椒江区公办幼儿园2023年招聘劳动合同制教师公告 公立幼儿园教师招聘年龄要求多大

椒江区公办幼儿园2023年招聘劳动合同制教师公告

为进一步优化教师队伍结构，提升教师队伍整体素质，促进椒江教育优质均衡发展，根据上级有关规定和工作实际需要，经研究决定，面向社会公开招聘公办幼儿园劳动合同制教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘职位

公办幼儿园劳动合同制教师:

1.学前教育A9名

2.学前教育B9名

3.学前教育C9名

4.学前教育D1名（大陈镇中心幼儿园）

共28名（A、B、C具体岗位另行通知)。

二、招聘条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法，有良好的职业道德。

（二）具有与履行招聘职位职责相适应的专业知识、教育教学能力和身体心理素质。

（三）符合《中华人民共和国教师法》有关规定，在2022年7月1日前取得相应教师资格证书（或国家教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书）。

（四）其他要求：

1.年龄：28周岁及以下（1993年4月7日以后出生）。

2.学历、学位：学前教育A大学本科及以上学历并具有相应学位；学前教育B 大学本科及以上学历（学位不限）；学前教育C、D 大学专科及以上学历（学位不限）。

3.专业：幼儿教育、学前教育、音乐、美术、体育及相关专业。

4.户籍：不限。

三、报考程序和方法

本次招聘采用网上报名，不设现场报名。请报考人员及时关注自己的报名、审核状态等有关情况。

（一）报名时间：2022年4月18日9:00—4月20日17:00。

（二）资格初审时间：2022年4月21日9:00—4月24日24:00。

（三）报名系统网址：https://jszp.jjzsb.net/

（四）报名流程

1.进入基本信息采集界面，按要求填写个人基本信息和报考职位，填写的信息务必真实有效。

2.上传个人近期一寸证件照。

3.全部提交完成后点击“保存并申请审核”按钮。信息保存成功后，请牢记登录密码。网上报名全部完成后，请及时登录系统查看审核情况。

    4.因信息填报错误导致审核未通过的人员可在2022年4月25日9:00—24:00登录报名网址修正本人报考信息后再次提交审核，再次审核时间：2022年4月26日9:00—24:00。逾期不再审核，视作自动放弃报考资格。

报考人员需如实、准确、完整地填写有关信息。报考人员网上注册的姓名、身份证号、毕业院校、学历专业等所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。虚假注册或者注册的重要信息错误的，招聘单位（或主管部门）可以据此取消报考资格。

每人限报一个职位。报考人员报名后，由招聘单位(或主管部门)对报考人员是否符合报考职位资格条件进行资格初审。

通过资格初审的不能再报其他职位。

（五）笔试开考比例：报名人数须达到2:1及以上，否则该职位不开考或按原开考比例相应核减招聘职位数 (A职位因报名人数不足，核减的职位数补入B职位；B职位因报名人数不足，核减的职位数补入C职位D职位因报名人数不足核减的职位数不补入其他职位)。招聘计划核减或取消后的岗位实际招聘计划人数情况，将在公告发布网站公布。

因审核通过人数达不到开考比例而取消招聘计划的已缴费报考人员，如符合报考其他招聘职位条件的，请务必在2022年4月28日到椒江区教育局（建设路4号）人事科二更改报名职位，逾期视作自动放弃。

四、笔试

（一）笔试时间

2022年5月14日上午。根据疫情防控情况，如有延期或取消的另行通知。笔试具体时间及地点以准考证为准，请考生于笔试前一周在报名网站上自行打印准考证。

（二）笔试内容

1.教育基础知识；2.学科专业知识。

五、资格复审

笔试成绩公布后，根据考生的笔试成绩由高到低按招聘职位（经报名调整后的职位数）1：2比例确定进入面试人数。考试人数不足比例的按实际人数进入面试。如面试对象在面试前一天确认不参加面试（不含临时不参加面试）或资格复审被取消面试资格的，可按笔试成绩由高到低依次递补。若进入面试最后一名有分数并列的，以“学科专业知识”分数高者优先，若“学科专业知识”仍并列的，一同参加面试。

资格复审的时间、地点将在台州市椒江区人民政府网公布。

现场资格复审时报考人员需携带以下材料：1.《椒江区公办幼儿园2022年招聘劳动合同制教师报名表》（在网上报名系统直接打印一式1份，加贴本人一寸近照）；2.身份证；3.户口簿；4.学历证书；5.学位证书；6.教师资格证书（或中小学教师资格考试合格证明和相应的普通话等级证书）；7.其它符合报考条件的材料。以上材料除“材料1”收取原件外，其他材料验明原件并收取复印件。

报考人确因特殊情况需委托他人代为资格复审的，除携带报考人相关材料外，还须提供报考人书面委托书（写明委托人个人信息、委托原因、被委托人个人信息）、被委托人身份证复印件（需验明原件）。

资格复审合格者，参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审，或所提供材料与报考资格条件不符的，视作不具备招聘资格，取消其面试或录用资格。报考人员资格复审不合格，或报考人员确认不参加资格复审的，在该职位报考人员中按笔试总成绩由高到低递补，递补和资格复审方式方法同上。

六、面试

（一）面试时间

暂定7月。具体时间、地点等事项详见台州市椒江区人民政府网。

（二）面试内容

1.专业素质与能力测试（模拟上课）；2.技能素质测试。

七、考分组成

总分=笔试成绩（教育基础知识*30%+学科专业知识*70%）*40%+（模拟上课成绩）*30%+（技能测试成绩）*30%

面试（模拟上课）合格分为60分，不合格不予录用。

八、体检、考察、公示与聘用

1.根据考试总分从高分到低分，按学科择优等额进入体检。体检标准参照现行公务员录用体检标准执行，体检时间在台州市椒江区人民政府网另行通知。若因体检对象书面提出放弃体检资格或体检不合格，按该职位考试总成绩从高到低依次递补体检对象。若同一职位进入体检最后一名有总分并列的，面试成绩高者优先进入体检；若面试成绩仍并列的，以“学科专业知识”分数高者优先；若“学科专业知识”分数仍并列的，由抽签决定进入体检。

2.体检通过人员进入考察环节，考察标准参照现行公务员考察标准执行，主要是对考察对象进行资格条件的复查，并对其政治思想、道德品质等进行考察。

3.考察通过人员在台州市椒江区人民政府网予以公示，公示期7个工作日，公示开始后,若发现资格不符等出现职位空缺的，则不再递补。

4.经公示无不宜聘用情况反映的将办理聘用手续。聘用手续由公办幼儿园和拟聘用人员签订为期1年的试用期劳动合同，试用期满经考核合格且取得教师资格证的，续签劳动合同，否则给予解聘。

九、其他事项

1.报考有学位要求的岗位，学位须与岗位要求的学历、专业均相对应。

留学人员须在资格复审时提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

在普通高校就读的非2022年应届毕业生不能报考，在普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

2.择岗:根据拟聘用人员考试总成绩从高分到低分(分数并列面试高者优先)依次自主择岗，拟聘用对象在规定时间内不参加择岗的视作放弃聘用，空缺岗位不予递补。

3.本次招聘考试不指定复习参考用书。椒江区教育局不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

4.椒江区公办幼儿园2022年招聘劳动合同制教师、椒江区社发集团2022年招聘幼儿园国企编制教师考试将同时进行，考生仅限报考一个职位。

5.笔试通过后无故不参加面试资格审核等下一环节的报考人员纳入我局“报考不守信人员限制信息库”，给予不得参加我局招录1-3年的限制。

6.在报名、考试、体检、考察、公示、聘用等环节中发现有不符合条件的，一经查实即取消其进入下一环节资格或聘用资格，一切后果由应聘者本人承担。

7.学前教育D职位考生聘用后须先在大陈镇中心幼儿园（海岛）服务满2年，2年后视情聘用到我区其他街道所在公办幼儿园。

联系电话：0576—88224861 88815306

台州市椒江区教育局

2022年4月7日

2023年福州市直中小学幼儿园教师招聘公告

福州市教育局计划面向社会公开招聘编制内教师99名、参聘教师150名，其中新任教师237名,在职教师12名。市体育局、市妇联、团市委直属学校计划面向社会公开招聘编制内教师4名、参聘教师12名。根据省、市有关中小学、幼儿园教师公开招聘、事业单位工作人员招聘相关规定，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）应聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.年满18周岁；

6.具有符合岗位要求的资格条件和工作能力。

（二）不得报考或取消考试、聘用资格的

1.因犯罪受过刑事处罚的；

2.被开除公职的；

3.列为失信联合惩戒对象，且尚未解除惩戒的；

4.在各级公务员或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为，尚在禁止报考期限内的；

5.现役军人、试用期内的公务员（含参照公务员法管理的事业单位人员）；

6.普通高等院校全日制在读的非应届毕业生；

7.符合《事业单位人事管理回避规定》聘用后即构成回避关系的；

8.法律法规、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

（三）报考条件

招聘对象

年龄条件

学历学位要求

专业要求

教师资格要求

中学（含职专）新任教师岗位

本科毕业生30周岁及以下（1991年3月至2004年3月期间出生，下同），硕士学位研究生35周岁及以下（1986年3月至2004年3月期间出生，下同），博士学位研究生放宽到40周岁及以下（1981年3月至2004年3月期间出生，下同）。福州市引进行政挂职类博士随迁配偶年龄条件适当放宽到40周岁及以下。

本科、研究生学历及相应学位

①要求所学专业（以毕业证书上标注的专业名称为准）与所报学科岗位专业对口。

②具体专业要求见附件1-4各学科岗位对应的专业。

①安排完中、高中、职专的要求为相应学科高级中学或中职教师资格证，安排初中的要求为相应学科高级中学、中职或初级中学教师资格证。安排小学的要求为相应学科或相近学科（本公告附件1小学各学科岗位对应专业为准）高级中学、初级中学、中职教师资格证或小学教师资格证。安排幼儿园的要求为幼儿园教师资格证。安排特教岗位的需持有教师资格证。

②研究生、报考中职校专业教师岗位的应聘人员，要求报到之日起一年内必须取得相应学科岗位规定的教师资格证，否则予以解聘。

③2022届毕业生暂未取得相应学科岗位规定的教师资格证书，要求面试资格审核时提供教育部教师资格考试中心颁发的相应学科种类教师资格考试合格证明或教师资格笔试科目成绩均合格证明，并在报到时提供相应学科岗位规定的教师资格证。

小学新任教师岗位

师范大专（无学位要求）；本科、研究生学历及相应学位

幼儿园新任教师岗位

30周岁及以下。

大专（无学位要求）；本科、研究生学历及相应学位

中职学校新任专业课教师岗位

35周岁及以下。

本科、研究生学历及相应学位

在职教师岗位

40周岁及以下。高级教师的年龄可放宽到45周岁及以下（1976年3月至2004年3月期间出生）。

分别同中学、小学、幼儿园新任教师岗位

已取得报考岗位相应学段的教师资格证。

本批次招聘对象不含福州市在编教师。其他编制内人员报考，需在面试资格审核时提供经单位主管部门同意并加盖公章的《同意报考函》；民办学校在岗人员报考，需在面试资格审核时提供本校主要负责人签名并加盖公章的《同意报考函》。

二、招聘岗位

岗位类型分为编制内岗位和参聘岗位,详见附件1-4。依据《福州市人民政府办公厅关于印发福州市属公办中小学、幼儿园参照事业单位聘用制人员管理办法的通知》（榕政办〔2021〕65号），参聘岗位人员在师德师风、进修培训、教育教学、绩效考核、职称评聘、职务晋升、工资奖金、工会福利、人事档案、奖惩、休假、人员流动等方面的管理和待遇均同编制内人员。

市教育局市属公办学校（以下简称“市属学校”）的招聘岗位，由市教育局负责,详见附件1。受市体育局、市妇联、共青团福州市委委托代为发布的相关学校招聘岗位，分别由各主管局负责，详见附件2-4。

三、报名方式

（一）报名时间

3月25日8:00至3月31日17:30，网络报名系统关闭后不再受理报名。

（二）报名网址

考生通过福建省教育考试院官网（www.eeafj.cn）报名。

(三）报名要求

1.每人限报1个岗位志愿。

2.网络报名时须如实填写个人信息。学历信息自大专起填写，专业名称应与毕业证书上的专业名称一致，教师资格种类及任教学科名称应与教师资格证上的名称一致。

3.报考职专专业课新任教师岗位（25-45号岗位）的应聘人员，登陆福建省教育考试院官网报名平台后，在市属学校相应学科岗位“委托类”招聘计划中选择报考；其他岗位在“新任教师”招聘计划中选择报考。

四、招聘办法

本次招聘包括笔试和面试，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

（一）笔试

1.笔试资格网络初审

应聘人员应于报名期间及时登录福建省教育考试院官网查询资格初审结果。如对资格初审结果有异议，应立即通过网络报名平台进行申诉，并在报名截止前及时跟踪后续情况。

通过笔试资格初审的考生数与岗位招聘计划数达到3：1及以上的予以开考。否则，按实际报名人数相应减少该岗位招聘计划至开考比例要求后开考，招聘计划调整届时将在福州市教育局网站公布。

2.笔试内容。附件1中的高级教师岗位免笔试，只参加面试。其它各岗位均参加福建省考试院组织的笔试，笔试内容为教育综合知识及专业知识，其中，报考16号和25-45号岗位的，笔试内容仅为教育综合知识。

3.笔试安排。通过笔试资格初审的人员，须于网络报名平台规定的时间自行下载打印准考证，按准考证上注明的时间、地点参加考试。

4.笔试成绩。由笔试原始成绩和政策加分相加而成。笔试原始成绩以百分制计算（保留小数点后两位），按教育综合知识占40%、专业知识占60%折算（其中，报考16号和25-45号岗位的，笔试原始成绩为折算成百分制的教育综合知识成绩）。各岗位笔试原始成绩、笔试成绩及参加面试资格审核人员名单通过各主管部门网站公布。

5.政策加分。符合以下招聘政策加分条件的考生，按省有关规定予以笔试成绩加分：“三支一扶计划”、“志愿服务西部计划”（含研究生支教团）、“志愿服务欠发达地区计划”、“高校毕业生服务社区计划”等服务基层项目当年服务行将期满考核合格和服务期满考核合格的高校毕业生；退役运动员、退役士兵等。

上述报考人员应随带本人身份证及相关证明材料于笔试成绩公布后三个工作日内（8：30－12：00）到福州教育人才服务中心办理审核手续，逾期不予受理。符合加分条件的报考名单另行公示。

（二）面试

1.面试资格现场审核

面试资格现场审核需提交的报名材料详见附件5，具体安排另行通知。

根据通过面试资格现场审核的应聘人员笔试成绩，按岗位招聘计划数的1：3比例确定面试人选。进入面试人选最后一名笔试成绩并列同分的，同分人员一起进入面试。达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。

未在规定时间进行现场资格审核或现场资格审核不合格的取消面试资格，面试人选按笔试成绩从高分到低分顺延递补（递补截止至正式面试名单公布前两个工作日）。

2.面试时间：具体事项另行通知。

3.面试内容：面试内容包括片断教学、回答专家提问，面试教材为相应学段学科教材。考生现场自行准备的教学方案、教学步骤等内容不记分。本公告附表学科岗位名称前标注“★”的，面试时需加指定的技能或操作测试。

4.面试成绩：面试成绩采用百分制计算，保留小数点后三位，60分合格。若个别岗位实际参加面试人数等于或少于拟招聘人数，面试合格成绩定为70分。招聘岗位不分面试组的，现场宣布的成绩即最终面试成绩；市属学校招聘岗位因参考人数多需进行分组面试的，现场宣布的成绩还需采用修正系数法进行修正后得到最终面试成绩。

各分组考生分数修正方法如下：

本组修正系数 =本岗位所有考生面试现场宣布成绩的平均分÷本面试组考生面试现场宣布成绩的平均分。

考生最终面试成绩 =该考生面试现场宣布成绩×修正系数。

考生面试现场宣布成绩、修正系数、最终面试成绩等将在福州市教育局网站公布。

五、聘用规定

1.综合成绩计算。报考高级教师岗位的面试成绩即为综合成绩，报考其它岗位的综合成绩按笔试、面试成绩1:1折算。综合成绩采用百分制，保留小数点后三位，60分合格。面试或综合成绩未达合格线的不予聘用。

2.根据综合成绩从高分到低分按招聘计划的1：1比例确定拟聘用人选。拟聘用人选因故放弃拟聘用资格，其空额在该岗位未聘用人员中根据综合成绩从高分到低分顺延递补，递补截止时间为拟聘用人选签订就业协议或选岗之日起的第二个工作日。

拟聘用人选最后一名出现同分的，按笔试成绩从高分到低分确定拟聘用人选；若笔试、面试成绩都相同，按笔试成绩中的专业知识成绩从高分到低分确定拟聘用人选；若笔试成绩中的专业知识成绩也都相同，则加试一场面试，并按加试成绩从高分到低分确定拟聘用人选。

3.选岗方式：按综合成绩排名自主公开选岗，具体事项另行通知。

4.名单公示：拟聘用人员名单将在各主管部门网站公示7个工作日。公示结果影响聘用的，取消拟聘用资格。

5.拟聘用人员均须参加由主管部门组织的体检及岗前培训，体检及岗前培训合格的方可聘用。体检按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法（2018年修订）》执行。具体事项另行通知，体检对象对体检结果有疑问的，在得知体检结果之日起7日内可申请进行一次复检。岗前培训有关事项另行通知。拟聘用人员完成体检、审档考察等程序后办理入编手续，具体要求另行通知。正式报到时间暂定为2022 年8月16日。

6.编制内岗位聘用人员试用期一年，参聘岗位聘用人员试用期半年。新任教师岗位的聘用人员在试用期间聘任在专业见习期（专业初期）岗位。试用期满由用人学校按照相应岗位聘任条件（或竞聘方案）予以办理聘用手续，考核不合格予以解聘。在职教师岗位的聘用人员，在试用期间由用人学校根据实际岗位设置情况确定原聘用岗位的接续。

7.资格审核贯穿全程。拟聘用人员应依法如实报告本人相关情况，拟聘用人员有下列情况之一的不予聘用。（1）以虚报、隐瞒或伪造、涂改有关材料及其它非法手段取得考试资格的；（2）报到时未能按岗位报名条件提供相关证件或相关证件审核不合格的；（3）体检、岗前培训不合格的；（4）审档不合格的；（5）与原单位有签定聘用合同的人员未能与原单位解除聘用合同的；（6）福建省外生源的教育部直属重点师范大学公费师范生未能按时与生源所在省份和接收省份（福建省）省级教育行政部门办妥跨省任教就业手续。

8.应聘人员在报名时提供的本人联系电话、电子邮箱等，原则上要求在2022年9月1日前不得更改。若因特殊原因变更的，应聘人员应在变更后三日内告知福州教育人才服务中心（电话、传真：0591-83340647）。

六、其他说明

1.境内学历（含自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）应在中国高等教育学生信息网（简称“学信网”，http://www.chsi.com.cn/）上可查询认证；学位原则上应在中国学位与研究生教育信息网（简称“学位网”，http://www.cdgdc.edu.cn/）上可查询认证。

2.取得境外学历学位证书报名者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，证书信息原则上应在中国留学网（http://www.cscse.edu.cn/）上可查询认证

3.福建省“双专业”、“双学位”毕业生的毕业证书、学位证书应在福建省人民政府网站“双学位双专业”查询平台（http://www.fujian.gov.cn/cspuc/bsfw/search_sxwszy）可查询认证。

4.以辅修专业报考的，应同时取得国家承认的列入国民教育序列学历毕业证书，并且辅修专业信息可在“学信网”和“学位网”上查询。

5.专业条件设置为“××类”的招聘岗位，符合《福建省机关事业单位招聘专业指导目录（2021年》中“××类”所列专业的报考者准予报考；专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合所列专业（详见本公告附表各有关岗位）的报考者准予报考。对博士和留学人员的专业要求按相近原则认定。

6.国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，按国内院校毕业生报考，应由国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，需出具国家教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

7.允许应聘人员按符合条件要求的其低学历报考相应岗位。应聘考生网络报名时需在岗位备注中注明“本人以××学历层次报考本岗位。

8.部分岗位对个别专业有研究方向要求的（指本公告附表“专业要求”栏中所列专业后标有某某学科或方向的），允许面试资格审核时提交由毕业高校出具的《专业研究方向证明》（加盖院系公章，并附工作人员联系电话号码）。毕业证书中的专业名称已明确“某某学科或方向”的可不必另行提供《专业研究方向证明》。

9.本公告按“月日”格式写的时间均指2022年。

10.2022年市教育局将面向市属学校中符合条件的编外合同教师组织专项招聘，报名参加专项招聘的人员需持有本次省考试院组织的笔试成绩，其余事项另行通知。

七、疫情防控要求

按福州市疫情防控指挥部最新通告精神落实健康管理措施。具体要求以现场资格复审、考试时间及地点等通知为准。

本次招聘考试解释权归福州市教育局。

政策咨询电话：

市教育局 0591-83376761

市体育局0591-88360217

市妇联 0591-87524079

团市委0591-83666070

附件：

1.市属学校公办中学（含职专）、小学、幼儿园教师招聘岗位计划表（表1-2）

2.市体育局直属学校新任教师招聘岗位计划表

3.市妇联直属幼儿园新任教师招聘岗位计划表

4.团市委直属幼儿园新任教师招聘岗位计划表

5.面试资格现场审核需提交的报名材料

                 福州市教育局

2022年3月24日