2023年新余市仙女湖区公办幼儿园招聘合同制教师13人公告 重庆市公办幼儿园招聘教师公告时间安排表
2023年新余市仙女湖区公办幼儿园招聘合同制教师13人公告
2023年新余市仙女湖区公办幼儿园招聘合同制教师13人公告http://jiangxi.hteacher.net 2023-07-1109:09 江西教师招聘[您的教师考试网]
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报名时间:2023年7月26—27日(8:30-12:00,14:30-17:30)。
笔试时间:2023年7月29日(8:30-10:30)。
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为进一步规范幼儿园办园行为,提升办园质量,推进全区学前教育普及普惠高质量发展。经区委、区管委会同意,决定招聘一批公办幼儿园编外合同制教师。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及人数
公办幼儿园合同制教师13名。
二、招聘教师岗位条件
1.遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导,思想素质好、热爱教师职业、认真贯彻教育方针、恪守教师职业道德,热爱学前教育事业,具有良好的品行。
2.身体健康符合《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》规定的体检标准。
3.取得幼儿教师资格或小学教师资格证。
4.取得国民教育中专及以上学历。
5.年龄在40岁以下(1983年8月31日及以后出生),已在仙女湖区内公办幼儿园任教满1年且持证的教师或者具有高级职称的教师,可放宽至1978年8月31日及以后出生。
三、报名及资格审查
(一)报名时间:2023年7月26—27日(8:30-12:00,14:30-17:30)。
(二)报名方式:采取现场报名的方式进行,报名费100元。
(三)报名地点:仙女湖三小(凯光小学)创建办,联系电话:13879075823(伍老师),15807903988(李老师)
(四)报名提交材料
1.本人亲笔签名的《2023年新余市仙女湖区公办幼儿园招聘教师报名表》1份。
2.近期同底版的1寸彩色照片5张。
3.本人有效身份证、教师资格证、毕业证等岗位招聘要求的相关证书原件及复印件1份。
4.已有工作单位的由原单位出具同意报考证明。
5.需放宽年龄条件的相关证明材料。
(五)资格审查:报名现场对考生资格条件进行初审,通过资格初审的人员现场发笔试准考证,资格审查工作贯穿公开招聘工作全过程,任何环节发现有关材料信息不实、弄虚作假、影响资格审查结果的,取消招聘资格。
四、考试
(一)笔试
若资格审查通过人数与岗位招聘人数达不到2:1,则相应核减该岗位招聘人数。
1.笔试时间:2023年7月29日(8:30-10:30)。
2.笔试地点:北师大新余附校。
3.笔试内容:幼儿教育综合知识,分值为100分。
(二)面试
根据笔试成绩从高分到低分,按招聘计划的1:1.5的比例确定入闱面试人员,末位同分的一并入围面试。
1.面试时间:2023年8月5日(上午7:30开始)
2.面试地点:北师大新余附校。
3.面试内容及方式:
教师面试时长限10分钟,内容为“说课+才艺展示(乐器、唱歌、跳舞任选一门)”。面试总分100分,说课60分,才艺展示40分。才艺展示所需道具、设备考生自备。
各项成绩均保留小数点后两位,尾数四舍五入。面试成绩低于70分(含70分)的,不予聘用。
4.总分计分方法:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩按高分到低分进行排名,总成绩同分的以面试成绩从高分到低分确定排名顺序。
五、体检和考察
根据考试总成绩排名顺序,按招聘计划1:1比例确定入围体检人员。体检标准按照省教育厅、省卫健委、省残联《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》标准执行,体检费用由个人承担,因孕产需延缓体检相关项目的,按相关规定程序执行。体检合格的考生,由区社会事业局组织考察。
如因考生自动放弃或因体检、考察等环节不合格产生的招聘岗位空缺,按总成绩排名顺序依次递补。
六、公示和选岗
1.公示:对拟聘人员向社会公示5天。公示后出现空岗,不再递补。
2.选岗:公示无异议后,按考试总成绩排名顺序依次选岗。
七、聘用人员待遇
1.工资待遇:年总收入不低于4.5万元/年(含个人缴交的“五险一金”部分)。
2.缴纳“五险一金”
由用人单位为聘用人员按企业标准办理“五险一金”(即养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、公积金),最低单位缴交比例按照企业最新标准执行,个人缴交部分由用人单位从应发工资中代扣代缴。
八、聘用人员管理与考核
聘用人员实行合同制管理,无编制,由用人单位和教师签订用工合同,聘期3年,试用期3个月,各幼儿园负责管理,每学年考核一次,考核不合格的将予以解聘。聘用期满,经考核合格后根据工作需要可续聘。
九、其它
本公告由仙女湖区社会事业局负责解释(0790-6631091)
仙女湖区社会事业局
2023年7月10日
原文标题:2023年新余市仙女湖区公办幼儿园招聘合同制教师公告
原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/uG5Iw0LNznqK08DxrpKPFQ
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为全面加强我区公办幼儿园教师队伍建设,进一步加快学前教育发展,结合凉州区实际,经区政府研究,决定在区级层面为公办幼儿园公开招聘一批聘用制教师,现将有关事宜公告如下:
一、招聘计划
2023年计划公开招聘幼儿教师122人,其中:城区公办幼儿园88人(第八幼儿园3人、第九幼儿园2人、第十幼儿园2人、第十一幼儿园2人、第十二幼儿园3人、第十三幼儿园9人、第十五幼儿园14人、第十六幼儿园8人、第十七幼儿园6人、第十八幼儿园14人、第十九幼儿园19人、第二十幼儿园6人),农村公办幼儿园34人(韩佐镇中心幼儿园2人、发放镇中心幼儿园3人、金沙镇中心幼儿园2人、新华镇中心幼儿园2人、九墩镇中心幼儿园2人、谢河镇中心幼儿园1人、下双镇中心幼儿园2人、怀安镇中心幼儿园2人、清水镇中心幼儿园2人、中坝镇中心幼儿园3人、永丰镇中心幼儿园2人、和平镇中心幼儿园2人、大柳镇中心幼儿园3人、羊下坝镇中心幼儿园3人、发放镇双树幼儿园3人)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
(三)具有良好的政治素质和道德品行。
(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(五)具有符合岗位要求的工作能力。
(六)具有大专及以上学历,且具有幼儿园教师资格证,并取得二级乙等及以上普通话等级合格证书。
(七)年龄条件:报名时年龄在18周岁以上、35周岁以下。
有下列情形之一的人员,不得参加招聘:
(一)曾因违法受到刑事处罚的
(二)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查调查尚未作出结论的
(三)受处间或者影响期限未满的
(四)曾被开除公职的
(五)到定向单位工作未满服务年限,按规定不能报考的
(六)在公务员和事业单位公开招考中有舞弊行为记入诚信档案的
(七)聘用后即与招聘单位工作人员形成回避情形的
(八)被依法列为失信联合惩戒对象的
(九)法律、法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照网上报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、综合成绩与初选人员确定、考察与体检、公示及聘用等程序进行。
(一)网上报名与资格初审
1.报名时间:2023年7月8日8:30至7月10日18:00,逾期不再受理。
2.报名方式:
(1)本次招聘采取网络报名的方式,应聘人员需在电脑端点击报名平台链接(https://sydwzp.zgrsw.cn/ksbm/main.html?zkxmid=3156)前往报名入口,注册登录账号,准确填写本人信息,妥善保管用户名和密码。
(2)应聘人员须在报名前仔细阅读招聘公告,在规定时间登录后,按要求逐项填写信息并上传与本人报名信息相一致的本人居民身份证(或有效期内的临时身份证)、学历证书、在学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内)、幼儿园教师资格证、普通话合格证等材料的扫描件。
(3)根据公告要求和招聘条件,对应聘人员提交的报名信息进行网上初审。应聘人员可于报名次日登录报名系统查询资格初审结果。网上资格初审截止时间为2023年7月11日12:00。
3.开考比例:笔试开考比例(计划招聘人数和报名人数之比)不得低于1∶2,不足1∶2时按1∶2比例核减招聘计划。
(二)笔试
笔试采取闭卷形式,实行百分制。
1.笔试内容:笔试内容为幼儿教育综合知识,满分为100分。
2.笔试时间:2023年7月15日(星期六)9:00-11:00。
3.笔试地点:以《笔试准考证》确定的地点为准。
4.打印《笔试准考证》时间:2023年7月13日9:00至7月15日9:00,应聘人员登录报名系统自行打印笔试准考证并妥善保管。
5.笔试证件:参加笔试时,应聘人员应提供本人身份证(或有效期内临时身份证)和《笔试准考证》的原件,缺少上述证件之一者不得参加笔试。
6.成绩公布:在笔试结束后5天内,在武威市凉州区人民政府网站公布笔试成绩。
(三)资格复审
1.按招聘计划人数与资格复审人数1:1.5的比例,依笔试成绩按到低分的顺序依次确定资格复审人员,末位成绩并列人员一并进入资格复审环节。
2.现场资格复审于2023年7月20日在凉州区教师进修学校进行。应聘人员在资格复审时须按招聘条件提供与本人报名信息相一致的本人居民身份证(或有效期内的临时身份证)、学历证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、幼儿园教师资格证、普通话合格证等材料原件及复印件。应聘人员未按期参加资格复审、不符合报名条件、提供虚假报名材料或报名信息不实影响资格审查结果的,取消应聘资格。因取消应聘资格造成的空缺,按笔试成绩由到低分顺序等额递补,末位成绩并列者一并递补。
(四)面试
1.资格复审合格人员即为参加面试人员,区招聘办在面试前2天发放面试通知书。
2.面试采用结构化面试方式,主要测评应聘人员的综合分析能力、应变能力和解决实际问题的能力,同时考察其语言表达是否准确、流畅,仪表是否端庄大方等。
3.应聘人员凭笔试准考证、面试通知书和本人有效居民身份证(或有效期内的临时身份证)原件参加面试,缺一不得参加面试。
4.具体面试时间、地点以面试通知书为准。
(五)综合成绩与初选人员确定
综合成绩中笔试成绩占60%、面试成绩占40%,笔试成绩、面试成绩和综合成绩如出现小数,保留至小数点后两位。综合成绩计算公式为:综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
依据综合成绩从到低分依次确定初选人员,招聘计划末尾综合成绩并列者,笔试成绩高者确定为初选人员,若笔试成绩也相同时,通过加试(加试以结构化面试的方式进行)确定初选人员。
(六)考察和体检
1.考察采取实地考察方式对初选人员进行考察,主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、现实表现、岗位适应能力及人事档案、学籍档案等情况。
2.在考察合格人员中按综合成绩从到低分等额确定体检对象。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和幼儿园教师体检相关规定组织实施,费用由应聘人员承担。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,安排当日复检对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,安排当场复检。体检对象对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内,提出复检申请,复检只能进行一次,体检结论以复检结论为准。
3.因考察、体检不合格或自动放弃考察、体检资格而形成的岗位空缺,从应聘人员中按综合成绩由到低分的顺序等额递补。
(七)公示
区招聘办根据综合成绩及考察和体检结果确定拟聘用人员,对拟聘用人员在武威市凉州区人民政府网站进行公示,公示期为5天。
区招聘办对公示中反映的问题进行查证,经核实不符合聘用条件的,取消聘用资格,形成的岗位空缺从符合递补条件应聘人员中按综合成绩由到低分的顺序等额递补。
(八)聘用
公示无异议的拟聘人员,按综合成绩从到低分依次自愿选择工作单位。综合成绩并列的,由笔试成绩高者优先选择仍无法确定先后顺序的,由并列人员先抽签确定次序,再依次选择工作单位。如应聘人员自愿放弃选择工作单位,形成的岗位空缺从符合递补条件应聘人员中按综合成绩由到低分的顺序等额递补。选择工作单位程序结束后,由用人单位按照《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定与应聘人员签订聘用合同,聘期3年(含试用期2个月),报凉州区教育局备案。招聘教师不占用事业编制。
四、待遇
区级层面招聘教师工资标准为每人每月3220元(其中:最低工资1720元,岗位补贴1500元)。同时按社会保险最低缴费基数缴纳养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险,单位缴纳部分由区财政承担,个人缴纳部分由个人负担。如遇最低工资标准和养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险出现政策性调整,招聘人员工资待遇随之调整。
五、注意事项
1.本次公开招聘不指定考试教材,不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训,不收取报名费。
2.武威市凉州区人民政府网站是发布本次公开招聘公告、通知等信息的主要平台,在整个招聘工作期间,应聘人员应在该网站及时关注相关公告、公示、通知等有关信息。
3.准考证是应聘人员笔试、面试、体检等各环节的必备证件,请妥善保管。
4.资格审查贯穿公开招聘全过程,凡弄虚作假者,不论在任何环节,一经查实,立即取消资格,并按照相关规定处理。
5.本公告由凉州区2023年公办幼儿园区级层面招聘教师工作领导小组办公室负责解释。
政策咨询电话:
凉州区教育局:0935-2212693
凉州区2023年公办幼儿园区级层面
招聘教师工作领导小组办公室
2023年7月6日
原标题:凉州区2023年公办幼儿园区级层面招聘教师公告
文章来源:http://www.gsliangzhou.gov.cn/art/2023/7/6/art_2702_1120213.html
(责任编辑:李明)
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笔试时间:2023年7月15日上午9:00-11:30
笔试科目:《教育基础知识和学前教育专业知识》(涵盖教育学、心理学、教育法规、师德师风教育、时政热点以及学前教育专业知识等),满分120分。
笔试地点:龙泉市中等职业学校(龙泉市创业大道199号)。
报考人员同时携带准考证、有效身份证件原件,按照准考证上规定的时间地点参加笔试,并请带足黑色字迹的签字笔或钢笔、2B铅笔、橡皮等。
(三)确定入围面试对象
笔试后,根据招聘岗位报考人员笔试成绩,从高分到低分按1:2的比例确定入围面试对象。若岗位中出现不足规定比例的,按实际人数确定入围面试对象。
入围面试对象及领取面试通知书时间地点将在龙泉市政府网上予以公布。
(四)面试
面试采用结构化面试形式。入围面试对象放弃面试资格的,相关岗位不再递补。面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者不列入体检、考察。
考生凭面试通知书和本人身份证参加面试,逾期不参加面试视为自动弃权。
(五)确定体检、考察对象
面试结束后,按以下公式合成计算总成绩:
总成绩=笔试成绩/1.2×40%+面试成绩×60%
总成绩合格分为60分,总成绩不合格者不列入体检、考察。然后根据总成绩,在合格人员中按招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定体检、考察对象(若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前),并在龙泉市政府网上公布。
若招聘岗位合格人数少于招聘计划数,则以实际合格人数确定体检、考察对象。
(六)体检、考察
体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)及《浙江省教师资格认定体检标准》、《浙江省托儿所、幼儿园卫生保健管理办法》(浙卫发〔1999〕405号)及教育部教师资格认定指导中心《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字〔2010〕15号)等文件执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视为放弃体检。体检费用自理。
考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。
体检、考察工作实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。体检、考察结果仅作为本次是否聘用的依据。体检结果以指定医院的结论为准。放弃体检、考察,或体检不合格、考察结论不宜聘用的,在该岗位合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补,并在龙泉市政府网上予以公布。
(七)公示、聘用
体检、考察结束后,根据体检、考察结果,将拟聘用对象在龙泉市政府网上公示,公示时间为7个工作日。对拟聘人员没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理聘用手续。对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。如有反映问题的,考生必须配合相关部门核实,在规定时间内不配合核实,作自动放弃处理。报考人员在接到聘用通知后,必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者,取消聘用资格。报考人员凭毕业证书办理聘用手续,不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历证书的,取消聘用资格。不按规定时间办理聘用手续或不服从分配的,按自动放弃处理。拟聘用人员名单公示结束后相关岗位不再递补。
四、其他事项
1.报考人员应对提交的一切信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息和材料通过资格审查的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。
2.公开招聘过程中违纪违规行为的认定与处理,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定执行。
3.本次招聘专业设置及审核均参照《2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录》(附件3)。
4.龙泉市教育局不举办也不委托任何机构举办此次考试的辅导培训和提供资料推荐。
5.本次招聘工作的有关事项将在龙泉市政府网
(http://www.longquan.gov.cn/)公布公示,请各考生密切关注。
6.本公告未尽事宜,由龙泉市教育局负责解释。
咨询电话:
龙泉教育局0578-7768067、0578-7266708
监督电话:
龙泉市纪委监委派驻第七纪检监察组0578-7763729
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龙泉市教育局
2023年6月30日
原文标题:2023年龙泉市教育局公开招聘公办幼儿园编外工作人员公告
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为全面加强我区公办幼儿园教师队伍建设,进一步加快学前教育发展,结合凉州区实际,经区政府研究,决定在区级层面为公办幼儿园公开招聘一批聘用制教师,现将有关事宜公告如下:
一、招聘计划
2023年计划公开招聘幼儿教师122人,其中:城区公办幼儿园88人(第八幼儿园3人、第九幼儿园2人、第十幼儿园2人、第十一幼儿园2人、第十二幼儿园3人、第十三幼儿园9人、第十五幼儿园14人、第十六幼儿园8人、第十七幼儿园6人、第十八幼儿园14人、第十九幼儿园19人、第二十幼儿园6人),农村公办幼儿园34人(韩佐镇中心幼儿园2人、发放镇中心幼儿园3人、金沙镇中心幼儿园2人、新华镇中心幼儿园2人、九墩镇中心幼儿园2人、谢河镇中心幼儿园1人、下双镇中心幼儿园2人、怀安镇中心幼儿园2人、清水镇中心幼儿园2人、中坝镇中心幼儿园3人、永丰镇中心幼儿园2人、和平镇中心幼儿园2人、大柳镇中心幼儿园3人、羊下坝镇中心幼儿园3人、发放镇双树幼儿园3人)。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。
(三)具有良好的政治素质和道德品行。
(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
(五)具有符合岗位要求的工作能力。
(六)具有大专及以上学历,且具有幼儿园教师资格证,并取得二级乙等及以上普通话等级合格证书。
(七)年龄条件:报名时年龄在18周岁以上、35周岁以下。
有下列情形之一的人员,不得参加招聘:
(一)曾因违法受到刑事处罚的
(二)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查调查尚未作出结论的
(三)受处分期间或者影响期限未满的
(四)曾被开除公职的
(五)到定向单位工作未满服务年限,按规定不能报考的
(六)在公务员和事业单位公开招考中有舞弊行为记入诚信档案的
(七)聘用后即与招聘单位工作人员形成回避情形的
(八)被依法列为失信联合惩戒对象的
(九)法律、法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照网上报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、综合成绩与初选人员确定、考察与体检、公示及聘用等程序进行。
(一)网上报名与资格初审
1.报名时间:2023年7月8日8:30至7月10日18:00,逾期不再受理。
2.报名方式:
(1)本次招聘采取网络报名的方式,应聘人员需在电脑端点击报名平台链接(https://sydwzp.zgrsw.cn/ksbm/main.html?zkxmid=3156)前往报名入口,注册登录账号,准确填写本人信息,妥善保管用户名和密码。
(2)应聘人员须在报名前仔细阅读招聘公告,在规定时间登录后,按要求逐项填写信息并上传与本人报名信息相一致的本人居民身份证(或有效期内的临时身份证)、学历证书、在学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内)、幼儿园教师资格证、普通话合格证等材料的扫描件。
(3)根据公告要求和招聘条件,对应聘人员提交的报名信息进行网上初审。应聘人员可于报名次日登录报名系统查询资格初审结果。网上资格初审截止时间为2023年7月11日12:00。
3.开考比例:笔试开考比例(计划招聘人数和报名人数之比)不得低于1∶2,不足1∶2时按1∶2比例核减招聘计划。
(二)笔试
笔试采取闭卷形式,实行百分制。
1.笔试内容:笔试内容为幼儿教育综合知识,满分为100分。
2.笔试时间:2023年7月15日(星期六)9:00-11:00。
3.笔试地点:以《笔试准考证》确定的地点为准。
4.打印《笔试准考证》时间:2023年7月13日9:00至7月15日9:00,应聘人员登录报名系统自行打印笔试准考证并妥善保管。
5.笔试证件:参加笔试时,应聘人员应提供本人身份证(或有效期内临时身份证)和《笔试准考证》的原件,缺少上述证件之一者不得参加笔试。
6.成绩公布:在笔试结束后5天内,在武威市凉州区人民政府网站公布笔试成绩。
(三)资格复审
1.按招聘计划人数与资格复审人数1:1.5的比例,依笔试成绩按高分到低分的顺序依次确定资格复审人员,末位成绩并列人员一并进入资格复审环节。
2.现场资格复审于2023年7月20日在凉州区教师进修学校进行。应聘人员在资格复审时须按招聘条件提供与本人报名信息相一致的本人居民身份证(或有效期内的临时身份证)、学历证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、幼儿园教师资格证、普通话合格证等材料原件及复印件。应聘人员未按期参加资格复审、不符合报名条件、提供虚假报名材料或报名信息不实影响资格审查结果的,取消应聘资格。因取消应聘资格造成的空缺,按笔试成绩由高分到低分顺序等额递补,末位成绩并列者一并递补。
(四)面试
1.资格复审合格人员即为参加面试人员,区招聘办在面试前2天发放面试通知书。
2.面试采用结构化面试方式,主要测评应聘人员的综合分析能力、应变能力和解决实际问题的能力,同时考察其语言表达是否准确、流畅,仪表是否端庄大方等。
3.应聘人员凭笔试准考证、面试通知书和本人有效居民身份证(或有效期内的临时身份证)原件参加面试,缺一不得参加面试。
4.具体面试时间、地点以面试通知书为准。
(五)综合成绩与初选人员确定
综合成绩中笔试成绩占60%、面试成绩占40%,笔试成绩、面试成绩和综合成绩如出现小数,保留至小数点后两位。综合成绩计算公式为:综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
依据综合成绩从高分到低分依次确定初选人员,招聘计划末尾综合成绩并列者,笔试成绩高者确定为初选人员,若笔试成绩也相同时,通过加试(加试以结构化面试的方式进行)确定初选人员。
(六)考察和体检
1.考察采取实地考察方式对初选人员进行考察,主要考察应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、现实表现、岗位适应能力及人事档案、学籍档案等情况。
2.在考察合格人员中按综合成绩从高分到低分等额确定体检对象。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和幼儿园教师体检相关规定组织实施,费用由应聘人员承担。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,安排当日复检对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,安排当场复检。体检对象对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内,提出复检申请,复检只能进行一次,体检结论以复检结论为准。
3.因考察、体检不合格或自动放弃考察、体检资格而形成的岗位空缺,从应聘人员中按综合成绩由高分到低分的顺序等额递补。
(七)公示
区招聘办根据综合成绩及考察和体检结果确定拟聘用人员,对拟聘用人员在武威市凉州区人民政府网站进行公示,公示期为5天。
区招聘办对公示中反映的问题进行查证,经核实不符合聘用条件的,取消聘用资格,形成的岗位空缺从符合递补条件应聘人员中按综合成绩由高分到低分的顺序等额递补。
(八)聘用
公示无异议的拟聘人员,按综合成绩从高分到低分依次自愿选择工作单位。综合成绩并列的,由笔试成绩高者优先选择仍无法确定先后顺序的,由并列人员先抽签确定次序,再依次选择工作单位。如应聘人员自愿放弃选择工作单位,形成的岗位空缺从符合递补条件应聘人员中按综合成绩由高分到低分的顺序等额递补。选择工作单位程序结束后,由用人单位按照《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定与应聘人员签订聘用合同,聘期3年(含试用期2个月),报凉州区教育局备案。招聘教师不占用事业编制。
四、保障待遇
区级层面招聘教师工资标准为每人每月3220元(其中:最低工资1720元,岗位补贴1500元)。同时按社会保险最低缴费基数缴纳养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险,单位缴纳部分由区财政承担,个人缴纳部分由个人负担。如遇最低工资标准和养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险出现政策性调整,招聘人员工资待遇随之调整。
五、注意事项
1.本次公开招聘不指定考试教材,不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训,不收取报名费。
2.武威市凉州区人民政府网站是发布本次公开招聘公告、通知等信息的主要平台,在整个招聘工作期间,应聘人员应在该网站及时关注相关公告、公示、通知等有关信息。
3.准考证是应聘人员笔试、面试、体检等各环节的必备证件,请妥善保管。
4.资格审查贯穿公开招聘全过程,凡弄虚作假者,不论在任何环节,一经查实,立即取消资格,并按照相关规定处理。
5.本公告由凉州区2023年公办幼儿园区级层面招聘教师工作领导小组办公室负责解释。
政策咨询电话:
凉州区教育局:0935-2212693
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2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘面试资格审查公告
2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘面试资格审查公告2023-06-3009:33:24河南公务员考试网//ha.huatu.com/gwy/文章来源:
【导读】华图河南人事考试网同步发布:2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘面试资格审查公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(huatuhn123)。
按照《省教育厅省委编办省人社厅省财政厅省发改委关于做好2023年全省中小学教师公开招聘工作的通知》(鄂教人函〔2023〕2号)、《湖北省2023年中小学教师公开招聘公告》和《2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘公告》有关要求,现就2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘初步入围面试资格审查人员名单及资格审查有关事项公告如下:
一、资格审查对象
按照《湖北省2023年中小学教师公开招聘公告》和《2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘公告》有关面试初步人选确定办法,根据招聘岗位计划和考生笔试成绩(见武穴市人才招聘与考试网《2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘笔试成绩公告》),确定2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘初步入围面试资格审查人员共423人(见附件1)。
二、资格审查地点和时间
地点:武穴市教育局(城东新区科教大厦)综合服务大厅(一楼西侧)。
时间:2023年6月13日――6月16日。
2021年国考
(每日上午8:30――11:30下午2:30――5:30)
面试资格审查分岗位分日期分组错时错峰进行,各岗位资格审查日期安排如下:
参加资格
审查时间
分组资格审查
第一组审查岗位
重庆华图教育
第二组审查岗位
第三组审查岗位
6月13日(123人)
新机制教师岗位(15人)、非新机制农村初中语文(21人),共36人。
非新机制农村小学语文一区(27人)、非新机制农村小学英语(15人),共42人。
城区初中语文18人、城区初中数学21人、城区初中英语6人,共45人。
6月14日(109人)
非新机制农村初中数学(24人)、非新机制农村初中英语(9人),共33人。
非新机制农村小学语文二区(27人)、非新机制农村小学心理健康(6人)、非新机制农村小学劳动技术(3人),共36人。
城区初中道德与法治(3人)、城区初中化学(3人)、城区初中体育与健康(6人)、城区初中信息技术(3人),城区幼儿园教师岗位(25人)、共40人。
6月15日(111人)
非新机制农村初中道德与法治(9人)、非新机制农村初中历史(3人)、非新机制农村初中地理(3人)、非新机制农村初中音乐(12人)、非新机制农村初中体育与健康(6人)、共33人。
非新机制农村小学数学,共42人。
农村幼儿园一区岗位,共36人。
6月16日(80人)
非新机制农村初中物理(16人)、非新机制农村初中化学(9人)、非新机制农村初中生物(3人),共28人。
非新机制农村小学音乐(9人)、非新机制农村小学体育(10人)、非新机制农村小学美术(3人),共22人。
农村幼儿园二区,共30人。
初步入围面试资格审查人员应对照报考岗位,原则上由本人在指定日期参加。确因人在外地等特殊情况不能按指定日期资格审查的,可任选其中一天参加,但必须在规定的资格审查截止时间内(6月16日下午5:30前)完成。确有特殊原因本人不能到场的,可委托他人,但必须提供委托书一份(见附件2)和被委托人的身份证原件及复印件一份,以及委托人本人资格审查所需的有效证件原件及复印件。
三、资格审查需提供的材料
1.笔试准考证。
2.二代身份证原件及复印件。
3.相应的学历证书原件和复印件1份,以及相应学历的学信网《教育部学历证书电子注册备案表》1份。属2023届毕业生暂未取得学历证书的,应提供所在高校出具的可于2023年7月31日前获得相应学历证明原件和学信网《教育部学籍在线验证报告》1份(录用前须提供正式学历证书的原件及复印件和《教育部学历证书电子注册备案表》1份,否则取消聘用资格)。国外、境外留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证证书。
4.相应的教师资格证书原件及复印件1份。教师资格证暂未认定的,应提供相应学段教师资格考试成绩合格证明和符合取得该教师资格证条件的普通话等级证书(录用前须提供相应教师资格证书原件及复印件1份,否则取消聘用资格)。
5.与笔试准考证相同的二寸照片3张。
以上1-5项材料(或复印件)上由考生本人签名,按顺序装订提交。
五、其他事项
1.不在规定时间内和指定地点参加资格审查的视为自动放弃,取消面试审查资格。
2.资格审查时提供虚假材料的,取消面试资格,并承担因此造成的相关责任和后果。
2020军队文职
3.在面试资格审查期间,如出现自动放弃或资格审查不合格情况,将按照该岗位的笔试成绩从高到低依次递补。请暂未入围的考生考生保持电话畅通,以免错失递补机会。
4.资格审查合格进入面试人员名单以及面试相关事项在武穴市人才招聘与考试网进行公告。
附件1:2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘初步入围面试资格审查人员名单
附件2:2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘面试资格审查委托书
点击下载文件:附件1:2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘初步入围面试资格审查人员名单.docx
点击下载文件:附件2:2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘面试资格审查委托书.docx
武穴市人力资源和社会保障局武穴市教育局
2023年6月5日
"了解公务员事业单位招考职位请上华图教育。"
以上是2023年武穴市义务教育学校及公办幼儿园教师公开招聘面试资格审查公告的全部内容,更多关于湖北省黄冈市武穴市教师,新机制,资格,农村,教师快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。
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