的，在得知体检结果之日起7日内可申请进行一次复检。岗前培训有关事项另行通知。拟聘用人员完成体检、审档考察等程序后办理入编手续，具体要求另行通知。正式报到时间暂定为2023 年8月16日。
6.编制内岗位聘用人员试用期一年，参聘岗位聘用人员试用期半年。试用期间聘任在专业见习期（专业初期）岗位。试用期满由用人单位按照相应岗位聘任条件（或竞聘方案）予以办理聘用手续，考核不合格予以解聘。
7.资格审核贯穿全程。拟聘用人员应依法如实报告本人相关情况，拟聘用人员有下列情况之一的不予聘用。（1）以虚报、隐瞒或伪造、涂改有关材料及其它非法手段取得考试资格的；（2）报到时未能按岗位报名条件提供相关证件或相关证件审核不合格的；（3）体检、岗前培训不合格的；（4）审档不合格的；（5）与原单位有签定聘用合同的人员未能与原单位解除聘用合同的；（6）福建省外生源的教育部直属重点师范大学公费师范生未能按时与生源所在省份和接收省份（福建省）省级教育行政部门办妥跨省任教就业手续。
8.应聘人员在报名时提供的本人联系电话、电子邮箱等，原则上要求在2023年9月1日前不得更改。若因特殊原因变更的，应聘人员应在变更后三日内告知福州高新区教育和卫生健康局（电话：0591-62335172）。
六、其他说明
1.境内学历（含自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）应在中国高等教育学生信息网（简称“学信网”，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证；学位原则上应在中国学位与研究生教育信息网（简称“学位网”，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查询认证。
2.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，证书信息原则上应在中国留学网（http://www.cscse.edu.cn/）上可查询认证。
3.福建省“双专业”、“双学位”毕业生的毕业证书、学位证书应在福建省人民政府网站“双学位双专业”查询平台（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）可查询认证。
4.以辅修专业报考的，应同时取得国家承认的列入国民教育序列学历毕业证书，并且辅修专业信息可在“学信网”和“学位网”上查询。
5.专业条件设置为“××类”的招聘岗位，符合《福建省机关事业单位招聘专业指导目录（2023年》中“××类”所列专业的报考者准予报考；专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合所列专业（详见本公告附表各有关岗位）的报考者准予报考。对博士和留学人员的专业要求按相近原则认定。
6.国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，按国内院校毕业生报考，应由国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，需出具国家教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。
7.允许应聘人员按符合条件要求的其低学历报考相应岗位。应聘考生网络报名时需在岗位备注中注明“本人以××学历层次报考本岗位。
8.部分岗位对个别专业有研究方向要求的（指本公告附表“专业要求”栏中所列专业后标有某某学科或方向的），允许面试资格审核时提交由毕业高校出具的《专业研究方向证明》（加盖院系公章，并附工作人员联系电话号码）。毕业证书中的专业名称已明确“某某学科或方向”的可不必另行提供《专业研究方向证明》。
9.本公告按“月日”格式写的时间均指2023年。
七、咨询和监督
本次招聘由高新区党群工作部（人力资源和社会保障局）、福州高新区教育和卫生健康局共同组织。
政策咨询电话：0591-62335172。
咨询电话开通时间为：工作日上午8:45-11:30，下午15:00-17:00。
本次招聘考试解释权归福州高新区党群工作部（人力资源和社会保障局）及福州高新区教育和卫生健康局，未尽事宜，按相关政策法规办理。
福州高新区党群工作部（人力资源和社会保障局）
福州高新区教育和卫生健康局
2023年3月22日
幼儿园特岗教师考试内容
幼儿园特岗教师考试内容http://www.hteacher.net 2021-05-2411:04 教师招聘网[您的教师考试网]
笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习幼儿园特岗教师考试内容?特岗教师是为切实加强农村中小学教师队伍建设，促进义务教育均衡发展，根据教育部、财政部、人力资源和社会保障部、中央编办安排部署，实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，招聘特岗教师。
幼儿园不属于义务教育阶段，特岗教师一般只招考中小学教师，具体考试内容以当地特岗教师公告为准。
特岗教师的报考条件各地不同，基本要求一般有：符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格条件(2020年可以先上岗后取证)本科或高等师范专科毕业年龄不超过30岁。参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。
特岗教师服务期为3年。特岗教师在聘用期间，执行国家统一的工资制度和标准，并享受相应的社会保障待遇。特岗教师服务期满后，经考核合格且愿意留任的特岗教师，在核定的教职工编制总额内办理入编手续。
希望上述信息对您有所帮助!
责任编辑：郭爽
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安徽教师招考网同步大观区人民政府考试动态信息：2023安庆市大观区幼儿园教师招聘11人公告。更多关于安庆市大观区,幼儿园教师招聘,大观区人民政府的信息的内容，请关注安徽幼儿教师招聘网，以及安徽华图教师考编(jiaoshitest)认证号和幼儿教师交流群（
2023年安庆市大观区幼儿园教师公开招聘公告
为做好2023年大观区幼儿园教师公开招聘工作，根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《关于进一步完善中小学教师招聘制度落实市县中小学教师招聘主体责任的通知》(皖教秘师〔2020〕90号)的规定，现就2023年安庆市大观区面向社会公开招聘幼儿园教师工作有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持面向社会、公开招聘；
（二）坚持考试考察、择优聘用；
（三）坚持统一组织、分工负责。
二、招聘岗位计划
共计11人。其中安庆市大观区高琦幼儿园2人、安庆市政府机关幼儿园5人、安庆市大观区石化大湖幼儿园4人，具体岗位信息见附件1。
附件1:大观区2023年度幼儿园教师招聘计划岗位信息.docx
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（三）国家承认的大学本科及以上学历，学前教育专业；
（四）具有幼儿园教师资格证书（含已具备教师资格认定条件且参加2023年春季教师资格认定，在2023年7月31日前可取得教师资格证书的人员）；
（五）年龄30周岁及以下，1992年7月12日（含）以后出生；
（六）适应岗位要求的身体条件。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员；
（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
（三）现役军人；
（四）经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（六）未取得有人事管理权限的主管部门同意的在职在编人员；
（七）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。
四、招聘程序
（一）网上报名
1.请报考人员登陆大观区人事考试网进行报名，登陆网址（http://aqdgq-ksbm.ahjxjy.com.cn/）。
按照报名要求填写相关信息及提交相关材料电子档。报名起止时间：2023年7月12日8:00至7月18日17:00，逾期不再办理。
2.报名需录入的信息。报考人员登录报名平台进行报名，签署“诚信承诺书”，填写个人基本情况、教育经历等信息，上传相关证件、本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通讯方式。
3.有关要求。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致，并对提交的各类信息负责，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。
（二）资格审查
大观区教育体育局通过报名平台按照招聘条件对报考人员逐人进行资格审查，于7月19日12:00前完成。报考人员7月19日12：00前可登录报名平台查询是否通过资格审查。
（三）网上缴费
通过资格审查的报考人员，即可登录大观区人事考试网按规定缴纳笔试费用，缴费截止时间为7月20日12：00，逾期未缴费的视为自行放弃。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用，两科合卷，共计90元，专款用于制卷、监考、阅卷及其他考务费。
报考人数与招聘岗位计划数之比设定为3:1，资格审查和网上缴费完成后，不足规定开考比例的，相应核减该岗位本次招聘计划数。
（四）打印准考证
考生可以在2023年7月25日8：00以后登录报名平台打印准考证。
（五）统一笔试
1.笔试时间和地点
笔试时间为：2023年7月28日上午9:00-11:30。
笔试地点：详见准考证。
2.笔试内容和分值
笔试内容：《教育综合知识》、《学科专业知识》，两科合卷，满分为120分。
3.笔试成绩公布
笔试成绩将在大观区政府网通知公告栏公布。考生如对本人笔试成绩有疑问，可于公示日三天内到大观区教体局人事股（皇冠路大观区政务新区2号楼4楼2415室）登记申请成绩复核，逾期不再受理。
（六）现场资格复审
专业测试入围人员在专业测试前应进行资格复审。现场资格复审对象为拟入围专业测试人员，具体人员名单、资格复审时间、地点和相关要求等事宜将在大观区政府网通知公告栏公布。按照报考人员笔试合成成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按1：2的比例进入专业测试，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入。
资格审查工作由区教体局和区人社局负责。资格审查贯穿公开招聘工作全过程。凡发现报考者不符合报考条件的，随时取消招聘资格。
资格复审时应提供以下证件、材料：
（1）本人有效居民身份证原件及复印件；
（2）教师资格证原件及复印件；
（3）学历证书原件及复印件；
（4）《2023年大观区公开招聘幼儿园教师报名资格审查表》纸质表1份（见附件，提前下载，用A4纸打印填好，并贴上照片）；
（5）机关、事业单位正式在编工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明；
凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消专业测试资格：与报考条件不符的；不能提供规定证件材料的；不能在规定时间接受资格复审的。所空名额按笔试（合成）成绩从高分到低分依次等额递补，等额有效递补1次，统一递补公告发布之后，不再递补。
资格复审合格的报考人员，现场缴纳专业测试费用，每人80元，并领取专业测试通知书。
（七）专业测试
1.专业测试时间、地点及具体事项另行通知；
2.专业测试内容和分值：
以无生上课为主，同时考察教学岗位必备的相关专业基本技能，满分为100分。
专业测试方案在大观区政府网站另行公告。
（八）总成绩合成及公示
报考人员最终成绩按笔试成绩的40%（折算成百分制后）与专业测试成绩的60%合成确定，即总成绩=(笔试成绩/1.2)*0.4＋专业测试成绩*0.6，总成绩统计过程中均按四舍五入之后保留小数点后两位数。根据实际招聘计划数与报考人员考试总成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定体检、考察人员。如出现考试总成绩相同，则以专业测试成绩高者优先，如专业测试成绩相同，以无生上课成绩高者优先。总成绩和拟进入体检、考察程序人员名单将在大观区政府网通知公告栏公布。
（九）体检和考察
体检、考察工作由大观区教育体育局负责组织实施。
1.体检在二级甲等以上综合性医院进行。区纪检监察人员全程参与监督。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。考生对非当日、当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向大观区教育体育局提交书面复检申请，复检只能进行1次，体检最终结果以复检结论为准。体检费用由考生自理。
体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定执行。
2.考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况，并形成考察材料。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。
如拟聘用对象自动放弃或体检、考察不合格的，在同岗位考生中按合成成绩从高分到低分依次等额递补1次。
（十）拟聘人员公示及聘用
对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在大观区政府网站公示7天。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员，按照规定程序将相关材料报区人社部门核准，办理报批手续。对违反公开招聘规定的报考人员，取消其聘用资格，公示后不再递补。
按照高分优先择岗的原则，确定聘用人员具体任教岗位。
根据省市有关规定，招聘单位须与聘用人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系，聘用人员待遇按照有关规定执行。实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
大观区事业单位新聘人员实行服务期制度，自聘用之日起，须在招聘单位最低服务三年。
五、其它要求
1、在体检环节因孕待检人员，应在产后国家规定的产假结束之日前向大观区教育体育局提出补检书面申请，逾期未申请视为自动放弃，不再递补。
2、除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等，资格审查贯穿公开招聘的全过程，考生报名信息请务必认真完整填写，确保真实准确。如有弄虚作假或隐瞒关键信息行为，或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实立即取消后续资格。
六、咨询与监督
招考政策：大观区教育体育局人事股0556-5565831
招考纪律：大观区纪委、监委综合派驻第三纪检监察组0556－5059570
上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。
附件1:大观区2023年度幼儿园教师招聘计划岗位信息.docx
附件2:2023年安庆市大观区公开招聘幼儿园教师报名资格审查表.docx
2023年安庆市大观区幼儿园教师招聘工作领导小组办公室
2023年7月5日
原文标题：2023年安庆市大观区幼儿园教师公开招聘公告
文章来源：大观区人民政府（原链接MD5：93214dcdd08a3d38f7b675ccbb394a57）
本文链接：https://ah.huatu.com/2023/0705/2650464.html
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本文【2023安庆市大观区幼儿园教师招聘11人公告】来源于大观区人民政府，具体最终信息请以大观区人民政府为准！
（编辑：子贤）