2023年广西柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘118人公告 柳州公立幼儿园招聘保育员信息
2023年广西柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘118人公告
2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工公告
柳州市阳和工业新区5所公办幼儿园，现向社会诚招编外聘用制教师、保育员、炊事员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
本次需招聘教职员工共计118名，其中教师60名，保育员32名，炊事员9名，卫生保健人员2名，其他后勤服务人员10人，教辅人员2名，机动人员3名。
二、招聘的基本条件
（一）思想政治素质好，遵纪守法。
（二）报考年龄：18周岁至40周岁，指1981年8月19日(含当日)至2004年8月18日(含当日)期间出生。
（三）具有符合报考岗位要求的资格条件，各岗位具体招聘条件详见《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表》（附件1）。
（四）态度端正，具有较强的事业心和责任感。
（五）具有履行岗位职责所需的专业能力或技能；具有良好的语言沟通能力、组织协调能力、表达能力及团队合作精神。
（六）具有正常履行职责的身体条件。
（七）其他说明。
1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位；
2.具有下列情形之一的人员，不得报考：
（1）现役军人
（2）2022年8月19日（含19日，下同）前未取得毕业证书的在读普通高校学生（在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考）
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员
（4）被辞退未满5年的公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）；试用期内取消录用未满5年的公务员；因违反相关规定被单位单方面解除聘用合同未满5年的事业单位工作人员
（5）在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员
（6）触犯刑法，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员；
（7）根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》（桂高法会〔2018〕13号）文件要求，限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员；
（8）有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。例如《事业单位人事管理回避规定》等。
3.本次招聘若无特别标注，招聘岗位要求的资格、证书等均须在2022年8月19日前取得，工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算，均以2022年8月19日为截止日期，年限按足年足月累计。
三、报名程序及资格审查
（一）报名时间
2022年8月15日--2022年8月19日
（二）报名方式
采用网上报名方式。
1.应聘人员可通过网上投递材料（文件命名为：应聘单位＋应聘岗位＋姓名）至各招聘单位邮箱报名。
各招聘单位邮箱地址及咨询电话：详见《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表》（附件1）。
2.报名须提供资料：
（1）应聘人员登记表；
（2）本人有效居民身份证；
（3）本人近期免冠1寸彩色照片；
（4）毕业证书；
（5）招聘岗位需要的资格证书；
（6）其他证明材料（如获奖证书等）。
（三）报名资格审查
由各招聘单位对报考人员的资格进行审核。资格审查时间为2022年8月15日至8月20日，在提交报考材料次日起2个工作日内，资格审查单位将提出审查意见。通过资格初审者，将以电话方式通知参加考试。
报考人员只能报考本新区一个岗位。对于重复报考本新区其它岗位的，取消其报考资格。资格审查发现条件不符的，不得参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全程，资格条件不符及弄虚作假者，一经发现，取消聘用资格。
四、笔试
教师、保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员岗位开展笔试，炊事员岗位免笔试。
（一）笔试时间和地点待定，以笔试通知为准。
（二）笔试内容：招聘岗位应具备的相关理论知识。
（三）笔试成绩满分为100分，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。
（四）笔试组织：笔试工作由各招聘单位自行组织实施。
五、面试
（一）面试时间和地点待定，以面试通知为准。
（二）面试形式
教师岗位：试讲、答辩、才艺展示；
保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员岗位：自我介绍、答辩；
炊事员：实操。
（三）面试成绩满分为100分，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。
（四）面试组织：面试工作由各招聘单位自行组织实施。
六、综合成绩
（一）教师、保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、人员、机动人员岗位：综合成绩满分100分。综合成绩＝笔试成绩×20%+面试成绩×80%。
（二）炊事员岗位：综合成绩满分100分。综合成绩＝面试成绩。
（三）综合成绩60分以上（含60分）为合格，若面试时达不到1:3开考比例的，该岗位面试考生综合成绩须达到70分以上(含70分)方为合格。综合成绩不合格者，不得进入下一程序。
七、体检
按照岗位应聘人员的考试成绩由高分到低分根据招聘计划数确定参加体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检工作由招聘单位组织到三级甲等及以上综合医院进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。如体检不合格或放弃体检资格者则按岗位应聘人员的考试成绩从高分到低分依次确定替补人员。
八、公示
根据资格审核、考试成绩、体检结果，择优确定拟聘用人员，经社会事务管理局审议通过后，在各招聘单位公告栏、冠亚大厦一楼公告栏进行公示，公示期为5个工作日。
九、人员聘用
经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。如公示后，拟聘人员自动放弃聘用资格或公示影响聘用的，可按岗位应聘人员的面试成绩从高分到低分依次确定替补对象。拟聘人员在接到聘用通知后，由招聘单位安排到岗（被聘用人员做好本人工作时间安排），并办理有关聘用手续，受聘者以劳务派遣用工的形式到新区公办幼儿园工作,首次合同期限一年，试用期为1个月。拟聘人员未在指定时间报到上岗的，或不服从岗位调配的，视为自动放弃。
十、工资待遇
（一）按照阳和工业新区编外聘用教职工待遇有关标准执行。
（二）按照国家、自治区和柳州市有关政策缴纳社会保险及住房公积金。
(三）寒暑假照常发放工资。试用期工资为岗位工资的80%，缴纳社会保险，试用期间不享受新区其他福利待遇。
十一、招聘纪律
本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
十二、疫情防控
（一）在考试组织实施过程中，招聘单位要按《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工考试期间新冠肺炎疫情防控工作方案》要求做好考试期间新冠肺炎疫情防控工作，严格落实防疫措施，保障考生和考务工作人员身体健康。
（二）考前14天，考生应通过“扫码抗疫情”微信小程序或“爱广西”手机APP实名申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。提倡尽快完成新冠病毒疫苗加强针接种。
（三）考前14天，考生应避免前往国内疫情中高风险地区、有本土新冠肺炎确诊病例所在县（市、区）或国（境）外旅行、居住，避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国（境）外返桂人员接触；避免去人员流动性较大、人员密集的场所聚集。
（四）考试当天，所有考生须持本人首场考试考前48小时内（以采样时间为准）新冠病毒核酸检测阴性报告（纸质或电子版均可）、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常（＜37.3℃）方可进入考场参加考试。
考前14天内有中高风险地区所在地级市其他县（市、区、旗）和中高风险地区所在直辖市的县（区）其他乡镇（街道）旅居史、有本土感染者但未划定中高风险地区的县（市、区、旗）及不设区的地级市旅居史的考生，需提供本人首场考试前3天内2次（采样时间间隔24小时，最后一次采样须在桂内有资质的检测服务机构进行）核酸检测阴性报告。
（五）考生应至少提前30分钟到达考点，预留足够时间配合考点工作人员进行入场核验。入场核验时，考生应保持人员间隔大于1米，排队进入。提前准备本人首场考试48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告、通信大数据行程卡、居民身份证，在工作人员指引下进行核验及体检检测，核验通过后方可进入考点。
（六）考生有以下情况之一的，不得参加考试。
1.考试当天，“广西健康码”非绿码或“通信大数据行程卡”非绿码或现场测量体温≥37.3℃或不能按要求提供新冠病毒核酸检测阴性报告的考生。
2.考试前21天内有国（境）外旅居史，尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
3.新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者的密切接触者或次密接者，尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
4.考前14天内有中高风险地区旅居史、7天内有中高风险地区所在乡镇（街道）旅居史、7天内有中高风险地区所在县（市、区）其他乡镇（街道）旅居史（不含直辖市），正在实施集中隔离、居家隔离及居家健康监测的考生。
5.现场医疗卫生专业人员综合研判不具备考试条件的考生。
（七）考生参加考试时应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除身份确认环节需摘口罩外，需全程佩戴口罩。
考生在考试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应立即向考务工作人员报告，并如实报告近14天的旅居史、接触史及健康状况等疫情防控信息，经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件的，作出书面承诺后，由专人负责带至隔离考场进行考试。
（八）考生有不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况、隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料（信息）等情形的，按有关法律法规进行严肃处理。
（九）其他疫情防控要求，按自治区、柳州市疫情防控部门规定执行。考试疫情防控相关规定将根据自治区、柳州市疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整。
十三、有关说明
（一）应聘人员在应聘期间，应及时了解广西·柳州人才网、阳和工业新区（北部生态新区）管委会门户网、招聘单位微信公众号等平台发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）应聘人员应仔细阅读本简章，按要求做好报名、考试事宜。
（三）凡涉及本次招聘重大事项或本公告未尽事宜，由阳和工业新区社会事务管理局负责解释。
报名咨询时间：报名期间工作日8:30-12:00，15:00-17:30。
咨询电话：请咨询各招聘单位（详见附件1）。
监督电话：阳和工业新区社会事务管理局0772-2875162。
本次招聘简章在广西·柳州人才网（lz.gxrc.com）发布。
附件1：2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表.xls
附件2：应聘人员登记表.docx
附件3：专业分类指导目录（2022年版）.xls
柳州市阳和工业新区公办幼儿园
2022年8月15日
2023年广西柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘118人公告
2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工公告
柳州市阳和工业新区5所公办幼儿园，现向社会诚招编外聘用制教师、保育员、炊事员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
本次需招聘教职员工共计118名，其中教师60名，保育员32名，炊事员9名，卫生保健人员2名，其他后勤服务人员10人，教辅人员2名，机动人员3名。
二、招聘的基本条件
（一）思想政治素质好，遵纪守法。
（二）报考年龄：18周岁至40周岁，指1981年8月19日(含当日)至2004年8月18日(含当日)期间出生。
（三）具有符合报考岗位要求的资格条件，各岗位具体招聘条件详见《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表》（附件1）。
（四）态度端正，具有较强的事业心和责任感。
（五）具有履行岗位职责所需的专业能力或技能；具有良好的语言沟通能力、组织协调能力、表达能力及团队合作精神。
（六）具有正常履行职责的身体条件。
（七）其他说明。
1.报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位；
2.具有下列情形之一的人员，不得报考：
（1）现役军人
（2）2022年8月19日（含19日，下同）前未取得毕业证书的在读普通高校学生（在读的普通高校专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考）
（3）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员
（4）被辞退未满5年的公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）；试用期内取消录用未满5年的公务员；因违反相关规定被单位单方面解除聘用合同未满5年的事业单位工作人员
（5）在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用或招聘纪律行为的人员
（6）触犯刑法，受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员；
（7）根据《关于加强对失信被执行人联合惩戒的实施意见》（桂高法会〔2018〕13号）文件要求，限制失信被执行人招聘为事业单位工作人员；
（8）有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。例如《事业单位人事管理回避规定》等。
3.本次招聘若无特别标注，招聘岗位要求的资格、证书等均须在2022年8月19日前取得，工作年限、服务年限、处分年限等所涉及时间段的计算，均以2022年8月19日为截止日期，年限按足年足月累计。
三、报名程序及资格审查
（一）报名时间
2022年8月15日--2022年8月19日
（二）报名方式
采用网上报名方式。
1.应聘人员可通过网上投递材料（文件命名为：应聘单位＋应聘岗位＋姓名）至各招聘单位邮箱报名。
各招聘单位邮箱地址及咨询电话：详见《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表》（附件1）。
2.报名须提供资料：
（1）应聘人员登记表；
（2）本人有效居民身份证；
（3）本人近期免冠1寸彩色照片；
（4）毕业证书；
（5）招聘岗位需要的资格证书；
（6）其他证明材料（如获奖证书等）。
（三）报名资格审查
由各招聘单位对报考人员的资格进行审核。资格审查时间为2022年8月15日至8月20日，在提交报考材料次日起2个工作日内，资格审查单位将提出审查意见。通过资格初审者，将以电话方式通知参加考试。
报考人员只能报考本新区一个岗位。对于重复报考本新区其它岗位的，取消其报考资格。资格审查发现条件不符的，不得参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全程，资格条件不符及弄虚作假者，一经发现，取消聘用资格。
四、笔试
教师、保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员岗位开展笔试，炊事员岗位免笔试。
（一）笔试时间和地点待定，以笔试通知为准。
（二）笔试内容：招聘岗位应具备的相关理论知识。
（三）笔试成绩满分为100分，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。
（四）笔试组织：笔试工作由各招聘单位自行组织实施。
五、面试
（一）面试时间和地点待定，以面试通知为准。
（二）面试形式
教师岗位：试讲、答辩、才艺展示；
保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、教辅人员、机动人员岗位：自我介绍、答辩；
炊事员：实操。
（三）面试成绩满分为100分，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。
（四）面试组织：面试工作由各招聘单位自行组织实施。
六、综合成绩
（一）教师、保育员、卫生保健人员、其他后勤服务人员、人员、机动人员岗位：综合成绩满分100分。综合成绩＝笔试成绩×20%+面试成绩×80%。
（二）炊事员岗位：综合成绩满分100分。综合成绩＝面试成绩。
（三）综合成绩60分以上（含60分）为合格，若面试时达不到1:3开考比例的，该岗位面试考生综合成绩须达到70分以上(含70分)方为合格。综合成绩不合格者，不得进入下一程序。
七、体检
按照岗位应聘人员的考试成绩由高分到低分根据招聘计划数确定参加体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人自付。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请，经批准后进行复检。体检实施机关和体检医疗机构及其工作人员应对复检项目严格保密。原则上，非当日当场复检的项目，不得在原体检医院进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检工作由招聘单位组织到三级甲等及以上综合医院进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。如体检不合格或放弃体检资格者则按岗位应聘人员的考试成绩从高分到低分依次确定替补人员。
八、公示
根据资格审核、考试成绩、体检结果，择优确定拟聘用人员，经社会事务管理局审议通过后，在各招聘单位公告栏、冠亚大厦一楼公告栏进行公示，公示期为5个工作日。
九、人员聘用
经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的，办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查实并做出结论后再决定是否聘用。如公示后，拟聘人员自动放弃聘用资格或公示影响聘用的，可按岗位应聘人员的面试成绩从高分到低分依次确定替补对象。拟聘人员在接到聘用通知后，由招聘单位安排到岗（被聘用人员做好本人工作时间安排），并办理有关聘用手续，受聘者以劳务派遣用工的形式到新区公办幼儿园工作,首次合同期限一年，试用期为1个月。拟聘人员未在指定时间报到上岗的，或不服从岗位调配的，视为自动放弃。
十、工资待遇
（一）按照阳和工业新区编外聘用教职工待遇有关标准执行。
（二）按照国家、自治区和柳州市有关政策缴纳社会保险及住房公积金。
(三）寒暑假照常发放工资。试用期工资为岗位工资的80%，缴纳社会保险，试用期间不享受新区其他福利待遇。
十一、招聘纪律
本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
十二、疫情防控
（一）在考试组织实施过程中，招聘单位要按《2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工考试期间新冠肺炎疫情防控工作方案》要求做好考试期间新冠肺炎疫情防控工作，严格落实防疫措施，保障考生和考务工作人员身体健康。
（二）考前14天，考生应通过“扫码抗疫情”微信小程序或“爱广西”手机APP实名申领“广西健康码”，并自我健康观察14天，及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。提倡尽快完成新冠病毒疫苗加强针接种。
（三）考前14天，考生应避免前往国内疫情中高风险地区、有本土新冠肺炎确诊病例所在县（市、区）或国（境）外旅行、居住，避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国（境）外返桂人员接触；避免去人员流动性较大、人员密集的场所聚集。
（四）考试当天，所有考生须持本人首场考试考前48小时内（以采样时间为准）新冠病毒核酸检测阴性报告（纸质或电子版均可）、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常（＜37.3℃）方可进入考场参加考试。
考前14天内有中高风险地区所在地级市其他县（市、区、旗）和中高风险地区所在直辖市的县（区）其他乡镇（街道）旅居史、有本土感染者但未划定中高风险地区的县（市、区、旗）及不设区的地级市旅居史的考生，需提供本人首场考试前3天内2次（采样时间间隔24小时，最后一次采样须在桂内有资质的检测服务机构进行）核酸检测阴性报告。
（五）考生应至少提前30分钟到达考点，预留足够时间配合考点工作人员进行入场核验。入场核验时，考生应保持人员间隔大于1米，排队进入。提前准备本人首场考试48小时内新冠病毒核酸检测阴性报告、通信大数据行程卡、居民身份证，在工作人员指引下进行核验及体检检测，核验通过后方可进入考点。
（六）考生有以下情况之一的，不得参加考试。
1.考试当天，“广西健康码”非绿码或“通信大数据行程卡”非绿码或现场测量体温≥37.3℃或不能按要求提供新冠病毒核酸检测阴性报告的考生。
2.考试前21天内有国（境）外旅居史，尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
3.新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者的密切接触者或次密接者，尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生。
4.考前14天内有中高风险地区旅居史、7天内有中高风险地区所在乡镇（街道）旅居史、7天内有中高风险地区所在县（市、区）其他乡镇（街道）旅居史（不含直辖市），正在实施集中隔离、居家隔离及居家健康监测的考生。
5.现场医疗卫生专业人员综合研判不具备考试条件的考生。
（七）考生参加考试时应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除身份确认环节需摘口罩外，需全程佩戴口罩。
考生在考试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应立即向考务工作人员报告，并如实报告近14天的旅居史、接触史及健康状况等疫情防控信息，经现场医疗卫生专业人员评估后，综合研判具备参加考试条件的，作出书面承诺后，由专人负责带至隔离考场进行考试。
（八）考生有不配合考试防疫工作、不如实报告健康状况、隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，提供虚假防疫证明材料（信息）等情形的，按有关法律法规进行严肃处理。
（九）其他疫情防控要求，按自治区、柳州市疫情防控部门规定执行。考试疫情防控相关规定将根据自治区、柳州市疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整。
十三、有关说明
（一）应聘人员在应聘期间，应及时了解广西·柳州人才网、阳和工业新区（北部生态新区）管委会门户网、招聘单位微信公众号等平台发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
（二）应聘人员应仔细阅读本简章，按要求做好报名、考试事宜。
（三）凡涉及本次招聘重大事项或本公告未尽事宜，由阳和工业新区社会事务管理局负责解释。
报名咨询时间：报名期间工作日8:30-12:00，15:00-17:30。
咨询电话：请咨询各招聘单位（详见附件1）。
监督电话：阳和工业新区社会事务管理局0772-2875162。
本次招聘简章在广西·柳州人才网（lz.gxrc.com）发布。
附件1：2022年柳州市阳和工业新区公办幼儿园招聘编外聘用制教职员工岗位计划表.xls
附件2：应聘人员登记表.docx
附件3：专业分类指导目录（2022年版）.xls
柳州市阳和工业新区公办幼儿园
2022年8月15日
2023年中山市西区街道招聘公办幼儿园教师、保育员14人公告
中山人事考试网发布招考公告：2021年中山市西区街道招聘公办幼儿园教师、保育员14人公告，更多详细信息请阅读下文！更多教师招聘，学校招聘的相关内容，请关注中山人事考试网/中山教师招聘网！
根据西区街道学前教育事业发展需要，面向社会招聘公办幼儿园教师、保育员。现将相关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
1.招聘幼儿园教师12人(含专任教师7人、专职体育教师1人、专职美术教师1人、专职音乐教师1人、临聘教师2人)。
2.招聘幼儿园保育员2人。
二、招聘对象及条件
(一)招聘对象
1.全日制普通高等院校应届毕业生
2.社会人员。
(二)招聘条件
1.基本条件
(1)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
(2)具备良好的品行和职业道德，无违法记录。
(3)热爱教育事业，思想品质良好，教育教学业务能力强。
(4)具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。
2.各岗位资格条件
(1)专任教师：具有大专以上学历，具备幼儿教师资格证，年龄35周岁以下(1986年8月31日后出生)，有特长和经验者优先。
(2)专职教师：专职体育教师要求体育专业本科以上学历，具备教师资格证专职美术、音乐教师要求专业对口，大专以上学历，具备教师资格证。年龄均在35周岁以下(1986年8月31日后出生)，有特长和经验者优先。
专任教师和专职教师如有特殊贡献或在教育教学上有突出成绩的(如镇街级以上教坛新秀、学科带头人、骨干教师曾获市级教学比赛二等奖以上者)，年龄条件可适当放宽(原则上年龄不超过40周岁)。
(3)保育员：高中以上学历，具备保育员资格证，年龄40周岁以下(1981年8月31日后出生)，有工作经验者优先。
(4)临聘教师：具有大专以上学历，具备幼儿教师资格证，年龄40周岁以下(1981年8月31日后出生)，有特长和经验者优先。
符合多项岗位报名资格的可以同时选报多个岗位，录取时按不同岗位的成绩排名录取。
3.有下列情形之一的，不得应聘：
(1)在读的非应届毕业生。
(2)尚未解除纪律处分或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
(3)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
(4)近3年在机关事业单位招聘考试中违纪失信人员。
(5)有法律法规规定不得聘用到事业单位工作的人员。
三、招聘程序及方法
(一)报名及资格审查
1.网上预报名：
应聘者于7月20日8:30至25日17:30期间，手机扫描报名二维码(附件2)进行预报名，没有参加网上预报名的，不接受现场资格审查确认报名。
2.现场资格审查确认报名：
(1)时间：7月26日(星期一上午8:30—12:00)。
(2)资格审查地点：西区中心幼儿园(西区建朗街5号)。
(3)现场报名应提交资料：
应聘教师的应届毕业生：①本人签名的报名表(附件1)②《普通高校毕业生就业推荐表》③第二代身份证④完整的学习成绩单⑤毕业证书和学位证书、教师资格证⑥普通话等级证书⑦取得荣誉和获奖证书等。
应聘教师的社会人员：①本人签名的报名表(附件1)②第二代身份证③教师资格证④学历和学位证书⑤专业技术资格证⑥普通话等级证书⑦取得荣誉和获奖证书等。
应聘保育员的社会人员：①本人签名的报名表(附件1)②第二代身份证③教保育员资格证④学历证书⑤取得荣誉和获奖证书等。
西区街道教体文旅局组织对报名人员的证件资料进行资格审查，依据评分细则进行评分。同时根据各类招聘的人数，按照资格审查分数排名从高到低的顺序确定进入面试的人数，每个职位的面试人数与招聘人数比例为3：1，不足3:1的以实际报考人数为准。
3.逾期不来现场参加资格审查现场报名的，视为自动放弃报考资格。
(二)面试
本次面向大学应届毕业生和社会人员招聘教师、保育员，采取面试方式确定拟聘人选。
1.面试时间：2021年7月下旬(初定7月30日)，具体时间通过电话或短信通知，请考生保持手机开机，并注意查看手机信息(没有入围面试的不再另行电话或短信通知)。
2.面试地点：中山市西区中心幼儿园。
3.考生须带身份证参加面试，并提前抵达考场候考。逾期不按规定时间参加面试的，视为自动放弃面试资格。当天8时开始报到和现场抽签，面试顺序按现场抽签确定。
4.面试内容及形式：面试侧重教育教学能力和综合素质考核，分为模拟教学、问题答辩、专业技能展示(自选)三个环节，面试时间共15分钟。考试总成绩满分为100分。其中模拟教学成绩占总成绩50%，问题答辩成绩占总成绩25%，专业技能展示成绩占总成绩25%。每位考生面试完毕后，评委组当场评分、统分，然后向考生公布个人成绩，由考生签名确认。
评分规则：计算考生面试成绩时，去掉最高分和最低分，再取平均分，该平均分作为考生的总成绩。考试合格分数线统一设定为60分。
5.面试顺序按招聘岗位分组现场抽签确定。
6.依面试成绩按不同岗位成绩从高到低顺序排名，按各岗位拟聘用名额1：1的比例确定参加体检和政审对象。未达合格线的不能列为体检和政审对象。若同一岗位考生总成绩相同的，则依次按照模拟教学、问题答辩、专业技能展示各项目成绩高低顺序确定名次。同时入围专任教师和专职教师的，优先录取专职教师岗位。
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(三)体检
体检工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，体检标准参照《关于印发的通知》(粤教继〔2013〕1号)执行，体检费考生自理。如出现体检不合格者，可以根据考试总成绩从高到低依次递补。
(四)政审
对体检合格的应聘者进行计划生育和无违法犯罪等情况审查。
(五)公示及聘用
根据体检和政审结果确定拟聘人员名单，在西区街道政务网和西区教育微信公众号上公示，公示无异议后聘用，拟聘用人员出现空缺的，按面试成绩从高到低依次递补。
四、薪酬待遇
受聘人员薪酬标准按照《西区公办幼儿园工资福利待遇实施办法》执行，并按中山市相关政策规定享受“五险一金”待遇，
临聘教师薪酬标准按照同岗位教师薪酬标准发放。
五、考生注意事项
(一)有下列情形的应聘者，取消聘用资格
1.未在规定时间内报到者
2.未能在2021年7月31日前取得毕业证书和学位证书者
3.不服从组织调配者
4.伪造、涂改证件、证明，提供不真实、不完整资料或者以其他不正当手段获取应聘资格者
5.放弃聘用资格者
6.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
(二)考生注意事项
1.按照疫情防控要求，考生参加现场资格审查和考试时，须自行提前测量体温，体温异常和有相关症状者不得参加考试。到达指定场地时，须接受体温检测，出示粤康码，全程佩戴口罩(考试时可以按照评委提示不佩戴口罩)，排队时需间距1米。
2.参加考试时，考生须携带本人身份证于考试当日指定时间在考试地点报到。考试开始后，凡未按时报到的考生一律自动放弃处理。
3.考生在考试过程中(包括候考期间)，严禁使用移动电话等通讯工具，违者一经发现，即取消考试资格。
4.考生按抽签序号确定考试次序。
5.听从工作人员指挥，由工作人员按次序带入考场。
6.考试前自觉在候考室、备考室、休息室等场室内等候，不得随意离开。
7.考生考试结束后，应立即离开面试地点，不得在考场附近逗留。
六、其它
(一)本次招聘的专任教师、专职教师和保育员聘期为三年临聘教师聘期自2021年9月起到2022年7月31日止。
(二)本次招聘年龄、资历等计算时间，截至2021年8月31日。
(三)报考人员的差旅、食宿等所有费用均自理。
(四)联系人：陈老师，咨询电话：0760-23325856。
附件：1.2021年西区街道公办幼儿园招聘报名登记表
2.西区街道2021年招聘公办幼儿园教师、保育员报名二维码
中山市西区街道教体文旅局
2021年7月19日
文章来源：http://www.zs.gov.cn/xq/gggs/content/post_1969703.html
以上是中山教师招聘网提供：2021年中山市西区街道招聘公办幼儿园教师、保育员14人公告的全部内容，更多资讯请继续查看：中山教师招聘网（https://zhongshan.huatu.com/jsks）/中山人事考试网（[https://zhongshan.huatu.com/]）。
（编辑：中山华图）
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如皋市白蒲镇公办幼儿园招聘教师、保育员
【导语】：如皋市白蒲镇公办幼儿园招聘幼儿园教师32名，保育员4名。要求教师有幼儿园教师资格证，中专及以上学历，保育员高中及以上学历，报名时间为8月27日～8月28日，符合条件的小伙伴记得及时前往。
招聘人数：幼儿园教师32名，保育员4名。
一、招聘条件
1.热爱幼教工作，对孩子有爱心、耐心，善于与家长沟通，能胜任本职工作。
2.身心健康，无传染性疾病，无精神病史，五官端正，无生理缺陷。
3.教师：须持有幼儿园教师资格证，中专及以上学历，年龄40周岁以下(1981年8月31日后出生)，有从教经历的可以放宽至45周岁(1976年8月31日后出生)。
保育员：女性，高中及以上学历，年龄40周岁以下(1981年8月31日后出生)，有相关从业经历的可以放宽至45周岁(1976年8月31日后出生)，有保育员证、育婴师证者在同等条件下优先聘用。
下列人员不得报名：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
二、招聘程序
(一)报名
报名者持本人身份证、毕业证、教师资格证、保育员证等有效证件及相关证明材料原件和复印件各1份，于2021年8月27日～8月28日(上午8：00～11：00，下午2：30～5:30)到白蒲镇教育管理中心(白蒲小学公实楼四楼)报名，经资格审查，符合条件者填写《2021年白蒲镇幼儿园招聘保教人员报名登记表》一份。
(二)笔试
1.报名人数达到应招人数的1:2比例以上方能开考，否则按比例递减招聘人员。
2.笔试成绩占总成绩的40%，笔试总分为100分。笔试内容为思想政治、保教人员工作等相关基础知识。
(三)面试
1.面试采取答辩和实际操作两个环节进行，考察应聘者的语言表达能力、动手操作能力等，面试时间不超过10分钟。
2.面试成绩占总成绩的60%，面试总分为100分。
3.笔试、面试时间为半天，具体时间、地点另行通知。
(四)体检
1.面试结束后，按笔试成绩、面试成绩的比例合成总成绩，按总成绩从高分到低分顺序，以应招人数1：1的比例确定体检人员。
2.体检由招聘单位统一组织，体检标准参照幼儿园行业要求。
3.因体检不合格出现缺额的，在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
(五)公示与聘用
体检合格的人员确定为拟聘用人员，公示3天，期满无异议的按规定办理聘用手续。因应聘人员个人原因逾期未办理相关手续的，或拒不服从分配的，取消其聘用资格。
(六)待遇与管理
一经聘用，签订聘用合同，办理相关保险，试用期3个月，待遇按照皋政办发〔2020〕134号文件《如皋市公办幼儿园非编保教人员薪金待遇实施指导意见(试行)》执行，试用期满考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。
招聘工作由白蒲镇纪委全程监督，本招聘简章由白蒲镇人民政府委托镇教育管理中心负责解释。
【拓展】
南通职业大学2021年高层次人才招聘
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幼儿园招聘启事
幼儿园招聘启事
以下是第一范文网小编给大家整理收集的幼儿园招聘启事，希望对大家有帮助。
幼儿园招聘启事1中心幼儿园开办于1994年，是一间由xx镇政府主办，教育部门主管的广东省一级公立幼儿园，因发展需要，现向社会招聘保育员、绿化保洁员、保安员、炊事员，具体要求如下：
一、招聘岗位
(一)带班教师
招聘要求：
1、身体健康、品行端正，具有奉献精神，较强的责任心，并敢于承担责任，性格活泼开朗，乐于奉献，团队合作能力强。
2.取得大专以上相关专业学历，取得幼儿园教师资格证、职称证、普通话证等相关证书，有工作经验者优先。
3.掌握幼儿心理学、教育学、卫生学等专业理论及幼儿园各科教学法，技能技巧突出。
(二)保育员
招聘要求：高中以上学历或持有保育员上岗证者优先，工作认真扎实，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。
(三)绿化保洁员
招聘要求：性格开朗，工作认真踏实，责任心强，有种植及管理绿化相关经验优先。
(四)保安员
招聘要求：性格开朗，工作认真踏实，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有保安证者优先。
(五)炊事员
招聘要求：初中以上学历，工作认真扎实，责任心强，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有烹饪工作经验优先。
二、福利待遇
1、享受国家规定节假日、双休日、寒暑假等带薪假期。
2、享受培训、外出学习、提升、社保、住房公积金。
3、工资待遇优厚，特殊人才面议。
三、应聘办法
请应聘者将个人简历、学历证书、相关荣誉、生活(全身)彩照发送到以下的电子邮箱。初审合格者，电话通知面试，届时请带齐所需证件(原件、复印件各一份)。
幼儿园地址：xx区xx镇路号
咨询电话：
邮箱：
联系人：苏园长黎园长
幼儿园招聘启事2兰石集团物业公司新区幼儿园因教育教学工作需要，现拟定招聘幼儿教师、保育员若干名，具体事项通告如下：
一、报名条件：
1、热爱幼儿教育工作，身心健康，遵纪守法，品行端正，积极进取，乐于奉献，团队意识强
2、幼儿教师需具有教师资格证书
3、学前教育或相关教育专业大专及以上学历(学前教育专业者优先考虑)
4、年龄35周岁以下(有相关从业经验或教学能力优秀的可以酌情考虑)
5、本次招聘过程不收取任何费用，并确保招聘工作公平、公开、公正进行，如有疑问可致电兰石集团人力资源部核实。
二、报名截止时间：20xx年1月31日。
三、报名方式：
1、兰州新区：将个人简历投至兰石新区幼儿园
2、兰州市区：将个人简历投至兰石物业公司人力资源部(七里河区敦煌路69号兰石物业公司2楼210办公室)
3、通过兰石集团官网进行职位申请和电子版简历投递：
官网地址：
邮箱地址：
四、招聘方式：资格审核+面试
五、面试地点及时间：
面试地点为兰石新区幼儿园，面试时间另行通知。
六、面试内容：师德、技能技巧、教育教学能力等。
七、准备材料：简历(学历证书、获奖证书、教师资格证书等原件和复印件)。
八、联系人及联系电话：
兰石集团人力资源部：刘电话：
兰石物业人力资源部：柴电话：