2023年湖北省武汉市东西湖区教师招聘公告 武汉市幼儿园教师招聘2022公告最新信息公布时间

2023年湖北省武汉市东西湖区教师招聘公告

2023年武汉市东西湖区赴东北师范大学开展校园招聘聘用制教师公告

为吸引和鼓励东北地区优秀高校毕业生投身东西湖区教育事业，补充东西湖区师资缺口，提升临空品质教育水平，经研究决定，拟在东北地区开展聘用制教师专场校园招聘。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及人数

招聘对象仅限东北地区重点高校、部属师范、省重点师范类高校，2023届全日制本科学士学位及以上学历学位毕业生。招聘对象应符合岗位条件和要求，详见附件1《招聘岗位条件一览表》。招聘岗位计划初定100人，届时根据报名情况予以调整。

二、招聘条件

（一）资格条件

1．学历：本科学历、学士学位及以上2023届全日制应届毕业生。

2．年龄：本科或硕士研究生学历年龄要求在30周岁以内（1993年1月1日以后出生），博士研究生年龄要求在35周岁以内（1987年1月1日以后出生）。

3．教师资格：须持有中小学教师资格证或有效的《中小学教师资格考试合格证明》（含2023届教育类研究生和公费师范生应具有毕业高校颁发的《师范生教师职业能力证书》或学校证明）。

4．报考岗位要求的其他资格条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.正在处分期间或未满影响期限的人员；

2.因涉嫌违法、违纪行为正在接受审查的；

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；

4.在读的非2023年7月31日前毕业的人员（在全日制高校就读的非2023届毕业生也不能以已取得的较低层次学历、学位报考）；

5.被列为失信联合惩戒对象的人员；

6.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，尚在记录期限内的人员；

7.现役军人；

8.不具有中华人民共和国国籍的人员；

9.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、报名与资格审查

本次招聘采取投递资料和现场接收资料的方式接受报名，不收取报名费、考试费等费用。

（一）宣讲及报名。

1.宣讲。有意报考的人员，可以加入QQ群：313127301或727604548，群内将发布宣讲的时间、地点。

2.报名。本次招聘采取线上投递资料或现场报名的方式。

（1）投递资料。有意愿报考的人员可先投递资料，提交电子表格报名表（附件2），同步将相关印证材料扫描件（清单附后），以压缩包形式（压缩文件名称设为：东北校招-报考岗位代码-岗位名称-考生姓名-联系电话）发送至dxhjyj2020@163.com邮箱，邮件“主题”名与压缩包一致。扫描件应为.jpg或.pdf等主流格式，相关文本内容应清晰完整。

投递资料截止时间暂定在：12月5日（如需调整，请关注相关群消息），未在规定时间内投递的可以现场报名。

（2）现场报名。在指定的报名地点和时间进行现场报名（已投递简历的人员不需要再现场报名）。

报考人员只能选择其中一个岗位进行报名。

（二）资格审查

报考人员投递资料后请注意查看邮件回复，并保持电话畅通。

报考人员现场报名时填写报名表，并提供身份证和相关印证材料的原件和复印件（清单附后）及2寸登记照2张，资格审查材料的复印件上交报名单位。

请报考人员注意：报名时未提交审查资料、所提交资料不全或不符合岗位资格要求的将不能通过资格审查。凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其应聘资格，后果由报名人员自行承担。

（1）现场填写或发送《武汉市东西湖区2023年面向东北地区校园专场招聘聘用制教师报名表》；

（2）二代身份证原件及复印件或扫描件；

（3）硕士及以上学历还需提供本科毕业证原件及复印件或扫描件，学信网在线验证报告或扫描件；

（4）学生证原件及复印件或扫描件，学信网学籍在线验证报告或扫描件；

（5）加盖学校有关部门公章的成绩单原件及复印件或扫描件；

（6）应聘岗位要求的其他资格证书，以及应聘申请中考生备注的相关资料原件及复印件或扫描件。

（三）发放面试通知。对报名通过资格审查的考生，将发放《资格审核合格通知书》，报考人员凭《资格审核合格通知书》及身份证原件参加接下来的招聘面谈。

四、招聘单位面谈

招聘专班组织考官与投递简历资格初审合格人员分组面谈（面谈形式待定），面谈后确定拟聘用人员名单，双方签订意向书。七日内签订高校毕业生就业协议，并约定体检、考核相关内容及要求。

五、体检

体检工作由区教育局统一组织实施，须在三级以上医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检时统一使用《东西湖区公开招聘中小学聘用制教师体检表》，负责体检的医务人员和主检医生须在结果栏签署明确的合格或不合格意见。体检结果不合格的，取消拟聘资格。若考生对体检结果有疑议，可申请复查一次，安排考生到另一家市属三级甲等医院进行复查，复查结果仍不合格的不予聘用。

考生须认真完成全部体检项目，未在规定时间内按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，可按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格后再行办理相关聘用手续。

六、考核及跟岗实习

考核分为招聘集中考核和跟岗实习考核两部分。集中考核在体检完毕后由招聘小组集中组织实施，采取阅档、个别谈话、集中座谈等方式进行，主要考核拟聘人员思想表现、道德品质、业务能力等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。拟聘人员应在东西湖区局属公办学校跟岗实习2-4个月，由实习学校进行跟岗实习考核。在跟岗实习前，考生应完成体检并体检合格方可参加跟岗。两项考核“双合格”及体检合格的人员，方可列入公示名单并办理后续聘用手续。实习期间，实习单位由东西湖区教育局统筹安排，由实习单位为实习学生购买意外伤害险并安排实习工作岗位；由区教育局安排食宿，并适当给予实习期间生活补贴。

考核表上应由招聘考核组和实习学校各2人以上签署，提出明确的考核合格或考核不合格意见。考核不合格的，不予聘用。

七、公示

完成体检考核后，对确定的拟聘人员予以公示，公示期不少于5个工作日。对公示中反映有影响聘用问题经查实的，取消拟聘资格。

八、办理聘用手续

拟聘人员经公示无异议者，2023年9月与2023年东西湖区公开招聘聘用制教师一并办理岗位聘用手续，试用期（见习期）6个月。2023年应届毕业生的学历、学位证书最迟在2023年7月31日前提交，否则将取消其拟聘资格。

本次招聘的聘用制教师属东西湖区教育系统聘用制用工性质，聘期内根据合同规定的岗位职责任务进行定期考核，考核结果作为聘用人员留用、调整工资以及续订聘用合同的依据。聘用期内，其薪酬待遇与本区教育系统聘用制教师水平一致，并按本区城镇企业参保规定参加社会保险，按有关规定缴存住房公积金。其中：单位缴纳部分由用人单位承担，个人缴纳部分由个人承担，由用人单位代扣代缴。

九、违约责任

已签订就业意向书的考生，若在2023年6月30日之后提出解约或无法按期毕业的人员，应承担相应违约责任。

十、相关说明

1.应聘人员在招聘期间请关注东西湖区教育信息网及相关高校就业信息网相关信息，并确保通讯畅通。因所填电话有误或因应聘人员自身原因造成通讯不畅所致后果，由应聘人员自负。

2.本次招聘有关疫情防控要求，按学校疫情防控指挥部最新防疫政策执行，严格落实常态化疫情防控要求。应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的防疫工作安排，做好个人健康防护，如实申报健康状况。参加现场招聘活动的，配合体温监测，佩戴口罩，出示健康码，遵守现场防疫规则。健康码为“绿码”且体温低于37.3℃者才能进场。如发现异常的，将按有关防控措施处理。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。

3.免费师范生若跨省就业需要交纳违约金的，由毕业生自行承担。

4.应聘人员应诚信报名。对在招聘中弄虚作假、冒名顶替的应聘者，经查实的，取消聘用资格。

5.本次招聘工作，纪检监察部门进行全程监督，监督电话：027-83211343。

6.本实施方案由武汉市东西湖区教育局负责解释，未尽事宜由武汉市东西湖区教育局另行规定。

招聘咨询电话：027-83894625咨询时间：工作日上午8：30-12：00，下午14：30-17：30。

武汉市东西湖区教育局

2022年11月25日

附件1：招聘岗位条件一览表.docx

附件2：武汉市东西湖区2023年面向东北地区校园招聘聘用制教师报名表.xls

2023年云南省昆明市教师招聘公告

昆明市教育体育局2021年直属学校（幼儿园）单位公开招聘工作人员公告

根据《事业单位人事管理条例》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号），按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件要求，现将昆明市教育体育局2021年直属学校（幼儿园）单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘对象及条件

（一）招聘对象

面向社会公开招聘符合招聘岗位条件的高校毕业生和非事业单位在职在编人员。

（二）招聘条件

1.应聘人员应具备以下条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（2）具有良好的政治素质和道德品行；

（3）具备招聘岗位所需的学历、专业（以毕业证专业为准）、技能要求；

（4）具备适应岗位要求的身体条件；

（5）年龄为35周岁及以下（以报名开始之日计算，即：1985年11月2日之后出生），博士研究生学历以及招聘具有中级专业技术职称的可放宽到40周岁（1980年11月2日后出生）；招聘具有高级职称的可放宽到50周岁（1970年11月2日后出生）；

（6）具备岗位所需要的其他条件。

2.有下列情形之一的人员不得报名

（1）受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（2）各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员

（3）招聘单位报名时属在编在职的事业单位工作人员；

（4）参加各类事业单位招聘已进入聘用手续办理环节的人员；

（5）报名时属现役军人、在读的非应届高校毕业生；

（6）参加公开招聘聘用后即构成回避关系的；

（7）法律规定不得聘用的其他情形人员；

（8）不符合疫情防控相关要求的。

二、招聘岗位

各招聘岗位条件详见《昆明市教育体育局2021年直属学校（幼儿园）单位公开招聘岗位汇总表》（附件1，以下简称《岗位汇总表》）

三、报名及注意事项

本次公开招聘采用网络报名的方式进行。

（一）网络报名

1.报名时间：2021年11月2日9:00至11月5日17:00。报名审核通过即报名成功，不收取报名费用，报名截止后不接受任何形式报名。

2.报名网址：应聘人员在报名时间内登陆昆明教育人才网（http://www.kmjyrc.com）点击“昆明市教师招考管理系统”(http://182.245.127.28/TEEMS/)进行注册报名，操作说明详见《网络报名操作说明（参考）》（附件2），建议使用“火狐（chrome）浏览器”进行注册登陆。

（二）网络报名要求

1.每人只能报考本次公开招聘中的一个岗位，网络报名时请如实填报，如信息有误，责任由考生本人承担。

2.报名和考试使用的身份证必须一致。

3.本次招聘专业目录参照教育主管部门下发的《普通高等学校高等职业教育（专科）专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《研究生学位授予和人才培养学科目录》等目录。报名时所填专业名称须与（将）取得的毕业证书上专业名称一致。具有硕士研究生及以上学历的或取得国（境）外学历的应聘人员，所学专业为报考岗位“专业要求”的相关专业，可提请人工审核，招聘单位可根据报考人员所学专业确定是否为相关专业，审核合格即可报名（联系方式见《岗位汇总表》附件1）。其它专业相关问题解答详见《学历、专业说明及常见问题解答》（附件3）。

本公告公示期间相关专业问题或对专业有疑义请与所报单位联系，公示期过后不再进行更正增补。

4.高校毕业生士兵退役1年内，招考时享受应届毕业生待遇。

5.报考免笔试岗位的报考人员通过资格初审、复审后可直接进入面试，但招聘计划数与通过资格复审人数需达到1:3方可组织开考。

6.报名资格审核结果分为“审核通过”“不符合条件”“审核不通过”三种，请报考人员在提交报名信息24小时后，再次登陆报名系统查看自己的审核状态，只有报名信息显示为“审核通过”的状态时方为报名成功，审核通过后，不能修改报考岗位和个人信息。

7.考生报名审核状态为“不符合条件”的，在报名期间内，考生可重新完善信息或重新选岗报名。

8.考生报名审核状态为“审核不通过”的，代表考生不符合本次招录条件，此时考生将不能重新报考本次招聘的其它岗位。

9.资格审查贯穿招聘工作全过程，若发现报考人员不符合报考资格条件，取消其报考资格。

10.考生应合理安排报名时间，及时提交报考申请，若报名时间选择在报名的最后时段，有可能因报名人员较多造成网络拥挤而运行缓慢，且有可能因审核不通过导致丧失本次报考机会。

（三）打印准考证

报名成功的考生请于2021年11月10日9：00至11月12日24：00前登陆“昆明市教师招考管理系统”(http://182.245.127.28/TEEMS/)下载打印准考证。

四、考试

考试采取笔试和面试的方式进行。

（一）笔试

1.笔试时间：2021年11月13日（星期六）上午9:00—11:00

2.笔试地点：详见准考证。

3.笔试方式：单人单座，闭卷。

4.笔试内容：专业基础知识、时事政治和教育法律法规，以专业基础知识为主。笔试总分100分。笔试不指定用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

5.按照公开招聘有关规定,招聘人数与实际报名考试人数原则上不低于1:3方可组织开考,未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位或人数。

6.考试要求：考生按照准考证上确定的时间和地点，携带准考证原件、本人有效身份证原件（与报名时一致）参加考试。

7.请参加笔试人员遵守疫情防控要求，自行佩戴一次性使用医用口罩或以上防护级别口罩，携带考前48小时内的阴性核酸检测报告（纸质或电子版均可）参加考试，并主动出示健康码、通信大数据行程卡，健康码为绿码且通信大数据行程卡显示14天内未到访过境外或国内疫情中高风险地区的考生，经现场测量体温正常（＜37.3℃）方可进入考点。

8.违规违纪处理：考试违规者按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

9.成绩公布及查分：考生可通过昆明市人力资源和社会保障网（http://rsj.km.gov.cn）、昆明市教育体育局官网（http://jtj.km.gov.cn）、昆明教育人才网（http://www.kmjyrc.com）相关栏目查询笔试成绩。笔试成绩公示5个工作日，公示期内，考生若对分数有异议，可向报考学校（单位）申请查分，由招聘单位统一到昆明市人才服务中心教育分中心办理查询。

（二）现场资格复审

1.考生资格复审由各招聘单位负责。笔试结束后，由各招聘单位按笔试成绩从高分到低分的顺序，按照岗位招聘计划数与进入资格审核人数1︰3的比例确定进入面试资格复审的人员，末位成绩相同的均进入资格复审。

2.审查出资格不符的即取消面试资格。因资格审查不合格或自动放弃产生的空缺名额，各招聘单位可从报考本岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。自动放弃的考生须提供亲笔签名的放弃申明。

3.因考生资格复审不合格、自愿放弃或特殊情况出现招聘岗位人数与进入面试人数低于1:3比例的或等额的，可正常进行面试，等额面试的应聘人员面试成绩最低分须达到75分方可进入招聘下一环节。

4.资格复审程序、时间、地点和所需材料等以各招聘单位通知为准，请考生确保报名时填写的联系电话畅通并持续关注昆明教育人才网（http://www.kmjyrc.com）。

（三）面试

1.面试时间、地点及面试方式由各招聘单位另行通知。

2.面试重点考察相应岗位所需的专业知识和技能，面试满分为100分。面试成绩当场公布。

（四）成绩公布

1.考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（面试成绩、综合成绩计算时均四舍五入保留两位小数），综合成绩合格分数线为60分，低于综合成绩合格分数线不得进入招聘下一环节。当综合成绩末位排名并列时，面试成绩高者确定为考察和体检人选，若笔试和面试成绩均相同，须加试面试，以加试面试成绩高者进入后续环节。

2.综合成绩在昆明市人力资源和社会保障网（http://rsj.km.gov.cn）、昆明市教育体育局官网（http://jtj.km.gov.cn）、昆明教育人才网（http://www.kmjyrc.com）上公示5个工作日。

五、考察体检

（一）根据综合成绩从高分到低分顺序与岗位拟聘人数等额确定考察人员。

（二）各招聘单位按照事业单位招聘人员相关规定及内容进行考察，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（2016年12月30日修订）组织体检，考察、体检不合格者，不予聘用。

（三）考察或体检不合格人员、自愿放弃聘用人员产生的空余岗位，可由各招聘单位在报考本岗位并达到综合成绩合格分数线以上的人员中，按分数从高分到低分依次递补。

六、公示聘用

（一）根据考察、体检情况确定拟聘人员，在昆明市人力资源和社会保障网（http://rsj.km.gov.cn）、昆明市教育体育局官网（http://jtj.km.gov.cn）、昆明教育人才网（http://www.kmjyrc.com）公示7个工作日。公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。公示期内放弃聘用资格的，可由各招聘单位在本岗位达到综合成绩合格分数线以上的人员中，按分数从高分到低分依次递补。

（二）有下列情形之一的，视为自动放弃：

1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）。

2.公示期满10个工作日内，联系不上拟聘人员本人的。

七、疫情防控

在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大考生理解、支持和配合。

八、纪律监督

（一）考生须服从国家和省、市公开招聘的相关政策规定，提供符合规定并与招聘岗位相符的证件，对违反纪律的考生，视情节轻重，给予相应处理。

（二）拟聘人员必须提供与招聘岗位要求相符的证书原件，毕业证的专业必须与岗位要求一致，否则不予聘用。

（三）招聘工作人员存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避；如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处理。

（四）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪监委、新闻媒体和社会监督。市教育体育局、市人力资源和社会保障局、市纪委监委驻市教育体育局纪监组全程参与，负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。

九、其他事项

（一）各招聘单位要严格按照省、市疫情防控要求，做好疫情防控工作。

（二）未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）、《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件及相关规定执行。

（三）招聘公告由昆明市教育体育局、各招聘单位共同负责解释。

十、咨询和监督电话

（一）咨询电话

岗位报考咨询电话详见《昆明市教育体育局2021年直属学校（幼儿园）单位公开招聘岗位汇总表》（附件1）

昆明市人才服务中心教育分中心：0871-65165786

报名网络技术支持：0871-65160856

（二）监督电话

昆明市教育体育局:0871-63135506

昆明市纪委监委驻市教育体育局纪监组:0871-63102385

昆明市人力资源和社会保障局:0871-63192326

附件：附件1：昆明市教育体育局2021年直属学校（幼儿园）单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls

附件2：网络报名操作说明（参考）.doc

附件3：学历、专业说明及常见问题解答docx.docx

附件4：各招聘学校（幼儿园）单位简介.rar

专业目录查询网站链接（仅供参考）.rar

                                                  

昆明市教育体育局

                                 2021年10月22日

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2023年华中师范大学附属小学和幼儿园教师招聘公告

华中师范大学2022年其他专技人员、附属小学和幼儿园教师招聘公告

华中师范大学位于九省通衢的湖北省武汉市，坐落在武昌南湖之滨的桂子山上，占地面积120余万平方米，是教育部直属重点综合性师范大学，国家“211工程”重点建设大学，国家教师教育“985优势学科创新平台”建设高校和“双一流”建设高校。

因工作需要，现公开招聘财务会计2名、工程技术人员1名、心理健康教师1名、小学教师15名，幼儿园教师4名，具体事项公告如下:

【招聘条件】

1.基本条件

①政治素质高，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德素养。

②热爱教育事业，有较强的敬业精神和团队协作意识。

③身心健康，能够适应岗位要求。

④专业基础扎实，具备岗位所需理论知识和业务能力。

2.岗位条件

详见附件。

【招聘程序】

1.报名

请应聘人员通过网上招聘系统（http://zp.ccnu.edu.cn/）报名并上传支撑材料，报名时间自公告发布之日起至2022年2月21日止。支撑材料包括：

①就业推荐表（应届毕业生提供）；

②有效身份证明（身份证、护照等）；

③学历、学位证书；教育部学历学位认证书（海外留学人员提供）；

④党员证明材料；

⑤外语水平证明材料；

⑥主要获奖证书、代表性科研成果等相关材料；

⑦其它证明材料。

2.初审

审查应聘人员材料，择优确定进入考核环节名单，并在人事部主页（http://hr.ccnu.edu.cn）公布。

进入考核环节的应聘人员需在参加考核时携带本人身份证、学历学位证书及其他相关证书原件进行资格复核。

3.考核、公示

组织笔试和面试，确定拟录用人员名单，并进行公示。

4.政审、体检

组织政审、体检和相关测试。

5.聘用

签订合同，办理入职手续。

【相关说明】

1.应届毕业生须于2022年7月31日前取得毕业证和学位证，在职人员须于2022年8月31日前办理完成调配手续。

2.附属小学和幼儿园教师卓越计划岗位纳入学校事业编制管理。

3.合同聘用制岗位实行聘期及合同管理，其中A类人员实行“准聘-长聘制”管理，薪酬参照事业编制人员。

4.在招聘过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，合理安排或调整相关工作，请及时关注人事部主页并保持通讯畅通。

5.报名人员所提供的材料和信息必须真实、准确，凡弄虚作假者，一经查实，一律取消资格。

6.凡与华中师范大学教职员工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系的应聘人员，须在报名系统中逐一填写清楚。与应聘者有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。

【联系方式】

联系人：潘老师、程老师

电话：027-67868051、027-67863251

华中师范大学人事部

2022年1月6日

附件：华中师范大学2022年其他专技人员、附属小学和幼儿园教师岗位要求及计划.docx