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单位推荐意见 幼儿园教师评职称单位推荐意见简短怎么写

2023-07-22 13:53:53 互联网 未知 幼儿园

单位推荐意见 幼儿园教师评职称单位推荐意见简短怎么写

单位推荐意见

职称评审,单位推荐意见怎么写?

职称评审单位推荐意见,主要是写该同志在单位工作表现突出,专业技术业务能力强,具备所要的评定技术职称,单位给予推荐。政治方面。政治立场坚定,组织观念强,平时能自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想,提高理论素养,坚决贯彻党的路线方针政策,以科学发展观武装头脑,牢固树立以人为本、执政为民的理念,深刻领会构筑和谐社会的要求。认真贯彻执行中央的政策方针,思想上与党中央保持高度一致,具备一定辨别是非能力。扩展资料:注意事项:硕士研究生毕业并取得硕士学位人员申报职称年限调整。申报副高级职称,硕士研究生毕业并取得硕士学位,取得中级职称并聘任中级岗位(评聘分开系列为从事相关专业工作)年限,由4年以上调整为5年以上。申报中级职称,仍按原规定执行。技工院校毕业生按国家有关规定申报职称。中级工班毕业生参照中专学历,高级工班毕业生参照大专学历,预备技师班、技师班毕业生参照本科学历。参考资料来源:百度百科-职称评审

干部推荐单位党委意见如何写

【这是范文,照这个格式写】莎车县关于规范各党委民主推荐和确定后备干部人选的实施意见

各乡镇党委,县直各党委(党组)、总支、支部或单位(部门):

推荐后备干部是干部选拔任用工作的基础环节,也是加强领导班子建设和干部队伍建设的一项重要内容。由于,过去在推荐后备干部工作中存在着不规范,条件不明确,数量、种类不齐全等问题,致使后备干部人选匮乏,整体素质不高,给选拔任用干部工作带来了一定难度,影响了领导班子和干部队伍的整体建设。为了进一步规范后备干部推荐和确定工作,按照“三个代表”要求,建设一支政治强、业务精、有本事、能干事的后备干部队伍,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及中办发〔2003〕30号《中共中央办公厅关于印发的通知》的有关要求,现提出如下意见:一、建立后备干部的范围1、各乡镇党委正、副职,政府正、副职;2、县直各党委正、副职;3、县委、人大、政府、政协所属工作部门正、副职,人民团体正、副职;4、公、检、法副职及副科级以上领导职;5、各党委所属相当于乡科级工作单位党政正、副职;6、县直各部门(单位)内设机构正、副职;7、行政村党支部正、副职,村民委员会正、副职,村级群团组织正、副职。二、后备干部选拔条件和资格后备干部应当具备下列基本条件:(一)具有履行岗位职责所需要的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平,能够正确运用马克思主义的立场、观点、方法认识、分析和处理问题。认真实践“三个代表”重要思想,政治立场坚定,遵纪守法,坚定地维护祖国统一,维护民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动,经得起各种风浪的考验。(二)具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,立志改革开放,艰苦创业,在本职岗位上做出突出实绩。(三)坚持解放思想、实事求是、与时俱时、开拓创新,能够把党的方针、政策同本单位、本部门的实际相结合,创造性地卓有成效地开展工作,讲实话,办实事,求实效,反对形式主义。(四)有强烈的事业心和政治责任感,工作认真、负责,不怕困难和挫折,有胜任领导工作的组织、协调能力和文化水平、专业知识,有发展潜力。(五)坚持密切联系群众,正确行使人民赋予的权力,依法办事,勤政为民,清正廉洁,坚持原则,自觉做到自重、自省、自警、自励,反对官僚主义,反对不正之风。(六)坚持和维护党的民主集中制,全局观念强,民主作风好,善于听取和集中正确意见,善于团结同志,心胸宽广,作风正派,群众公认度高。后备干部应当具备下列资格:(一)正职后备干部,一般应当是同级副职。特别优秀、发展潜力大的下一级正职,也可以列为上一级正职的后备干部。(二)副职后备干部,一般应当是下一级正职。特别优秀、发展潜力大的下一级副职,强可以列为上一级副职的后备干部。(三)一般应当具有大学专科以上文化程度,特别优秀的可以适当放宽。(四)有基层工作或领导经历。(五)身体健康。二、选拔程序选拔后备干部,要严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定和下列程序进行:(一)民主推荐。后备干部的选拔,必须坚持民主推荐程序。各党委(党组)、单位(部门)应结合干部年度考核,在干部职工大会上对后备干部进行民主推荐。在民主推荐中,对大多数群众拥护的(获推荐票数占干部职工总数的50%以上),应列为考察对象;如果推荐出的考察对象人数达不到规定的数量要求,可在票数相对较多的人选中依次确定若干人选,再次回到干部职工大会上进行民意表决;在民意表决中,大多数群众仍然不同意的,不得列为考察对象。推荐后备干部时,党委(党组)、总支、支部或单位(部门)人事干部应向参加大会的人员分别提供科级、股级干部名单。(二)组织考察。对确定的后备干部考察对象,应由党委(党组)、总支、支部相关人员负责初步考察,并形成考察材料,上报县委组织部备案后,组织部将随时对其确定的后备干部进行跟踪了解。考察时,要全面考察其考察建议人选的德、能、勤、绩、廉,注重考察其政治素质、工作实绩、发展潜力,注意了解其熟悉领域和主要专长。(三)后备干部的确定。1、正职后备干部,由县委组织根据民主推荐情况,在一定范围内征求意见的基础上,提出建议人选名单,由党委(党组)、总支、支部研究认定。2、副职后备干部,由呈报党委(党组)、总支、支部或单位(部门)依据民主推荐结果和考察情况(实行差额考察),集体讨论、研究确定后备干部人选名单,报县委组织部备案,县委组织部将根据对后备干部建议人选适时了解和考察的情况,以适当形式向呈报单位反馈。3、根据需要,可以适时在妇女干部、少数民族干部和非党干部中定向选拔后备干部。三、后备干部的数量和结构要求后备干部的数量和结构,要根据领导班子建设和干部队伍的现状合理确定,做到数量充足、门类齐全、结构合理、素质优良。各党委,各单位(部门)领导班子后备干部及中层领导后备干部,一般按正职1:2、副职1:1的数量确定。后备干部中,比较成熟、近期可以使用的人选,一般不少于同级后备干部总数的三分之一,35岁以下的不少于三分之一,女干部不少于15%,非党干部要有一定比例。四、后备干部的管理和培养后备干部确定后,要严格管理,严格要求,强化培养。根据干部队伍建设的需要和后备干部的自身情况,制定和落实培养措施,加大培养和锻炼的力度,按照培养方向,有计划地把后备干部安排到重要岗位和艰苦环境中进行锻炼,通过轮岗、交流,或送党校及各类院校进行培训,进一步提高后备干部的整体素质,并形成制度,长期坚持。在管理上,各党委(党组)或单位(部门)若发现后备干部队伍中有数量和结构不符合要求的,应及时进行调整充实,实现管理的信息化、科学化。凡有下列情形之一的,应调整出后备干部名单:1、政治思想、道德品质、廉洁自律等方面出现问题,不宜作为后备干部的;2、工作失职,造成较大损失或者不良影响的;3、工作实绩不突出,发展潜力不大的;4、年度考核不称职的;5、作风不实,群众意见较大的;6、由于年龄问题和健康问题,不宜提拔使用的;7、因其他原因,不适宜继续作为后备干部的。若呈报党委(党组)或单位(部门),拟对后备干部进行调整充实的,要及时向县委组织部报告,以便及时进行考察认定。五、报送材料要求后备干部确定后,应报送的有关材料:党委(党组)、总支、支部报告、《后备干部名册》、《后备干部登记表》、《民主推荐情况汇总表》、干部考察材料各一式两份,统一用16K纸张。合订材料应有封皮、目录。各党委(党组)总支、支部或单位(部门)要严格控制后备干部名单及有关材料的知情、参与范围,做好保密工作,对违反规定的行为,坚决予以罅和纠正。附:《后备干部名册》、《后备干部登记表》、《民主推荐情况汇总表》

中共莎车县委组织部二○○四年七月十四日

职称评定单位推荐意见谁知道怎么写啊

这个没有一定之规,主要体现一下几个方面就可以了。1.该同志基本情况2.该同志是否符合评定条件3.主要成绩,一般包括主持过的项目及取得的成就,发表的文章等4.综合业务能力5.单位意见(就是同意推荐)总体讲就是给出推荐的理由。不好意思,刚才忘了说了,补上!还有就是推荐人的资质,这个还是管用的。

评高级工程师基层单位考核推荐意见怎么写

该同志自进入本单位工作以来,能认真学习,有较强的工作责任感,一直从事本专业工作,已积累了丰富的专业技术理论及实践经验同时,还认真钻研业务,不断自我更新,自我积累,从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知识。在实际工作中,能独立完成道路桥梁工程的设计、制图、施工技术负责等工作,能结合工程实际积极参加科研,具有较强的独立分析问题和解决问题的能力,能解决本专业性的技术难题,勇于创新,具有较强的技术管理能力。在与同事交流过程中获得较好的评价,是一名优秀的道路与桥梁技术骨干。该同志在助理工程师任职工作年度中考核为合格、优秀,已具备道路与桥梁工程师的任职条件,同意推荐上报。同时,经审核,该同志所提供的材料真实,复印件与原件核对无异。

职称评审,单位推荐意见怎么写

XX在工作岗位上工作勤奋、踏实肯干,勤于思考、善于学习,积极钻研业务知识,担任多个……工作的负责人,在工作中起了重要作用等等,现已具备履行工程师岗位职务的能力,经基层考核,同意评为工程师。基层领导签字。

技师、高级技师单位意见怎么写

就写工作能力是否具备这些技能,为公司所做的贡献等。

专业技术职务任职资格评审表里面的呈报单位意见应该怎么填?

****同志在本单位工作期间:工作责任心强,积极主动,能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际问题;同时尊敬同事,注重团队合作,善于取长补短,虚心好学,待人诚恳,能够服从指挥;在与其他同事的工作配合上,能够顾全大局,牺牲个人利益,在同事们中间有很好的口碑。自工作以来,该同志专业水平和工作能力都有很大的提高,希望今后继续努力争取更大进步,为单位多做贡献。该同志具备履行******职责的能力,同意推荐为********。专业技术职务:专业技术职务是根据实际工作需要设置的有明确职责、任职条件和任期,需要具备专门的业务知识和技术水平才能担负的工作岗位。中国从1986年起实行专业技术职务聘任制度。目前设置的专业技术职务共29个系列,各系列一般分高、中、初三级,有些系列的高、初级又分为两档。设置:1.专业技术职务系列由国务院有关部门根据需要提出,经中央职称改革领导小组审核后报国务院批准。国务院委托专业技术职务系列的主管部门制订有关条例及实施意见。其内容应包括职务的名称、档次(或等级)、适用范围、高中初级专业技术职务的合理结构比例、岗位职责、任职条件、任期、评审和聘任办法、审批权限等,报送中央职称改革领导小组批准试行,经过一段实践,总结经验,进一步修改后,报国务院正式发布。2.各单位根据专业技术工作的实际需要,提出本单位选用专业技术职务系列和职务设置的意见,属于国务院各部门直属事业单位的,由各部门核准属于地方的,由地方职称改革领导小组核准。3.直接从事专业技术管理工作的部门设置专业技术职务问题,由中央职称改革领导小组另行规定,报国务院批准。

职称评审所在单位考核鉴定意见怎么评审?

工作成绩:从工作的计划性及措施的周到可行、履行岗位职责及完成工作任务情况、工作的质量与效率、工作中的改进创新、新技术的应用与推广、合理化建议、经济效益与社会效益等方面考核打分,突出的给81~100分,较突出的给61~80分,一般的给41~60分。业务能力:从对本专业国内外现状、动态和发展趋势的掌握程度、本岗位业务及相关专业知识的熟知程度、现代化生产技术管理方法的掌握程度、生产及技术管理工作的经验、独立分析和解决本专业领域关键性或复杂性技术问题的能力、组织能力等方面考核打分,能力高的给81~100分,较高的给61~80分,一般的给41~60分。学历层次:按获得的最高学历打分:博士研究生为100分,硕士研究生为90分,研究生班、双学士为85分,大学本科为80分,大学普通班为70分,大学专科为60分,中专为35分,高中及以下为20分。

所在单位考核鉴定意见怎么写?

该同志坚决拥护中国共-产-党的领导,遵守国家法律法规和集团公司的各项规章制度,具有良好的思想素质和职业道德性格温和,团结友善,明礼诚信,严于律己宽以待人,关心团结好身边的每一个同事,与领导和同事保持着良好的沟通关系,具有较好的群众基础熟悉本专业领域的国内外现状和发展趋势,具有丰富的计算机理论知识和计算机在企业管理方面的经验,具有较强的解决本专业实际问题的能力,能将本专业与相关专业相互配合,协调解决有关技术难题,并以高度的责任感和强烈的事业心,围绕集团公司年度生产经营任务目标,切实做好计算机网络维护建设工作,较好完成了部门领导布置的各项工作任务。该同志自参加工作以来,能够自我准确定位,切实转换工作观念,牢固树立服务意识,自觉克服计算机中心现有人员较少等客观因素,利用自身所掌握的技能本领优势,全力做好集团公司机关、冶炼各分厂及各子公司的计算机硬件、软件、网络维护工作,完成了集团公司内部动态网页制作,并以勤劳肯干、任劳任怨、认真负责的工作作风,得到了部门单位的一致好评。同时,该同志积极要求进步,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平,不断提高自身综合素质和计算机业务工作能力,积极为集团公司的网络建设建言献策,为集团公司计算机硬件、软件、内部公文管理系统及网络的顺利运行做出积极贡献。该同志自到单位以来,自觉尊纪守法,无违法违纪记录,未参加非法组织活动,拥护共产党的领导,自觉维护改革发展和稳定局面,积极工作。任职以来认真钻研业务技术、好学上进、认真负责,努力完成单位安排的各项任务,已基本能够独立开展工作。该同志考核合格!

技师申报所在单位推荐意见怎样填写

思路:先简要概括被推荐人的工作情况和业务能力,然后列举被推荐人的优秀品质,最后说明被推荐人具备XXX技师的条件,同意推荐上报。例子:XX同志,自工作以来,在岗位上踏实工作,能全面熟练的履行职责。表现出了良好的职业道德和工作作风,显示了较高的业务、技能水平、较强的管理能力。工作突出,是公司青年中骨干人才。能力方面。该同志有扎实的基础知识,业务能力强,能较快地适应熟悉并掌握工作情况,善于处理工作中碰到的各类问题并具有个人见解。综上所述,该同志在工作期间能认真学习,有较强的工作责任感,参加工作以来,始终从事本专业工作,已积累了丰富的专业技术理论及实践经验;同时,还认真钻研业务,不断自我更新,自我积累,从而打下较系统坚实的专业基础理论和专业技术知识。在实际工作中,能独立完成各项工作。能结合工作实际需要积极协调相关方面,具有较强的独立分析问题和解决问题的能力,能解决本专业专业性的技术问题,勇于创新,具有较强的技术管理能力。在与同事交流过程中获得较好的评价。各项工作年度考核为合格,已具备XXX技师的条件,同意推荐上报。

课题申报所在单位审核意见怎么写?

申请书所填写的内容属实,该课题负责人和参加者的政治业务素质适合承担本课题的研究,本单位能提供完成该课题所需的时间和条件,本单位同意承担该课题的管理任务和信誉保证。申请书填写内容属实。该课题负责人和参加者具有良好的政治业务素质,具有完成该课题的能力。若立项,本单位将为该课题的实施提供相应的条件,并承担其管理任务和信誉保证。同意推荐申报。课题申报成功经验分享1.如何更好地利用国家社科基金项目、教育部人文社会科学研究项目中的选题指南来进行选题?课题申报者应仔细研究课题指南,深刻领会其内涵和外延,确定适合自己的选题。国家项目课题指南往往反映的是最前沿或者最基础却尚未解决好的研究问题。国家项目课题指南每年都会有变化,课题申报者可以对比研究近两三年课题指南的变化,较往年有变化的地方通常是国家特别希望在这个领域内进行着力研究的问题。2.如何判断某一个课题是否具有学术价值或应用价值?可否举例说明?一个课题的学术价值体现在其理论价值和应用价值两方面。而课题的创新往往体现在观点创新或是方法创新两个主要方面。如,某课题一般运用定性研究的方法,而本人综合运用了定性和定量的两种方法,这从某种意义上来说就是一种创新,方法创新也可理解为新路径或新视角。创新往往是站在巨人的肩膀上的创新。3.国家课题的选题与一般学术论文选题区别在哪里?国家课题往往是各领域亟待解决的问题。研究成果受众面大,具有广泛的应用价值或理论价值,也具有相当的示范性。国家课题一般是集中某一重要方面进行多维度的探讨,更具系统性和逻辑性,其成果至少应该是系列论文而非单篇文章。

实习单位意见怎么写啊

顶岗实习单位鉴定有志者,事竟成,这是我一直坚信的座右铭。通过三年来的大学理论知识的学习和磨练,使我不断地成长和提高自我。即将离别校园,感慨万千。下面是我的毕业自我鉴定:我始终相信,爱一行才能干好一行。成为一名人民教师是我从小到大的理想...毕业生实习单位鉴定xx同志自去年毕业开始在xx信息系统(中国)有限公司实习。在我单位见习期间,能够严格遵守并执行公司的各项规章制度,能够积极主动的配合其他相邻工作同仁协调完成各种工作任务。认真学习业务知识,在很短的时间内就掌握了工作的要...实习单位指导老师鉴定该生综合素质较好,爱岗敬业,工作能力强,有一定的工作组织能力,能和同事友好相处,短短实习工作期间,是个出色的教学能手,相信会在今后的工作中,取的出色的成绩。该学生实习期间工作认真,勤奋好学,踏实肯干,在工作中遇到不...实习单位导师鉴定意见***同学在本校实习班主任期间,能坚持每天全程跟班,主动与班主任交流班级情况,与同学谈心,进行个别指导。认真听取老师的意见,并虚心学习,积极主动参与班级管理与活动,做学生的知心朋友和“大哥哥”.在此期间,独立主持了一...实习单位鉴定意见实习鉴定一:该生综合素质较好,爱岗敬业,工作能力强,有一定的工作组织能力,能和同事友好相处,短短实习工作期间,是个出色的教学能手,相信会在今后的工作中,取的出色的成绩。实习鉴定二:该学生实习期间工作认真,勤奋好学,踏实...实习单位鉴定格式XXX同志于XXXX年XX月XX日起在我单位实习,实习期为一个月。XX同志工作积极主动、高效,学习认真,待人诚恳,能够做到服从指挥、认真听取老同志的指导,不怕苦、不怕累,表现有较强的求知欲,积极观察、体验、思考,并能够灵...实习单位鉴定意见范文1、***同学在我部实习期间,态度端正,学习踏实,工作认真,注重理论和实践相结合,将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中,在我部“重庆热线”实习时能创造性、建设性地并能独立开展工作能吃苦耐劳,工作责任心强,注...

课题申报所在单位审核意见怎么写

对所申报课题进行审议,并提出修改意见,而后申报者按照所提要求对论证进行调整完善即可。申报者应在规定时间内将申请书、活页论证初稿各1份送理论研究部审核。对不符合规范要求的论证退回申报者按要求重新进行论证,对符合论证要求的申报课题,科研处聘请专家或组织本校学术委员会对所申报课题进行审议,并提出修改意见,而后申报者按照所提要求对论证进行调整完善。最后在限定时间内将修正后的申报材料活页论证和申请书各一份(含电子版)交科研处,经校委会审核同意后报送相关部门。校级课题由科研处拟定课题指南(选题参考)并明确立项要求,经校委会审批后下发申报通知。扩展资料:课题申报的相关要求规定:1、项目如无法按计划完成、最终成果形式需要变更、研究内容有重大调整或其他重要事项需要变更的,须由项目负责人提交书面申请,市社科研究规划项目报市社科规划办审批,省社科研究规划项目报省社科规划办审批,国家社科基金项目报省社科规划办审核,并报全国社科规划办审批。2、课题成果可采用论文、调研报告、专著等形式,申报时必须明确课题成果形式,无特殊原因,不得随意更改。具体形式以立项通知规定为准。参考资料来源:福州市党委-科研课题管理办法

职称评审,单位推荐意见怎么写

填表说明有明确要求:所在单位在填写意见时须签署明确的推荐意见:“本单位已对提供的申报材料逐一审核,真实准确,同意推荐。”负责人签字并加盖公章。

评职称单位推荐意见作用怎么写

职称评审是需要单位推荐意见的,以证明申报人的申报材料属实,肯定申报人的工作能力。且职称评审都要通过单位向上申报,单位推荐意见对职称评审机构的评审工作具有很重要的参考作用。需要论文找58论文这个网站

职称评审,单位推荐意见怎么写

职称评审单位推荐意见,主要是写该同志在单位工作表现突出,专业技术业务能力强,具备所要的评定技术职称。单位给予推荐。

如何写好申报小学高级教师所在学校(单位)评价意见(300-500字)

XXX拥护党的各项路线、方针和政策,热爱社会主义,遵守国家的法律法令学校的各项规章制度,忠诚党的教育事业。在教育教学工作中,能专心致志,按照新课程标准、课程内容,实施较为灵活的因材施教和因人施教,缩小优生与差生之间的差距,培养德、智、体、美、劳全面发展的学生,做出了较为成效的努力,取得较好成绩。尤其在担任多年的班主任工作中,取得较为突出的实践经验和理论上的探索,得到校方和家长的认可。该同志上进心较强,能虚心学习,在积极认真完成再教育的同时,努力提高自己的文化水平,在取得大专学历之后,继续向本专业本科进军。为取得学习与教学的互动打下良好的基础。该同志在XXXX年底获得小学语文一级教师职称后,继续从事语文教学至今,不论其硬件和软件都较符合晋升语文小学高级教师的条件。同意XXX同志申报小学语文高级职称。

专业技术人员职称评审基层单位意见怎么写

写专业技术人员职称评审基层单位意见方法:指经国务院人事主管部门授权的部门、行业或中央企业、省级专业技术职称评审机构评审的系列专业技术职称。写意见的注意事项:一、基本解释。1、工程师指具有从事工程系统操作、设计、管理、评估能力的人员。工程师的称谓,通常只用于在工程学其中一个范畴持有专业性学位或相等工作经验的人士。2、科学家努力探索大自然,以便发现一般性法则,工程师则遵照此既定原则,从而在数学和科学上,解决了一些技术问题。科学家研究事物,工程师建立事物。科学家探索世界以发现普遍法则,但工程师使用普遍法则以设计实际物品。3、工程师是职业水平评定(职称评定)的一种。其下,有技术员,助理工程师等职称其上有高级工程师,教授级高级工程师等职称。当然,这也只是对从事工程建设或管理人员技术水平的一种标定而已。4、按职称(资格)高低,分为研究员或教授级高级工程师(正高级)、高级工程师(副高级)、工程师(中级)、助理工程师(初级)。二、岗位职责。1、负责项目工程建设的总体控制、质量、进Engineer度、工程造价控制和技术管理等建设管理工作。2、负责根据项目的总体管理目标编制项目建设的总体实施计划、年度和分月度的实施计划下达项目的建设实施计划,并对实施中的项目计划进行统计分析和计划调整等综合管理。3、组织项目办、监理单位和施工单位全面分析工程的特点与实际情况,分析确定工程的技术难点和控制要点,制定相应的针对性措施和重点控制流程。并督查监理单位和施工单位制定相应的监理和施工的监控计划,落实人员和条件,实施于工程的监理和施工,使建设管理目标明确,层级之间形成有效监控的体系。

职称评审代表作同行专家鉴定意见怎么写

一、对申报人学术水平的鉴定×××同志自年9月任现职以来,主要从事科技信息公共服务平台建设、软科学研究和科技创业服务等工作。主持多项研究课题,在省级以上正式刊物上发表论文4篇,均为独著或第一作者。获市级理论研讨会一等奖2次。送评论文2篇。独著撰写的《×××》,从区域创新体系角度,探索自主创新体系基本框架,阐述了政府、企业、高校和科研院所等主体要素的职能定位,分析了该地区自主创新体系的基本框架和政策环境,对构建县级创新体系具有很好的实际指导作用。独著撰写的《×××》,对通过产学研合作,构建县级行业创新平台进行了探索性和实证性研究,从平台的组织结构、功能定位、运行机制进行了科学分析,对以政府为引导、以企业为主体、以科研单位为技术支撑的区域行业创新平台建设具有指导意义。此外,×××同志任现职期间,担任单位主任和市委政策研究室兼职调研员从事了大量的科技管理和服务工作,在省内县级科技信息机构中成绩显著,有效地促进了市科技与创新服务能力的提升。×××同志多年致力于公共服务平台研究、软科学研究、和科技创业服务等工作,理论基础扎实,在研究方面取得良好的成果,显示较高的学术水平,具有指导中级及其以下研究人员开展研究的能力。因此认为×××同志具备副研究

教师对考核结果不满,怎么办?(提供相关依据,或政策性文件)

rt冤『ΓxΜjㄑ△■fjㄑ△■jㄑ△■mjㄑ△■n[每年都不q一j样,但大t体都差不g多,只不i过细节上r有一v些小x小d的差异平谷区x教委二dOO四年职评工c作意见2为1进一d步深化2职评改革,建立健全科学完善的人y才a评价机制,使职评工f作在锻造、优化2教师队6伍以1及i人f才i的开l发、培养和提高等方5面发挥更积极的作用,不o断促进教师队0伍整体素质的提高和完善,根据京科干d职[5461]64号和京人k发[4005]40号、60号文2件精神,特提出我区f教育系统二vOO四年职评工d作意见2:一k、指导思想:以4邓2小e平人r事人r才u理论为1指导,以6改革创新为4动力l,以2建立健全教师发展激励机制为2核心3,以6加强教师队4伍建设、提高教师队4伍整体素质,充分5开h发、利用和优化5教育人i力o资源为2根本任务,推进职评工c作的科学化1、规范化6。在教育行政部门r宏观调控下k,赋予0基层单位更大s的人u才v评价自主权,充分6体现由国家用人w向单位用人f的转变,提高人l才q评价的信度和效度,使职评工n作切0实成为8推动区b本、校本两级师资队5伍建设的有力l杠杆。二i、基本原则:坚持解放思想、改革创新的原则;坚持为1教育教学改革服务的原则;坚持德才a兼备、注重实绩、竞争激励的原则;坚持公4平、公3正、公3开r的原则;坚持定性与x定量相结合,以4定量为3主的原则。三i、对认4定或申报各级教师职务人c员的学历i资历y要求:(一j)认3定各级教师职务人w员的学历r、资历e要求:从25008年起,中0小k学初级教师职务包括中1学二b级教师、小b学二i级教师、小f学一i级教师职务不w再履行评审程序,而是由用人f单位按岗位需要,经考核符合任职资格条件,直接聘任相应教师职务。同时,填写《平谷区y教育系统初级教师专t业技术职务任职资格认8定表》,报教委人r事科办8理直接认5定任职资格的相关手2续。认7定专i业技术职务任职资格是指大l学本科毕业后见5习w或任教一x年期满、大w学专j科毕业后任教三g年以1上m、中1专o毕业后任教五j年以4上o并已n取得大c学专j科学历a、中8专f毕业后任教一x年以6上o五b年以6下h并取得大c学专r科学历c满二q年,认4定中1学二v级教师职务;大p学专s科毕业后见0习h或任教一h年期满、中4师毕业后任教四年以8上o并任小e学二r级教师三v年以8上k,认3定小o学一p级教师职务;中8师(中1专r)毕业后见8习c一w年期满认3定小s学二z级教师职务。(二q)申报小u学(幼儿k园)高级教师职务人a员的学历j、资历r要求:0、硕士g研究生毕业当年、大m学本科毕业后见1习n或任教一t年期满、大g学专i科毕业后任教六5年以7上k并任小r学一w级教师五e年以2上z,可以4申报小l学高级教师职务。后取得规定学历t的小b学教师任小a学一m级教师职务五r年以5上j,也a可以5申报小u学高级教师职务。8、申报教育教学管理专k业的人u员除满足上h述条件外,还需专y职从3事教育教学管理工p作满三m年,并专n职从5事教学工g作满二b年。(三q)申报中8学教师职务人b员的学历l、资历p要求:申报中2学教师职务应具有大y学专g科或以6上b学历g,8341年5月41日4(含1月82日7)以0后出生的中7学教师申报中7学高级教师职务必须具有大t学本科学历a。申报中5学各级职务的学历q、资历r的具体要求是:7、硕士b研究生毕业后次年、大f学本科毕业后任教五f年以4上g并任中0学二h级教师四年以0上w、大w学专o科毕业后任教七u年以8上k并任中1学二o级教师四年以8上d,可以4申报中0学一s级教师职务。原不a具备规定学历z,取得大m学专z科学历u后任中8学二d级教师四年以3上k,也x可以2申报中0学一j级教师职务。7、博士w研究生毕业后次年、硕士j研究生毕业后任教六6年以1上g并任中3学一m级教师五j年以3上s、本科毕业后任教十x年以6上q并任中8学一q级教师五g年以0上g、大l学专g科毕业后任教十d五r年以3上t并任中7学一x级教师八e年以6上s,可以7申报中2学高级教师职务。后取得大o学专a科学历h的中6学教师任中3学一i级教师职务八v年以0上i,也d可以0申报中1学高级教师职务;后取得本科学历t的中6学教师,其中1学一o级教师职务履职年限从2取得专j科学历p后算起。5、申报教育教学管理专x业的人e员(中2层以8上b职务)除满足上r述条件外,还需从2事教学工e作满五v年,并专b职从1事教育教学管理工u作满五q年。1、小w评中1高:⑴博士f研究生毕业后次年;⑵本科或硕士l研究生毕业后,取得小z学高级教师职务任职资格满五g年;⑶具备专n科学历v,从5事小a学教学工k作满二q十i年,取得小n学高级教师职务任职资格满五e年;⑷申报教育教学管理专k业的人d员(校级干c部)除满足上x述条件外,还需累计6从6事教育教学管理工h作满十u年。(四)申报中3专g教师职务人f员的学历j、资历x要求:申报中0专p教师职务应具有大n学本科或以0上l学历n。其中86413年及f以0后普通高校毕业的人u员应当获得学士u学位。申报各级教师职务的学历g、资历m要求是:4、取得大x学本科学历w后任教一j年以7上o,可以2申报助理讲师职务。3、大k学本科毕业后任教五o年以0上b,并任助理讲师四年以0上d,可以6申报讲师职务。原不p具备大j学本科学历u,取得大j学本科学历y后任助理讲师四年以1上d,也n可申报讲师职务。0、大a学本科毕业后任教十b年以2上a,并任讲师五c年以3上j,可以5申报高级讲师职务。原不o具备大g学本科学历x,取得大c学本科学历m后任讲师五u年以8上x,也q可申报高级讲师职务。四、关于p担任班主任工f作年限问题:(一r)申报中6级或高级教师职务需在取得低一k级职务任职资格后,担任班主任工q作满二z年。(二t)从0事年级组长2、副组长1(年级主任、副主任)、团队6干r部、专b职从7事学生思想政治工o作的辅导员、课外活动指导教师,在晋升2教师职务时,可视同班主任岗位,计0算班主任年限。(三r)对于u在没有班主任岗位设置的单位工g作的教师,评聘教师职务时,暂不x要求班主任工f作年限。五e、关于f破格申报中6、高级教师职务问题:对于t中3小d学不p具备规定学历p、任职年限要求的教师,在教育、教学和教育科研的某一p方7面成绩特别突出,具备下f列条件之a一q者,可先将有关资料交教委人w事科审批后,破格申报高一i级教师职务。(一k)获得下f列奖项之i一s:全国模范教师、全国教育系统先进工m作者、全国优秀教师、全国优秀教育工j作者、北京市劳动模范、北京市先进工f作者、北京市优秀教师、北京市优秀教育工f作者。(二x)获北京市优秀教育教学成果特、一i、二t等奖。(三r)国家统编教材的主要编写者。六0、关于g外语考试问题:0028年1月87日7(含0月11日3)以2后出生的申报中6学高级教师职务的人u员必须取得全国职称外语等级考试C级合格证书6。0000年及k以7后取得的全国职称外语等级考试B、C级合格证书0在评聘高一u级专u业技术职务时有效。外语教师必须参加第二h外语考试。申报中5专k高级讲师和申报讲师的人h员必须分4别通过B级、C级外语考试。对于o参加当年外语考试成绩不i合格者,在取得中5学一z级教师职务以7来,符合下g列条件之u一j者,可参加本年度中1高评审。即,获区x县级及t以5上p教育系统先进称号或优秀教育教学成果二v等奖及p以0上c奖项;国家统编教材的主要编写者;参加全国、市学科评优、教育教学论文5评优获全国性奖励或市级二p等奖及z以3上s奖励。符合下w列条件之p一a者,可免试外语:(一w)第二v学历z是外语专a业大j专s及m以0上j学历o的人r员,申报中5、高级专z业技术职务。(二u)获得硕士k学位申报中5级职务,获得博士r学位申报正副高级职务。(三b)近2年内4有正式出版的译著,且达到0万j字以6上p,通过市人y事局组织外语考核的。七e、中7、高级教师专z业技术职务推荐程序及v办4法:为0使我系统职评工s作与p人y事制度改革的总体趋势相适应,充分2体现基层单位的人m才j使用、人u才c评价自主权,从03000年起,我委将本着求真务实,贴近学校的基本原则,在职评工w作上g实行重心2下n移,权力h下g放。各学校一e定要高度重视,严格把关,周密安排,公8平公6正、科学高效地完成对参评教师的量化4考核、推荐工e作。(一e)校内5推荐中7、高级教师职务的组织建设:各学校要分7别成立领导评议组、听课评议组、答辩评议组,各评议组成员要有较高的政治、业务及u政策水8平,作风4正派,办2事公7道,工w作认3真,在群众中0有较高威望,身体健康,能坚持正常工u作。2、各评议组的人x员构成:领导评议组、听课评议组和答辩评议组分2别由2~47人d组成,各评议组成员应具备中3级及v以3上g职称,校长3分5别任三u个w评议组组长4。其中0,领导评议组由校级干w部和教职工u代表组成,教职工f代表人p数(包括中5层干x部)不t少0于k领导评议组总人b数的三o分7之y二z。听课评议组、答辩评议组成员要涵盖本单位所有参评教师的申报学科,且两组除校长1之f外的其它成员不m得交叉b重复。0、组建评议组的基本原则:⑴坚持回避原则。凡z本人f或其亲属当年申报中6、高级教师职务的,不o能当选为3评议组成员。⑵坚持民主原则。领导评议组成员(校长0或行政一q把手1除外)必须通过教职工u民主选举产生,本单位所有在岗教职工s均有选举权。若实行提供候选人n选举产生领导评议组成员的办1法,则首先要由校级领导班子o和工y会主席共同酝酿提名,确定多于z领导评议组成员规定人p数2~4名的候选人y,然后由全体教职工z进行差额投票选举,按得票数多少4排列名次,确定领导评议组成员。领导评议组产生后,由领导评议组集体推荐产生听课评议组和答辩评议组成员。(二x)各评议组的主要职责:5、领导评议组:其主要职责是向本单位全体教职工y传达职评工j作有关文4件精神,根据本单位师资队6伍建设的总体目标,制定量化6的师德评价标准,对申报中0、高级教师职务人o员的师德表现和荣誉业绩做出量化0评价,并向中0、高级教师职务评委会提出晋升2相应教师职务的推荐意见4。指导、协调、监督听课评议组、答辩评议组的日0常工c作,整合人k力u、物力p资源,保证本单位职评工d作公4正高效,稳步推进。4、答辩评议组:负责制定量化2的答辩评价标准,对本单位申报中3级教师职务人p员进行答辩考核,明确指出优缺点,并给出分1数。评议组成员的平均分1为5教师个c人i的最后得分6。8、听课评议组:负责对本单位申报中6级教师职务人f员进行听课考核,明确指出优缺点,并给出分2数。评议组成员的平均分8为8教师个i人r的最后得分2。学校制定的关于k对中2、高级申报人d员的考核评价方4案必须经教代会讨论通过后方3可执行。各单位要将评议组成员情况、考核评价方3案、答辩题目、各项工a作的具体日6程安排及o对参评教师的考核结果,按照规定时间、规定项目报送教委人b事科。(三n)校内1考核推荐中7、高级教师职务应完成的主要任务:学校推荐中6、高级教师职务应坚持定性与q定量相结合、以8定量为5主的原则,对所有申报人z员都要进行量化6考核评价,根据量化1考核结果确定推荐中2、高级教师职务的人x选。对申报中4级教师职务人q员,考核评价从7师德表现、答辩、听课、荣誉业绩加权等四个z方8面进行。其中1,师德表现、答辩、听课各占400分3,用三r项总分0除以22计7算出个a人u平均分7。在此基础上w,计7算个x人h业绩加权分4,按个g人y平均分5及h加权分2之i和排列个v人u名次。师德评价应从1依法执教、爱岗敬业、热爱学生、严谨治学、团结协作、廉洁从0教、为7人u师表等几e个k方6面进行。答辩考核应从5素质教育理念、基础教育课程改革、新课程标准、本学科教材教法以6及e校本师资培训、学习h型学校建设、通读各学科教材活动所规定的内7容等几z个u方3面进行,力i争从5理论和实践两个f层面对参评教师加以0考查。每个v教师的答辩题目不g得少0于r两道,且教师之k间的题目不z得重复。听课考核以4中7、小y教科制定下c发的《课堂教学评价标准》为3依据。荣誉业绩加权按《平谷区n教育委员会关于x教师职评、考核工p作加权项目的有关规定》执行。对申报高级教师职务人h员,学校只对其进行上p述四项评价中6的两项评价,即师德评价和荣誉业绩加权,以4师德分0数和加权分7之p和排列个v人z名次。(四)校级中8、高级教师职务推荐程序:6、组织全体教职工y学习a职评文1件,领会文2件精神。5、全体教职工g投票选举,产生领导评议组成员。6、由领导评议组推荐产生听课、答辩评议组成员。5、各评议组制定各项考核评价方6案,并交由教代会讨论通过。7、教师个y人x申报,提交反2映本人k任职资格条件、工d作水8平、能力l成就的有关材料。如毕业证、合格证、获奖证书0等。0、领导评议组根据文0件规定,对申报人g员提交的材料进行审核把关,确定其是否符合申报条件。3、各评议组按照职责分5工h,对所有申报人u员进行量化1考核评分3。6、推荐上l报。按总分0的排列名次,取与w推荐名额相等的人e数,确定推荐人f选,报教委人l事科。(五d)几k个c具体问题的说明:0、没有学生的单位由单位负责出面协调,统一m委托到其它学校进行听课、答辩考核,分0数单列。师德评价、个u人i加权部分8仍3由教师所在单位负责完成。考核完成后,被委托单位要将听课、答辩评价结果返回到委托单位。最后,由参评教师所在单位对四项考核成绩进行汇总,确定被推荐人b选。6、申报高级教师职务人q员的听课、答辩考核由高评委负责完成,考核成绩的优、良、中4比7例为16:7:6。答辩题目不u再事先下v发,答辩内6容参照校内4中5级答辩内3容。8、各单位党政正职和教委机关人j员申报中2、高级教师职务的,由中7、高评委统一v组织考核评价。2、申报小x中2高人q员由高评委统一s组织考核评价,考核完成后,提交高评委评审。(六8)区w级中4评委、高评委的职责和任务:中2学高级评委会负责完成中5学高级教师职务的推荐评审和中6学一o级教师职务的评审工r作。小p学中7级评委会负责完成小f学高级教师职务的评审工c作。中8小h学中1级教师职务均采用定性化4的等额评审制,高级教师职务采用差额评审制,其中2,城区o教师淘汰比3例为144%,农村地区s为810%,边远地区n为57%。根据市人e事局、市教委制定下x发的[4001]03号、60号文1件精神,5001年,我区y将自行组建中6学高级评委会,负责语文0、数学、英语、物理、化4学、生物、历z史、地理、政治、体育、音乐、美术等主要学科的评审工g作。教育管理专u业仍4由市教委负责评审。八a、其它有关问题的说明:(一k)现享有非教师职务职称的人l员,如政工a师、会计1师、主治医师等,原则上n是在教师岗位或教育管理岗位上v工u作的方0可按有关规定转换成教师职称系列。(二u)“九w五h”继续教育对象具有“九p五t”继续教育结业证书4是晋升3专u业技术职务的必要条件之t一l。申报中1专z高级讲师和申报讲师的人s员必须分4别通过计2算机B级和A级水0平考试。7614年4月72日4(含8月12日4)以5后出生的中6小n学、职高教师,在申报中2、高级教师职务时必须分8别持有全国计6算机应用能力z或北京市计2算机应用水6平三p个g模块、四个u模块考试合格证。符合下m列条件之z一y者,在评聘中4、高级教师职务时可免于o计6算机考试:0、取得计0算机科学与x技术专i业大z学专g科及g以5上p学历t。6、取得非计1算机科学与d技术专r业博士w学位。5、参加全国计2算机软件专e业技术资格考试取得程序员及s以7上e级别资格证书7的人n员。取得非计7算机科学与j技术专d业硕士x学位的人s员,评聘中1级职称时免于z计2算机考试,评聘高级职称时需取得8个t计5算机模块合格证书3。(三c)申报各级教师职务必须具备相应的教师资格。(四)凡y占用教委指标应征入h伍的教师,在义w务服兵役期间的军龄计3算为7教龄,初级职称评定同在岗教师同步进行。复员后继续在教育系统任教的如符合中3级评审条件,其指标带帽下b达。(五f)根据《北京市贯彻执行〈中6小v学教师职务试行条例〉实施细则》和京职改办4字[0373]061文5件精神,凡y属下m列情况之r一l者,不f得申请晋升3高一j级专y业技术职务。4、从6其它部门l调入t从4事教育工p作未满一v年的。8、病休一x年以4上t,在开d展教师职务评聘工e作时,仍6不a能到校任教的。1、全脱产进修一q年以1上k,被外单位借调及x停薪留职人p员,在开h展教师职务评聘工j作时,仍0未返校任教的。3、当年未参加考核或参加考核获基本合格及m以1下a等次的。3、职业道德水6准低,有体罚、变相体罚学生的行为4,或对本职工z作不d负责任造成不x良后果尚未处理的。2、受行政记大u过以3上z处分3未满一j年的。九b、对申报材料的要求:(一v)认3定初级教师职务均需填写《平谷区n教育系统初级教师专b业技术职务任职资格认8定表》一h份,不l再填写申报表。(二a)申报中8级教师职务的人g员除填写一r份申报表之a外,还需提交6000字以5上f论文5一n份(B3纸打印,封面写清单位、姓名、申报学科、论文8名称)以4及i反7映本人c学历z层次和业务水1平的学历e证书4、获奖证书8原件及e复印件。申报讲师职务的需填写申报表一v式5份,提交6000字以3上v的论文1一j式2份。(三c)申报高级教师职务的需填写申报表一a式两份,提交0000字以6上k论文5一h份(B5纸打印,封面写清单位、姓名、申报学科、论文8名称),考核课的规范教案及g课后自评、教育教学或管理工d作的自我分8析、自我评价千e字文0各一s份以4及z各类证书6原件和复印件。(四)申报中1专w高级讲师职务的需填写申报表一k式5份,提交5000字以8上s的学术论文3、教研论文8各一k式7份(B1纸打印,封面写清单位、姓名、论文1名称)以2及j各类证书3原件和复印件。申报高级教师职务人l员每人w一y个c材料袋,规格为264×81厘米竖式带拉线的档案袋。(五j)申报中7、高级教师职务人d员的各类复印件用B6纸复印后要装订6成册。装订5顺序为6:学历q证书0、低一b级职称证书8、“九s五q”继教合格证、教师资格证、计1算机及a外语合格证、荣誉证书0、获奖证书0等(荣誉证书4、获奖证书6的时限为1任现职以8来)。十m、职评工v作日4程安排:(一m)学校工p作日7程:、3、1月5底以2前将中3学高级推荐评审候选人o名单报教委人o事科。7、2月5中7旬完成校内7申报中2级人d员听课工p作。1、0月8下d旬完成校内4申报中3级人z员答辩工x作。0、4月7上m旬将申报初级、中4级教师职务人h员名单报教委人m事科。(二p)中3、高评委工g作日7程:6、5月7中6、下p旬完成申报中0学高级人y员听课工e作。2、1月8下c旬完成申报中5学高级人t员答辩工t作。4、1月0中3旬完成中3学高级的推荐评审工s作。4、5月7份完成中3级教师职务的评审工c作。职评工p作关系到广i大k教职工b的切1身利益,具有很强的政策性、操作性和社会敏感性。各单位在制定考核评价方1案时一p定要以1促进教师成长1、提高教师综合素质为1出发点,与a推动校本师训、校本教研、学习g型学校建设、通读各学科教材活动等紧密结合,认5真贯彻落实公0平、公8正、公6开q的原则,逐步建立符合本单位实际的教师考核评价体系。各单位要加强对职评工p作的领导,认7真研究,周密部署,稳步推进,增强工k作的针对性和预见3性,及c时发现和解决工z作进程中2出现的矛盾和问题,处理好改革、发展、稳定的关系,保证职评工k作的顺利进行。平谷区a教委人t事科

优秀共产党员推荐表中填报单位党组织意见怎么写?

一般的话推荐表里有推荐理由,里面已经说明了党员被推荐的理由,所以支部只要认可,写上同意推荐即可,而且在推荐之前支部会议要研究讨论的,所以个人觉得不需要赘述。

优秀党务工作者推荐表中填报单位党委意见由谁写

由你所在单位党委负责人填写,并加盖党委的印章。一般来说是有单位党委专职副书记填写。

征求党委委员候选人初步人选意见和建议回复怎么写,,在线等

中共建瓯市委:

根据我省党的十七大代表选举工作领导小组研究确定的53名福建省出席全国第十七次党代表大会代表候选人初步人选的建议名单,以及代表的构成要求,玉山镇党委于2007年5月2日召开专题会议进行安排,并制定工作方案,29个基层党支部分别于5月4日、5日、6日三天内先后召开支部党员会议,1个党支部采取电话征求意见,及时征求全镇党员意见。

我镇征求福建省出席全国第十七次党代表大会代表候选人初步人选,是以党支部为单位进行的。全镇30个党支部,共提出了45名代表候选人建议名单。在征求意见过程中,各党支部普遍注意发扬党内民主,使广大党员参与酝酿提名。据统计,在30个党支部中,有942名党员参加了代表候选人的酝酿提名,占全镇党员总数的98.84%。

在各党支部征求意见的基础上,镇党委于2007年5月7日召开了党委会议,对各支部上报的初步人选建议进行反复酝酿,根据多数支部和党员的意见,确定了代表候选人建议人选——名。党员领导干部候选人建议人选名单是:

特此报告

组织部民主推荐后沟通意见的反馈信息怎么写

关于推荐xx级干部的意见xxx,男(女),中共党员,现任xxxxxx,该同志德才兼备,工作积极,业务能力较强,服从领导,廉洁自律,符合推荐要求,经党委研究同意推荐xxx同志为xx级干部。xxxxx(单位名称)党委2010年x月xx日

助理工程师呈报单位推荐意见怎么写

没有那么麻烦,我们的好像就几句话:改通知达到主力工程师资格评定相关要求,同意,没了~哦,好像要还要签字~

新教师转正单位考核鉴定意见

新教师转正单位考核鉴定意见_教师试用期满考核表个人鉴定

对于新来的教师的工作印象怎么样呢?你会怎么去写新教师转正单位考核鉴定意见呢?下面由本小编精心整理的新教师转正单位考核鉴定意见,希望可以帮到你哦!

新教师转正单位考核鉴定意见篇一

xx老师热情、开朗、踏实。一贯认真服从领导安排,尽职尽责地做好本职工作。本学年,她不仅担任着面点教学,政治教学,还承担了职高的晚课教学,可谓工作纷繁琐碎。但是,她却从未有过任何怨言,兢兢业业地默默履行着教师的职责。白天,她教职高的学生学面点,教预科的学生学政治晚上,老师们都已经回家准备晚饭,和家人共享美好时光,她却把自己的孩子留在家里,组织住校的学生一起学按摩、学美容、学服装美学……

作为副班主任,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围积极和谐。对待其他班的学生,她也总是耐心地以温情相待,学生说:“王老师爱笑,不跟我们发脾气,手语清楚……”都喜欢找她倾诉聊天。

新教师转正单位考核鉴定意见篇二

xx老师一贯认真服从安排,扎扎实实、尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认真听、仔细记、积极发言,总能按时高质量地完成每一次学习。教研、进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自己的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。面对新接手的图书室管理工作,她虚心请教,认真记录,点滴中尽显细致她按时送取文件,她定时精心挑选报纸布置学校的报刊栏,及时高效完成琐碎却费时费力的工作。

总之,一切以大局为重,以工作为重,从不计较个人得失,踏踏实实高质量地完成了一个学年的工作。

新教师转正单位考核鉴定意见篇三

xx老师为人实在、纯朴、踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听讲、认真自学、认真讨论、认真抒写教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导职高聋生积累着词汇,丰富着语境。作为学校报社的负责人,她重视培养学生,手把手地耐心指导每一个成员,用一期期丰富多彩的校报见证着每一个小记者的成长。作为学校的信息员,她积极参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实在、扎实。

新教师转正单位考核鉴定意见篇四

该同志忠诚党的教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,处处严格要求自己。在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。

在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的责任感,工作勤勤恳恳、任劳任怨。勇于开拓、锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。

在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。

新教师转正单位考核鉴定意见篇五

该同志工作勤勤恳恳,扎扎实实、脚踏实地地做好一个教师的本职工作,认真完成学校领导交给我的任务,虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验,并刻苦砖研教学大纲和考纲,以及相关教育教学理念等书籍,积极参加教研室组织的教研活动。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,力求吃透教材,找准重点、难点。

上课时认真授课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,以幽默的语言和神情调动学生学习的积极性,以巧妙设疑和点拨来Ji发学生的创造性思维,使学生有举一反三的能力。

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单位教师评职称意见范文(通用5篇)

【www.myplaymate.cn--心得体会】

职称最初源于职务名称,理论上是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。以下是为大家整理的单位教师评职称意见范文(通用5篇),欢迎品鉴!

【篇1】单位教师评职称意见

XX同志xxx年参加工作,xxx年加入中国共产党,大专文化,从事政工工作近20年。

该同志政治思想坚定,严格贯彻党的路线、方针、政策,具有较强的工作水平和理论业务水平,思想品德高尚,工作态度端正,团结同志,勤劳朴实,具有务实求严真抓实干的优良作风。

在担任多种经营公司机关支部书记期间,结合本单位女工多、老弱病残人员多的特点,积极开展思想政治工作,为稳定员工队伍,搞好多种经营公司经济生产建设作出了贡献。

在担任矿工会文体部部长期间,虽年近半百,还兼任生产部部长、俱乐部主任等职,该同志立足本职,毫无怨言,不计较个人得失,积极开展群众性文体活动和各阶段的劳动竞赛,经常组织大型运动会、各种群众活动、各种展览和赛事。在该同志的积极努力下,XX矿的群众文化生活、基层安全文化和各项劳动竞赛活动,开展得有声有色。该同志由于个人积极努力,在xxx4年、xxx5年连续两年获得中国能源化学工会先进个人和优秀工会干部称号。

鉴于该同志的工作能力、政治思想觉悟和业务水平以及所取得成绩,已具备政工师申请资格,同意推荐马Xx同志申报晋升政工师职称资格。

【篇2】单位教师评职称意见

XXX,任现职以来,担任XX专业课教学工作,每周授课时数在X节以上。在教育教学过程中,积极实施素质教育,在培养学生实践能力和创新精神方面成绩显著,教学方法灵活多样,组织和驾驭课堂能力强,善于使用多媒体进行教学,教学效果良好,所教班级的学生多次在市一级的竞赛中获奖,成绩优秀。作为科组长,带领科组成员积极开展教研活动,带头上公开课或示范课。任教以来,担任班主任工作已满五年,在培优转差教育工作中有较好的教育方法。根据该同志在教育教学中的表现,同意推荐其申报XX专业讲师资格。

【篇3】单位教师评职称意见

***工作以来,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,为人师表,严守教师职业道德规范,遵守学校规章制度,注重学习,一直工作在教育教学工作第一线,多年任教九年级**,工作量满负荷。具有较高的专业技能和丰富的教学经验,教育教学理念先进,积极开展教育教学科研。在推进有效教学和课堂教学改革中成绩显著,教学质量列区前茅。先后担任班主任八年,其中任现职以来四年,班级管理扎实细致,促进学生身心健康发展,多次被评为优秀班主任;所指导的的读报、健康教育、科技活动、青年志愿者、写作、普通话等兴趣小组,活动形式丰富多样,成绩显著。近六年来有六篇论文在省市级评比中获奖,三篇论文在省级以上刊物发表,参与的两项市级教科研课题已结题,目前参与一项市级有效教学重大课题。有组织、有计划培养指导青年教师,被指导对象在教育教学方面取得明显成绩。

该同志从教16年,被聘任中学一级教师已满6年,对照《盐都区中小学(幼儿园)教师专业技术资格评聘工作意见》,完全符盐城市**初级中学合申报中学高级教师的条件,学校同意推荐申报。

【篇4】单位教师评职称意见

同志为**镇中心小学教师,本科学历。任现职以来,思想政治上严格要求自己,忠诚于党的教育事业,遵纪守法、爱岗敬业、为人师表,具有良好的政治思想素质和师风师德。

该同志具有强烈的事业心和责任感,有扎实地专业知识和教学基本功,能胜任一至六年级各学科的循环教学和班主任工作。20XX年和20XX年连续评为安宁镇年度优秀教师;20XX年9月评为靖西县年度优秀教师;20XX年元月评为百色市优秀班主任。

在教学工作中,其本人积极学习课程新标准,教学中注意突出学生的主体地位,大胆实践素质教育理论。每学期都能按要求认真制定好教育教学工作计划,根据学生的个性,采取不同的方法。

几年来,该同志所担任的科目,期末成绩均排全镇前茅。20XX年荣获靖西县中小学文化艺术活动年文艺比赛指导教师二等奖。20XX年在全区小学语文教学论文、教案评比活动中,其撰写的教案《我应该感到自豪才对》荣获二等奖。20XX年在全区小学语文优秀教育科研成果评比活动中,其撰写的教学设计《习作1〈我最××的人〉》荣获二等奖;20XX年获百色市小学生读写能力测评活动指导一等奖,20XX年,其本人撰写的论文《再谈农村小学作文教学》参加全国第xx届全国小学课堂教学交流研讨展示活动,荣获一等奖。

在教学工作之余,该同志积极撰写论文,其撰写的论文《再谈农村小学作文教学》和《教师如何巧妙的运用批评艺术》分别在《百色教育》第二期刊物和百色教育网上发表。在担任班主任工作中,该同志能够全身心的投入到班级管理当中,严格按照学校的有关要求,努力做好班级的各项工作,认真、细致地开展学生工作,其本人所带的班级多次获得校级"先进班集体"称号。

该同志申报材料于XX年3月25日至31日在我校进行公示,公示无异议。经审核评议,认为风停云同志已达到小学高级教师专业技术职务资格的任职条件,一致同意推荐小学高级教师资格评审。

【篇5】单位教师评职称意见

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家早上好!非常荣幸,今天作为新教师中的一员在此发言。

我是今年的新进教师张婷婷,毕业于西南民族大学,去年任职于英杰学校,而今天我很高兴和大家一起站在南岗路小学的校园里,畅想我们的新学期!

这一学期,感谢各位领导的信任,我将担任四年级班主任和数学老师的工作。能够成为一名教师,我是幸福的,同时,当踏上三尺讲台那一刻起,我们就肩负起教书育人的职责,深感责任的重大,我们必须努力。在此,请允许我代表新教师承诺,在今后的工作中我们将努力做到以下几点:

一、做一名业务水平合格的教师

我们将以老教师为榜样,虚心向老教师请教,恪守教师的职业道德,刻苦钻研,勤恳工作。不断提升自己多方面的能力,努力探索教学方法,做到因材施教,有的放失。尽快适应新形式下的教学工作,争取在最短时间内让自己的教学工作步入正轨。

二、做一名品德高尚的教师

古人云:“学高仅能为师,身正方能为范”。一名优秀的教师,不仅要有广博的知识,更要有终身学习的意识和高尚的道德情怀。我们会以自己的道德意识去唤醒学生的道德意识,以自己的道德情感去感染学生道德情感,以自己的道德行为去引导学生的道德行为。“言传不如身教”这句话我们将铭记于心。

三、做一名有责任感的教师

教书育人是教师的天职。“师者,传道、授业、解惑也”。我们会以高度的责任感、严谨、务实、勤奋的态度对待教学工作,精心备课,细心讲解,耐心解答。我们会把更多的爱心投入到我们的工作中去,以平等的心态、欣赏的目光、发展的眼光去对待每一位学生,成为学生学习上、生活上的好朋友。

秋高气爽,我们将会迎来了一个收获的季节,今天我们播下知识的种子,用辛勤的汗水去浇灌,我们定会收获一个美好的明天。让我们共同期盼“园中桃李年年艳——国厦栋梁节节高”。

谢谢大家!

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幼儿园教师评职称个人工作总结(通用13篇)

幼儿园教师评职称个人工作总结(通用13篇)

幼儿园教师是幼儿们成长的关键引路者,下面幼儿园教师评职称个人工作总结是小编为大家带来的,希望能给大家带来启发。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇1

在全面贯彻落实《幼儿园教育纲要》,进一步深化教育改革,大力推进素质教育的今天,我作为一名幼儿园教师,能忠于幼教事业,关爱幼儿,为培养新世纪人才在幼教园地上默默的耕耘着。近几年来,在园领导的关心下,我踏实工作,因此也取得了一定的成绩,现总结如下:

一、政治思想方面:

热爱祖国、热爱中国共产党、热爱社会主义、热爱人民的教育事业、热爱教师职业。坚持拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的内容和精神,并以此作为自己的行动准则,树立全心全意为人民服务的意识。通过听广播、看电视、看报纸等多种形式来学习和全面贯彻党的教育方针了解国内外的时事政治。与时俱进,忠诚党的事业,忠诚人民的教育事业,用社会主义道德规范约束自己的行为,努力培养高尚的人格和道德情操。尊重以“幼儿为主体”的活动宗旨,遵循教育规律,对自己的工作尽兴尽责。

二、在师德方面:

热爱自己的这份工作,有良好的事业心、责任心,有钻研精神。工作任劳任怨,敢挑重担,乐于接受各项工作任务,热爱每一位幼儿,平时能够以身作则、言行一致,做幼儿的表率,注重个人形象,使幼儿得到良好教育。在社会生活中遵守公共准则,关心集体,团结协作。

三、在文化专业知识水平及教育教学能力方面。

深刻地认识到:时代在发展,社会在进步,教育教学观念的不断更新和变革,自身所掌握的知识满足不了现代教育教学,所以我十分注重业务学习,不断充实知识,提高文化专业知识水平。平时利用空余的时间经常翻阅有关幼教的杂志、书籍,从中了解最新的幼教动态,学习幼教杂志上的文章,了解幼教改革的新动向,以科学的理论指导自己的教育行为,重视幼儿的素质教育,培养幼儿的实际能力。学习优秀教师的先进教育方法并认真做好摘记。与其他教师一起探讨教育中碰到的一些问题,努力借鉴他人的优秀教学经验,取长补短,来提高自己的教学水平。在休息时间积极学习,分别获得了普通话二级甲等证书、计算机应用能力二级证书,参加课件制作培训、英语培训,美术培训,掌握一些现代教育教学方法与技能。1999年取得浙师大大专自学毕业证书,为了不断提高自己的文化专业知识水平,参加了中央电大03春小学教育本科学习,从而使自己的专业素质及综合素质得到了进一步的提高。

在教学工作中,我刻苦钻研,大胆探索幼儿教育的新方法,将新信息、新观念渗透到日常教学中,学以致用。在日常教育教学中深入把握素质教育的内涵,选择适合幼儿年龄特点的、适合幼儿今后发展的活动内容,始终以“儿童为本”的发展教育理念来指导各个实践活动的组织,面向全体幼儿,重视幼儿的个体差异,鼓励幼儿在不同能力层次上都有所提高。及时与家长沟通、交流,通过家长会、家长园地、家园联系卡形式向家长传授家庭教育方式,做到家园同步教育。

四、工作实绩:

近几年来,我兢兢业业、踏踏实实,一点一滴的积累经验,虚心接受别人的意见,一步一个脚印走到今天。通过不断努力,在工作中取得了一定的成绩。2002年11月我参加了县公开课展示活动,社会课《六个矮儿子》获得了大家的好评,2003年10月参加了湖洲市《区域活动展示》效果良好,2005年参加了长兴县《区域活动展示》获得了县一等奖。这与我精心选材、精心设计方案、精心准备教具是分不开的,并多次下乡进行非正规教育,获得家长们的好评。2003年12月指导李傲、孙翰琳、两位小朋友参加长兴县举办的“健优美”儿童比赛,他们分获“健优美”儿童出称号,2002年4月指导大班幼儿舞蹈,在广场表演中获得好评。在园内教师教学比武中我分获得二、三等奖。在园内环境创设比赛中,我班也获得了二等奖。2003年被评为师德标兵,充分发挥教研组长的带头作用,每学年带领阶段教师开展丰富多彩的教育教学活动,所带教研组被评为园先进教研组。此外,积极参加教科研活动,所撰写的论文论文《在平行班游戏中发展幼儿的交往能力》获得了中国教育学会二等奖,县二等奖,并在省级刊物发表。

过去的工作成绩已成为历史,我要不断学习,不断进取,努力奋斗,争取为幼教事业作出更大的贡献。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇2

转眼间,一年过去了,即将迎来新学年的开始。但它给予我的是更多的深思!在过去的一年里,我从一个刚毕业的学生逐渐成长为一个成熟稳重的幼儿教师,成长的里程在她人看来也许是微不足道,拥有的仅仅是普通、平凡。幼儿教育事业是一份需要用爱去耕耘的事业。在全社会呼唤师德的形势下,我有一份这样以爱为主题的工作,我快乐,我爱我的事业。回顾过去的一年,忙碌而愉快的工作在我班三位老师的团结协作下,取得了较好的成绩。一年里,我认真做好各项工作,积极完成学校布置的各项任务。下面我把一年来的工作总结如下。

政治思想.热爱祖国,热爱人民,坚持四项基本原则,坚决拥护中国共产党的领导,忠诚党的教育事业,教书育人,为人师表。按时参加政治学习,坚持理论联系实际,认真听讲,认真做好笔记,努力改造自己的人生观,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习党中央的文件和有关教育的法律、法规。

教育教学能力

能够胜任中小学各年级的音乐教学工作,但我仍积极报名参加本科函授学习,坚持把自己的学习作为自我完善和提高的重要途径,既积极参加学校组织的各种学习,又广泛地开展自学,积极参加进修校组织的新教师培训,工作上服从领导的安排,认真负责、踏实肯干,凡事积极主动,迎难而上,不怕苦,不怕累。在众多前辈毫无保留的指导和帮助下,我教学能力增强了,在教学中克服了紧张感,能够进行教态自然亲切的有个人风格的教学活动,并能达到一定的教学效果。我着力于培养大班幼儿敢于表现自己的能力,所以在活动时注意营造活泼自然的氛围,认真在活动中贯彻《纲要》的要求,多给孩子表现的机会,多多给予孩子鼓励和表扬,帮助孩子从小树立自信,很多家长都反映:原本内向的孩子活泼、开朗多了。

出勤方面。严格遵守学校的各种规章制度,积极参加政治业务学习,教研活动、校、年级活动,各种会议及其他集体活动都是按时参加,服从学校安排,本年度出全勤。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇3

我喜欢幼儿园的工作,我现在是在冰心幼儿园当一名普通的教师,可是我很开心,每天都过得很充实。现在的我在冰心幼儿园工作已经工作快两年了。在这两年当中我学会了很多。回望过去,有开心也有难过。

在刚刚进入幼儿园的时候,那时候的工作很轻松,所以没有充实的感觉了。后来,幼儿园来了一位年轻的园长。在她的带领下现在我们整个幼儿园都变的与众不同,不管是教学、生活、安全工作、各个方面都很好。“每当被别人问我你在哪里工作啊?我都很自信很光荣的说我在冰心幼儿园工作。

本人在思想上积极要求上进,性格开朗善于交际,能吃苦,有很好的亲和力,有耐性、爱心、细心有较强的实践能力,集体观念强,具有良好的团队协作精神和创新意识。我喜欢舞蹈、喜欢钻研画画、喜欢音乐,喜欢充实的感觉,因为觉得这样的每一天都会很有意义。在学校的工作中,我努力做好自己的工作,配合保育老师认真做好保教工作,和同事之间配合默契。认真积极的配合年级组的各项工作。我现在带的是中班,从小班到中班孩子们成长的一点一滴我都看在眼里,有时候也会偷偷的开心,因为孩子们都长大了。有时候说的话也会让我哭笑不得。前两天我们班的“马宝”午睡起来后,兴高采烈的问我:“何老师,你喜不喜欢“钟”啊?”我说:“我啊!我喜欢可爱的钟”。马宝说:“那我就那一块大石头,放在你身上。”我很疑惑不解的问:“为什么啊?”这时候马宝笑眯眯的说:“何老师,你不说你喜欢“重”的吗?”这时的我才恍然大悟,不禁的笑了起来。我真想永远和他们在一起。

我非常热爱幼教事业,热爱本职工作,热爱每一位幼儿,尊重每一个孩子,用爱心、耐心让幼儿喜欢我,愿意和我交朋友。两年的幼教工作,使我自身的素质和政治觉悟都提高了。在今后的工作中,我会积极学习各种教育理论阅读有关书籍,以充实自己,以便在工中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。我也需要经常反思和总结:教育是一门博大精深的学问,而且学无定法,面对如雪花分飞般的教材以及网络带给我们丰富的信息经验,我们必须把握一点:让孩子们真正做到快乐中学习,在快乐中得到发展。做教师的难,做幼儿教师更难,但是我觉得在辛苦中,能感受到别人感受不到的乐趣——那就是童年的乐趣。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇4

伴随着孩子们阳光般的笑脸,紧张而又充实的一个学期又要过去,小二班的孩子们也将要变成中二班的孩子,看着他们一点一滴的成长,我做为老师倍感欣慰,我爱我的。

一、思想品德

本人热爱祖国,坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,能遵守劳动纪律,团结同志,热爱集体,服从分配,对班级工作认真负责,在工作中努力求真、求实、求新,以积极热情的心态去完成园里安排的各项工作,积极参加园内各项活动及教研活动,爱岗敬业,并做到用耐心、爱心、公平、尊重的对待每一个孩子。

二、工作方面

(一)教育教学

在教学中,我知道要提高教学质量,关键是要上好每一节课,我认真备好每节课,自己动手制作教学用图和教学用具,激发幼儿兴趣,使幼儿产生愉快心情,创造良好的课堂气氛。关注全体幼儿,注重个别幼儿教育,使班级保持相对稳定。课余时间看对业务有帮助的书籍或上网查询最新教育理念,不断为教学内容注入新的活力。

1、在教学活动中认真备课,做好课前的准备工作,课后认真总结经验,填写教学反思,每月撰写教育随笔,以提高自身业务能力与写作能力。

2、在教育教学活动中,为幼儿创设良好条件,提供充足的材料。在一日活动中,注重教给幼儿初浅的,简单的生活知识经验,培养幼儿独立解决问题的能力。

3、认真的领会新《纲要》精神,以多种形式引导幼儿有兴趣的参与活动,并主动去学习。因材施教,因人施教,并在教学中处理好幼儿的主体地位及教师的主导地位。

4、根据制定的活动目标,内容与要求组织好教育教学活动的各环节,保证幼儿每天的游戏及户外活动时间,提供幼儿活动材料,更好地培养幼儿的全面发展能力。

5、认真填写周、月计划。

(二)安全工作

安全工作是最重要的工作之一,本学期我们力求从每件小事情做起,耐心细致,保障每一个幼儿的人身安全,是每一个教师的责任和职责,为了让家长放心,让幼儿能在一个安全的环境中生活、成长。我做到了以下几点:

1、教给了幼儿一些安全知识,如不吞食异物,不玩火、水、电,不从高处往下跳,不乱爬高处,不吃陌生人的东西,不跟陌生人走,发生危险时,会大声呼救。

2、严格坚持晨检制度,不让幼儿带不安全物品入园。

3、加强一日活动各个环节的管理,加强幼儿日常生活的管理,做到了人到心到,谨防意外事故的发生。

4、做好交接班和药品登记工作,并认真填写一日情况表。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇5

望着促长大的孩子们,看到他们的进步,让我感想到一种自豪感,一个学期转瞬从前,耳边似乎仍是孩子们的嬉笑声。我也要整理一下我的思路,总结从前了的工作教训,以便更好地提高自己的各项工作程度。以下我丛思惟政治、教育教养、业务学习、家长工作等方面对本学期工作做总结:

一、思想政治方面:

先生被喻为人类灵魂的工程师,老师的政治思想会直接影响到孩子。我在思想上高标准的严格恳求自己。踊跃参加园内各项活动,并当真做记录。做到不迟到、不迟到,树立为人师表的形象。

二、教育教学方面:

从本班幼儿的实际情况出发,设计好主题活动,精心安排好每周盘算活动内容,认真组织好每节活动。在活动中,让幼儿在实际操作中学习,使幼儿真正成为学习的主人,在获得全面、和谐发展的同时也得到个性的发展。

1、从生活抓起,培养幼儿良好的惯例习惯。本学期,依据班级计划中我班的多少个弱点,着重发展以下活动来促使班级通例良好风气的形成:对进步的幼儿及时表彰,对掉队的幼儿给予鼓励;在活动中,我有针对性对个别幼儿进行教育,做到“三轻”即:谈话轻、拿玩具轻、玩玩具轻。

2、每天保持幼儿户外体育活动时间,带领幼儿认真发展各项体育活动、锻炼身体。在每周计划活动中,根据幼儿的现状情形,公平设计好每日的户外体育活动内容和活动量。一个学年以来,孩子们的身材素质逐步回升。

3、为幼儿创设良好的学习环境。小班幼儿的学习途径是游戏,我留心到发掘每一个活动的游戏价值让幼儿在有准备的游戏活动中得到自我发展。通过改变传统的措施,在每次活动中,我先在教室里部署一些与主题活动有关的知识内容图片或其余环境的创设。让幼儿在环境中学习,通过与环境、与材料的互动中,使幼儿得到发展。

三、业务学习方面:

我深刻地意识到,时代在发展,社会在进步,教育教养观点也在始终更新和变革,我十分器重业务学习,不断充实自己,解剖自己,分析本人,正视自己,一直为自己充电,进步本身素质,先进文化专业常识水平。园里组织的听课、外出学习等运动让我在工作思维跟教育举动上得到了很多的启示,而且我也懂得到在幼儿园这个团结、向上的群体中,提高是一种须要和一定;我利用空余的时光翻阅一些有关幼教方面的书籍,从中理解最新的幼教动态,学习幼教杂志上的文章,懂得幼教改革的新动向,看到精良先生的提高教导方法及时摘录下来,并同时向有教训的老老师求教,干中学、学中干,不断积累经验,使自己的业务水平有所提高。

在业务学习中使我知道了察看了解在先,参加领导在后,这样才华够使每个幼儿都有所提高,有所发展。我自制一本幼儿观察记载,在每次区域活动的进程中,我认真地去关注每一个孩子,关注孩子们发展的每一个寻常时刻,通过观察来发现问题。一次,我发现建造区的孩子们总是不能安静下来,于是我就进行视察,原来他们在辩论房子里住的是什么小动物。“是不会搭房子吗?还是什么问题呢?”后来我发明,是因为修筑区的帮助材料小动物数目投放的过多了,造成在决定玩具的过程中浮现了不知所措。

他们能搭建各种造型的屋子,但为了住进小动物而争执不休。因此,我调解了建筑区的辅助资料的投放数量。并引导幼儿用各种辅助材料丰富自己的作品。孩子们不在为动物而彼此争吵了。我很庆幸当时自己不贸然的打扰他们的游戏。而是看到问题的实质去解决问题。三、家长工作方面:这个学期我与家长们相处得很愉快,工作得到了家长们的一致认可和表扬。我创设的“爱心服务站”受到了家长的欢迎,在那可能跟家长交流幼儿教诲,介绍育儿常识新书。班上的各项活动需要家长支撑时,家长们都给予了最大的支持。如在进行主题活动《玩具总动员》时,安排家长为幼儿带各种玩具,家长都从家里带来了,让孩子们在幼儿园一起学习。

四、存在不足:

1、在下学期的工作中力争做到“今日事本日毕”,避免因自身懒惰思维造成的拖拉气象。

2、工作中更严厉的请求自己尽力提高自己剖析问题才能和科研才干。

高尔基曾经说过:“谁爱孩子,孩子就爱他。只有爱孩子的人,他才能够教育孩子。”在当前的工作中我将用心去爱每一个孩子。努力克服自身的弱点,争取更大的进步。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇6

我总是感觉从我成为老师那一天起,时间过去得越来越快了,我的生活变得更加丰富多彩了,我很喜欢教师这个职业,眼看着,这学期就这么过去了,回想这段时间自己的工作,真是充满酸甜苦辣,我知道教师这个职业是需要付出的,是默默无闻的,是不求回报的,我知道自己身上承担着教师育人的义务,下面我就上学期的工作进行个人工作总结:

今年我带的是小班,与孩子们朝夕相处的这段日子里,我有喜,有悲,有累也有汗,但更多的是欢乐。这份欢乐是孩子带给我的,我爱孩子,孩子们也爱我。也因为有爱而满心欢喜,也因为有爱使我深入每个孩子的心灵,让我与孩子的心融汇在一起,这使我对班中的每个孩子也有了更深地了解。

在工作中,我一如既往地严格要求自己,遵守幼儿园的各项规章制度,做到不迟到、不早退,无缺勤与旷工现象。服从工作安排,努力用幼儿教师职业的最高标准来要求自己,全心全意地做好教育教学工作。由于我班部分孩子年龄小,刚入园时,他们都是脸上挂满泪水,生活自理能力也相对较差,在那段时间一日学习中,我们重点放在稳定幼儿情绪、帮助幼儿养成良好的学习、生活习惯方面。因此,在我们的培养下,我们班孩子的自理能力都大大的提高很多,比如原来大部分孩子经常穿错鞋子的情况,现在已经大大减少,他们的小脚丫都不再“吵架”了;原来孩子们吃饭洒饭的情况现在也好转了许多,能知道“粒粒皆辛苦”的含义了。孩子的转变让我们、让家长感到欣慰。一学期以来,在我们老师的帮助和领导下,我班幼儿学会自我照顾(能够独立进餐、安静的午睡、会正确使用自己的毛巾、杯子、养成饭前、便后洗手的习惯,等等)、懂得友好相处。

作为新世纪、新时期的教师,我认为还要继续学习,拓展视野,更新观念,这样才能跟得上时代的步伐,只有思想的切实转变才能确保教育改革的持久和深入。尊重幼儿,关注每个孩子的寻常时刻,关注孩子的发展之窗,转变幼儿的学习方式……这些新理念都能熟记于我的心中。如何将课程有机的整合渗透到一日活动中,如何及时的捕捉幼儿有价值的生成热点还值得我进一步深入学习、探讨才行。

在家长工作方面,本学期我利用电话访问、家长会等形式,经常与家长进行沟通交流,也利用早、晚家长接送孩子之时进行随机谈话。不仅让家长及时了解孩子在园的表现,也为我们进一步了解和掌握幼儿现状并有针对性的进行及时教育提供了有利的前提。

而且,在生活中我无微不至的关心、照顾班里的每一位幼儿,留意他们的饮食、帮助幼儿在不同的天气穿脱掉衣服,细心照顾生病的幼儿的同时,及时和家长取得联系,将孩子的病情详细反映。并注重为幼儿营造一个舒适、健康、温馨的生活环境,以减少孩子们对家长的`思念,并让孩子们能够身心愉悦、健康、快乐的成长。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇7

望着渐渐成长的孩子们,从他们身上让我感受到一种自豪感,一个学期转眼过去,耳边仿佛还是孩子们刚入园时的热闹声。近半年的团体生活,使孩子们学会了许多,各方面提高也不错,那里,我也该整理一下我的思绪,总结过去了的工作经验,以便更好地提高自我的各项工作水平。

一、不断学习,提高自身素质

仅有经过多种渠道不断的学习,才能提高忠诚于党的教育事业的职责心,才能提高自身的素质和教学本领。本人在本学期中,积极参加各项时事、政治学习,坚持把理论同实际相结合,从我做起,从身边的小事做起,用正确的思想引导幼儿,做好保教工作。

积极参加新编《福建省幼儿园教师教育用书》培训,认真参加课改活动,充分理解《福建省幼儿园教师教育用书》编写的中心意义。从本班孩子出发,注重整合,更新教育理念,使《福建省幼儿园教师教育用书》精神融会贯通,使幼儿成为活动的主人。

本学期中,充分发挥自身的凝聚力作用,坚持做到以身作则、勇于奉献、勤勤恳恳,无论是否当班,都要做好并检查班级的各项工作。仅有这样才能使其他教师充分把精力投入到工作中,在工作中从不计较个人得失,充分发挥“你中有我,我中有你”的团队精神作用,团结一致地做好班级工作。在狠抓班级常规中,真正做到工作有目的、行动有组织、实施有计划,使班级的吃饭常规、收拾玩具、排队等常规初见成效。做为班主任,我深知自我在班中的位置。

二、勇于改革,开拓活动领域

在课改活动中,能积极参加课改的理论学习,转变自身的教育理念,带领其他教师认真探讨、领会《福建省幼儿园教师教育用书》的资料意图,在立足本班幼儿的特点,积极开展主题活动和领域活动相辅相成,在选择中思考,在思考中选择,建立有利于本班幼儿发展的课程。如:“我是好宝宝”、“花儿朵朵”、“马路上”、“趣味的水”、“夏天的水果”、“夏天的蔬菜”、“天线宝宝”等活动,为幼儿创设了很多的生活环境,物质环境,利用社会、幼儿园、家长资源,使活动开展得活泼生动、丰富多彩,使幼儿在“玩”中“学”,去演绎活动中的主人。幼儿在课改活动中获得知识面更广阔,活动的进取性大大增强,开展分小组活动,使教师能够顾及到每个幼儿根据每个幼儿的情景及时教育,使每个幼儿都能有提高。

三、坚定信心,规范良好常规

俗语说:“没有规矩,难成方圆”。良好的常规能够使幼儿生活具有合理的节奏,即能使神经系统得到有益的调节,促进身体健康,有利于培养幼儿自我服务的生活本事,为今后生活和学习奠定良好的基础。

本学期,根据班级计划中我班的几个弱点,着重开展以下活动来促使班级常规良好风气的构成:一是制作“幼儿一日生活”评比栏,用红、黄、紫、绿四色花,分别代替良好作息时间、卫生情景、午休情景、活动情景。对提高的幼儿及时表扬,对落后的幼儿给予鼓励;二是创设良好的区角,供幼儿分区活动,在活动中,教师有针对性对个别幼儿进行教育,做到“三轻”即:说话轻、拿玩具轻、玩玩具轻;三是在中餐、午休中,以保育员为轴心,教师积极配合,使各项工作目的、步调一致,目前已有必须的效果;四是抓好班级的队伍工作,为安全打下良好的基础,在小班是幼儿跨入团体生活的一个转折点,也是关键时期,经过一年的培养,班级常规初见成效,在升中班后,将进一步加大培养力度,争取更大提高。

四、突出特色,打造双语教学

作为“双语班”的教师,首先我对自我严格要求,在“一日生活”环节中努力做到能用英语说的决不用汉语,为了提高自身的英语水平,我同其他教师一道自费请三明一中的英语教师辅导我们,经过一段时间的学习,英语水平有了明显的提高。

除了创设大胆的英语氛围外,我努力使我班英语教学突出本班特色,本着小班幼儿的年龄特点,我同其他教师采取一些行之有效的教学手段。一是在“一日生活”的空隙阶段来学习一些日常中要用到的短语、问候语,因为这部分时间较短,幼儿注意力较容易集中,这些短语较枯燥,这样学习往往会取得良好效果;二是利用各种手段,各种形式,各种感官来学习英语。如:学习英语中的菠萝时,让幼儿经过触摸、品尝来调动幼儿学习英语的进取性。学习英语中的汽球时,让幼儿经过身体的各个部位来玩球,然后大胆地表述。在趣味的abc学习中让幼儿经过各个领域的整合,调动一切感观来发现学英语的`乐趣。

工作上所取得的成果是显而易见的,幼儿学习英语进取性渐渐增强了,在“一日生活”中,幼儿会不经意地说出英语。我指导廖教师开设“趣味的a、b、c”课题,在“以老带新”活动评比中获第一名,并参加课改汇报课。

五、德育工作,以环保为载体

从身边的事情做起,以爱护自我、爱护周围的环境、保护水资源、爱护鸟类等活动,使幼儿从小养成良好的环境保护意识,养成良好的行为习惯。在我班开展主题为“趣味的水”活动中,我请我班环保局家长带来许多关于环境保护图片供幼儿观看;让幼儿玩水,经过玩水使他们感觉水的质感,并引导他们说说水有哪些用途、水是怎样来的和我们应当怎样节俭用水。经过活动来使幼儿了解环保知识,增强热爱大自然的意识。

六、密切联系,增进家园互动

为了更好的做好家长工作,在每月的家访活动和“家长接待日”活动中,我同其他教师一道及时向家长反馈幼儿在园里的各种表现。对个别幼儿出现特殊情景时,我都要求必须立刻打电话向家长询问、了解幼儿情景,及早掌握幼儿情景的第一手资料。对教师关心和爱护幼儿的一些举措,家长们也表示认可。对于一些幼儿在园内有必须提高时,我们立刻与家长取得联系,请家长配合,使该幼儿能继续提高。本学期提高较大的有:张艺萱、刘昱、林正烜、高宇、邓长屹等。

为了充实家长们的育儿经验,每月都及时更换家教栏中有关保育的文章,并经过家长之间互相交流育儿的经验,我们还特请余鹏翔家长撰写有关家教的文章。

时间在幼儿的成长中过去了,我们班幼儿在各方面都取得了不一样的提高,这虽然是可喜的,但在其它方面的工作中也存在着许多不足之处。如:自身方面,同其他教师在配合上不是很默契,在班级管理上不够大胆,有时还有听之任之的感觉;在工作中,培养幼儿在区角中的常规不够、提高幼儿的动手操作本事有待于提高、使各项工作都能得到家长认可还不够。在今后工作中,我将带领其他教师一道,吸取他山之成功经验,在学习上认真努力,研究探索;在工作中,锐意创新,用新的思维理念、新的工作方法,打造培养出一批高素质的,为我园添姿加彩的亮丽花朵。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇8

回顾这学期的点点滴滴,颇感欣慰,孩子们的每一点进步都倾注了我们老师的心血,当然更离不开家长对我们工作的支持和配合。看着孩子们一张张活泼,可爱的笑脸,我觉得自己的付出并没有白费,现在我就对本学期的个人工作总结如下:

一、思想方面

积极参加园里组织的各项活动。热爱集体、团结同事、对待幼儿有爱心。严格遵守园里的各项规章制度,不迟到、早退。积极响应工会号召,并参与各项活动。在廉洁从教上,我始终遵循人民教师的职业道德要求。

二、生活方面

在日常活动中,我们注重幼儿生活各方面良好习惯培养。经过前一个学期的适应,他们各方面的生活习惯都已基本稳定下来。我们培养他们良好的作息习惯,能够自己作些力所能及的事情,大部分幼儿起床后都能主动学着折被子,能力强的孩子还能主动去帮助别人。在孩子们进餐时大部分幼儿能够不挑食吃完自己的饭菜。我们和幼儿一起了解了好吃的东西有好多,而且各种菜肴都有丰富的营养。又比如在培养幼儿的自信心方面,我们给于幼儿更多地机会能够在大家面前表现自己。在体育活动中,幼儿知道热了、累了时,让我的小脚休息一下,让我的嘴巴喝点水。会在树阴下玩耍。孩子们的自我保护意识还不够强,能够躲避一些危险,不做危险的动作,但在说话是习惯还不够好,声音比较响不注意保护嗓子。在集体生活中的规则意识越来越强,有一定的次序性,会排队洗手喝水。物归原处的习惯还需要培养。

三、工作方面

在日常的工作中,我能认真的完成各项工作计划,记录,认真对待每天的半日活动,有准备的组织丰富有趣的教育活动。注意给胆小的、注意力易分散的孩子多一些鼓励;给体弱的孩子多一些照料;给能干的孩子多一些挑战。

在每一次的教学活动中,我们都让每位孩子举手回答问题,在一次次的鼓励下,许多小朋友在上课时都能集中注意力了。当老师提问时,有些小朋友就会用求助的眼光看着我们,这时当我们给孩子一个鼓励的眼光时,有的孩子就能勇敢的举起小手。通过一学期的活动,孩子们养成了良好的活动常规和与同伴分享、合作的习惯,动手能力、想象力、创造力也大大提高了。同时我还不断地学习理论知识;向同行学习;向教育对象学习,尽量以别人的长处来补自己的短处。为此,我通过各种途径及手段,自身素质得到了很大的提高,为自己从事的教育工作奠定了良好的基础。环境是为教育教学活动服务的。根据教学活动的需要和本班的特点,我们选择了一些有特点的装饰布置,利用了一些废旧物品自制了一些简单的玩具,让孩子们玩得既开心又有趣。

四、学习方面

我班幼儿在学习方面掌握的知识还是不错的,对动物、交通工具、自然现象都很有兴趣;能逐步掌握各种绘画工具的使用方法并且大部分幼儿能够使用多种工具进行操作;部分幼儿能大胆、无拘束的表现,作品有个性,大胆自信地使用各种材料、工具、线条、色彩和方式初步进行、拼装、拆卸、制作和绘画。有初步想象创新的能力,体会成功的快乐。孩子们的绘画能力也有了很大的提高。语言方面,我班幼儿喜欢看书,听故事,大多数孩子能声音响亮大胆地回答问题,还能正确书写一至十等简单汉字。活动中的倾听习惯也有所改进,还需要我们进一步提高。大部分幼儿知道进教室不能打扰别人,从脚步轻轻、说话轻轻到关门轻轻。幼儿们学习怎样专心玩,知道要一心一意地玩一个游戏,没有成功不能随便换别的游戏。并且能发表自己的看法。通过系列性的探索性主题活动,我们得孩子主动探索的能力提到进一步提高。

五、游戏方面

同样在我们的.角色游戏中,孩子们能够将自己的生活经验更好的融入进游戏中,会自己制作一些游戏中的替代品来进行游戏。孩子们东简单的摆弄玩具到现在能够进入角色,联系生活实际来添加创作各种替代品。比如买卖时出现的货币,小医院中量体温的用品等等。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇9

我是刚来学校不久的一名新老师,在这辛苦而又忙碌的半一年里,使我自己成长了很多,在和同学们的相处中,让我感受到了学校的温暖和同学们的热情和拥戴,我感到非常的荣幸。

20xx年,对我而言是一个新的开始和一个新的起点,而对同学们来说,从学习上,是一个大的转折和磨砺。作为一名xx的幼儿教育学老师,再加上我又是一名新老师,曾经有一定的迷茫感,但同时这也是一件好事,促使我用更多的时间去学习研究新的课题,探索新的幼儿市场发展的变化,以便能够更好的来传授学生。

回首自己在xx这半年来的教学工作,在老教师的指导和帮助下,在与其他教师的交流和讨论中,教学还是比较成功的,对学生的指导及训练起到了很明显的作用,本学期即将结束,现在我对本学期的教学工作做以下总结:

一、认真备课。

不但备教材备教法而且备学生,根据内容及学生的实际,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如;了解学生原有的知识的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施;解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。认真写好教案,每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备。

二、课堂上的情况。

组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主导作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。课堂上讲练结合,布置好课后作业,作业少而精,减轻学生的负担。

做好课后工作。认真批改作业,分析并记录学生的作业情况,将他们在作业过程出现的问题作出分类总结,进行透切的评讲,并针对有关情况及时改进教学方法,做到有放有失。

三、平时在教学上,有疑必问,在各个章节的学习上都积极征求其他老师的意见,学习他们的方法。

积极参与听课、评课,虚心向同行学习,博采众长,并邀请其他老师来听课,征求他们的意见,改进工作。培养多种兴趣爱好,到图书馆或上网博览群书,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。

四、积极推进素质教育。

幼儿教育学是一门专业的幼师理论课程。为此,我在教学工作中注意了学生能力的培养,把传受知识、技能和发展智力、能力结合起来,在知识层面上注入了思想情感教育的因素,发挥学生的创新意识和创新能力。平时还培养学生的自由表达能力,在本学期期末考试之后要求根据本课程写一篇关于幼儿心得体会的感言。

五、存在的问题。

《幼儿教育学》课是为当一名合格的幼儿教师而专设的一门课程,在学生方面还没有到幼儿园实习的经验;我是一名新老师,知识结构还不是很完整;还需要对本书的知识点进行彻底的分析,把自己幼儿园的实际经验与它们结合起来,这些都有待以后更好的来改进。

在接下来的教学和工作中,我会更加努力,更加勤奋,以一个全新的面貌来迎接下学期的教学工作。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇10

从事幼教工作已经7年了,蓦然回首,这几年的工作经历又一幕幕浮现在眼前。7年的我带着一身学生气加入了我们的炼建队伍,成为一名这支大部队做后勤的幼儿教师。走到孩子们中间,去寻找梦想中当一名“孩子王”所拥有的幸福和光荣。

揣着忐忑不安的心情,走进了幼儿园大门。我知道,我不是幼教专业毕业的,走进这个领域,不知道能不能胜任这份工作,做好这小小孩的“孩子王”。在和园长黄老师谈话时她看出了我的这份不安,就安慰我说:“我们很需要像你这样的毕业生,以后我们向你学习外语,你向我们的幼教毕业生学幼教知识,咱们互相学习。”她的话像给我吃了一颗定心丸,从那一刻起,我决定,踏踏实实地工作,勤勤奋奋地学习。学习的时候,我看到了这样一段话:“一名合格的幼儿园教师,既是父母,又是慈母;既是教师,又是保姆。应该把自己全部的爱奉献给每个孩子,用自己的爱心去对待每一个幼儿,使幼儿能感觉到幼儿园象自己的家,教师象妈妈,孩子们的榜样就是老师。”我把它写在了我的教养日记首页,当成了我的工作目标。

于是,我开始了边学习边工作的生活,一边向同事们借幼儿的心理学,卫生学、教育学的专业书籍学习理论知识,在教学过程中向幼教专业的同事请教关于绘画、弹琴、做音乐律动的一些要领和难点,一边和有经验的老教师搭班,走到孩子们中间去,开展一天的工作活动。很快地,我和孩子们打成了一片,而她们也“老师,老师”地喊起来,我用欢乐的心境对待周围的一切。孩子们不小心撞倒了别人,我耐心地告诉他以后要当心;孩子们抢玩具,我就给他们讲故事,让他们明白团结友爱;孩子们午睡捣乱,我就陪着他们,使他们很快地进入梦乡。

孩子们接受了我,给了我许多意想不到的欢乐。很快地,公司举办了第一届幼儿教师基本功大赛,我参加了,成绩不好。赛后,我从同行们的优秀表演中知道了自己的不足之外,得赶紧努力,迎头赶上才行。很快又迎来了第二届的比赛,成绩一下子前进了好几名,虽然不是名列前茅,但是我努力了,付出了心血,付出了劳动,和以前相比,我向前迈进了一大步,我还得继续努力……一年的见习期结束了,我的努力和工作得到了公司和同事的认可,我的工作态度也让幼儿家长非常肯定,并得到了她们的一致好评。暑假到了,园内孩子人数在减少,怎么样留住孩子呢?商量之后,决定开几个特长班,大家都知道我的英语是强项,暑假期间,我的英语特长班办起来了,效果不错。我的专业也有了用处。从那以后,园内商量以后要添加英语课,指导同事正确发音和怎样开展英语课的重任就落在了我的肩上,星期天出去听英语课选教材,和同事讨论如何上好英语课,终于英语课开起来了,孩子们见面都会用“hello”和你打招呼。我的专业终于没有白学,在幼儿园也有了用武之地。

后来,我做了妈妈,逐渐理解了母亲这个角色所包含的酸甜苦辣。角色的互换使我能用一颗母亲的心去理解,理解把孩子放在幼儿园而心却放不下的心情。体完产假上班后,带小班,两岁多的孩子哇哇乱哭,要找妈妈,我温柔地抱着他们,拉着他们的小手,亲着他们的小脸说:“老师做你们的老师妈妈好吗?”哇哇乱哭的孩子哄住了,门外的妈妈们都放心地离开了。沙沙不小心拉到裤子上了,害羞地找到“老师妈妈”。我亲一下她的小脸蛋,说没关系,并找来干净的裤子,给她换上,换下来的脏裤子洗好后晾在太阳底下,三岁的轩轩睡觉时想远在外地的妈妈了。“老师妈妈”拉着她的小手,讲着好听的故事,哄他进入了梦乡,回家后他对奶奶说:“老师怎么象妈妈一样呀!”能听到这样的话,听到这样的称呼,我激动得热泪盈眶,这也许就是我当上“孩子王”以后最幸福的时刻了!

有了家,有了孩子,更深层次地理解了家的含义,幼儿园就象我的第二个家,中午午休时,看到厨房里的水哗哗地流了出来,赶紧打了电话找人开开门关掉水笼头。下班了,厕所的灯没关,赶紧去关掉,外面的走廊有脏东西了,赶紧扫一扫,象自己的小家一样,爱护我们的“大家”。但是,有了孩子以后,事情比较多,我对自己说,班上的孩子同等重要。上班了,把孩子从被窝里拉起来,告诉他们说:“妈妈班上的小朋友也需要妈妈。妈妈要是迟到了,小朋友站在门外多冷啊!”孩子们象非常理解我似的推着让我上班。我想严格要求自己,不想迟到,不想请假,增加别的同事的负担。因为,我们现在每个班只有两个人,请假一个人,就得有人加班替你。孩子生病住院了,上午在医院打点滴,下午赶紧去上班,我无怨无悔地工作,不想拉大家的后腿,做一名合格的幼儿园教师。

这几年幼儿园发展得非常迅速,孩子的数量也直线上升,教学方面也有了很大的成就。我也同样受影响,20xx年洛阳西工区教委开办了中小学老师上岗继续教育培训班,我赶紧报名,利用休息时间去学习,听课,接受培训,后来幼儿园举办优质课大赛,我的课也得到了大家的认可,取得了好成绩。当园长找我谈话说公司要进行优质课大赛,我说把我的名额让给那些年轻有实力的姑娘们,让她们长长见识,也为我们的新主力军贡献一份力量。我知道,工作中需要谦让,需要这种美德,我带头了,幼儿园的工作就好开展,以后的工作就能更好地进行下去,虽然说失去了参赛拿奖的机会,但我不后悔,以后的路还很长,还有很多机会……

工作就这样日复一日,年复一年地进行着,我也有我的缺点,但同时我也要努力改进,我想实习好的英语梦也在一步步地实现着,我参加了成人高考,报的英语本科,为以后的工作做准备。当然,在以后的工作中,除了完成加强自身修养和教学计划以外,还应该服从领导分配,更加认真地做好本职工作,以高度的责任心和责任感去对待每一个幼儿,做一个让家长和领导都放心的好老师。

没有好的雕刻师,刻不出名品佳作;没有优秀的演奏家,奏不出完美的乐章;缺乏爱心和知识的老师,绘不出最美的国画。教师的工作是神圣的,更是艰辛的,是一种永恒的付出,是蜡炬成灰泪始干的风骨写照,既然我选择了它,我就努力终生,无怨无悔。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇11

时间飞逝转眼一学期过去了,我班是一个全新的组合体。可是大家都能较快的融入这个新的大家庭,共同商讨、一齐游戏、互相配合共同完成各项班务工作。大班的学习在幼儿园三年的学习中可谓是极其重要的,因为这是幼儿园学习的最终一年,是幼儿园与小学相互衔接的一年,幼儿将来能否较快适应小学生活关键还在于大班的学习生活。经过一学期的幼儿园学习生活,每个孩子都有了很大的提高,为了更好的完成以后的工作,提高保教质量,将《纲要》精神贯彻到一日活动中,促进幼儿身心活泼、健康成长。现将本学期幼儿园教师工作总结如下:

不断学习提高自身素质

提高自身素质仅有经过多种渠道不断的学习,才能提高忠诚于党的教育事业的职责心,才能提高自身的素质和教学本领。本人在本学期中,积极参加各项时事、政治学习,坚持把理论同实际相结合,从我做起,从身边的小事做起,用正确的思想引导幼儿,做好保教工作。本学期中,充分发挥自身的凝聚力作用,坚持做到以身作则、勇于奉献、勤勤恳恳,无论是否当班,都要做好并检查班级的各项工作。仅有这样才能使其他教师充分把精力投入到工作中,在工作中从不计较个人得失,充分发挥“你中有我,我中有你”的团队精神作用,团结一致地做好班级工作。在狠抓班级常规中,真正做到工作有目的、行动有组织、实施有计划。

安全工作不容忽视

生命安全高于一切。为了保证幼儿在园内的安全,我们要加强幼儿园的各方面安全工作,对幼儿进行安全教育,提高幼儿的安全意识及自我保护的本事,并深入进行安全教育及检查,做到防患于未然。为了进一步提高我园师幼的消防安全意识,熟悉灭火、应急疏散安全常识,熟练掌握灭火、疏散的组织程序以及火场逃生和自救互救的基本本事,增强组织实施扑救初期火灾的本事以及引导人员疏散的技能,建设“平安学校”构建和谐社会,创造安全的教育环境,在市消防大队队长的亲临指导下,我园于20xx年12月11日午时进行全园300余名幼儿及教职工的消防演习活动。参加消防演习的师生们都感到,这样的演习,不仅仅使大家能真学、真会、真懂、真用,学到了新知识、新方法,熟练掌握了使用灭火器的要领,增强了消防安全意识,还为保证幼儿园消防安全奠定了坚实的基础,到达了预期目的。

配合园领导,完成各项任务

本学期我园有几项大的任务:在九月的儿歌比赛中,我们班的赵乙帆小朋友获得了“小明星”的光荣称号,小组和团体的都获得了不错的成绩,收到了领导和家长的好评;十月的合唱比赛中,由于伴奏带临时出问题影响了我们,可是我们还是坚持完成了比赛,不管成绩怎样,我们都十分的高兴;十二月是向家长汇报演出,虽然受到“甲流”的影响,家长不能来参加,可是我相信孩子们的精彩表现家长们必须感受的到。这每一项都是展示自我,表现幼儿的机会,我们班的三位教师互相配合,认真的完成好每一项任务。

这个学期中,我班孩子的出勤率较好,口语表达本事有了飞跃性的进展,自理本事在不断提高。在看到成绩的同时,我们也注意到了自身的不足,如:有时会因户外活动超时回来较晚,给孩子穿衣着急,以至于孩子少穿了一件衣服、穿反了鞋子也没发现,幼儿进餐的速度有待进一步的提高。对此我们都进行了认真地总结,以便于以后更好地开展工作。辞旧迎新,在新的学期中我们会更加努力,争取把工作做得更好,取得更大的提高!

幼儿园教师评职称个人工作总结篇12

教育是培养孩子们的创造能力而不是培养固定型的人才,我们培养的孩子应该是有着无限的思维,画个圆能说出上万种答案的思维而不是简单的教他们1、2、3和几个单词那个简单的事,我们给他们的应该是爱的全部,而不是为让他们成为将来的好学生而让他们学到更多的知识,我们是培养教育他们学习的兴趣和方法的使者。

做为一名合格的教师。首先要用爱心哺育爱心。了解在不同环境中长大的孩子有不同的行为表现:在批评中长大的孩子,他学会了责难;在鼓励中长大的孩子,他学会自信,他会爱人如己;在表扬中长大的孩子,他学会了感激;在分享中的孩子,他学会了慷慨。教育的目的不仅要培养学业优异的学生,更要培养品学兼优、富有爱心的接班人。这就要求教师对孩子要有爱心,不仅要爱“小天鹅”,还要爱“丑小鸭”。教师应该对所有的学生奉献自己的爱心,让孩子感受到自己是生活在一个充满爱的环境当中,在被爱的同时学会爱别人。

一个小班的小朋友把自己最爱吃的香肠偷偷地拿给饲养角的金鱼、小兔子吃。当老师感到疑惑不解时,他告诉老师:“平常老师总是把好吃的留给小朋友吃,而小金鱼、小兔子比我们小,我当然要给它们吃”。还有一个刚入园的孩子,在观看了教师为一患病职工捐款仪式后,偷偷地从家里带来了几个硬币捐给这一患病的职工。在感动之余,我们更深刻地认识到教书育人就是要让孩子在爱中成长,在爱中学会爱人。

做为一名合格的教师。既要了解孩子的个性特点,了解孩子的喜怒哀乐、兴趣爱好,又要了解孩子的家庭环境、生活氛围等。只有主动地、全方面地了解孩子,才能以一颗容、博大的胸怀来容纳孩子所表现出来的优与劣、成与败。教师要努力做到:在孩子失败、气馁时,进行鼓励、帮助;在孩子做错事时,谆谆善诱、积极引导;在孩子感到困惑时,进行耐心开导。

有一个孩子,确确实实是个“恶作剧大王”:洗手时,用手托住水龙头让水花四处飞溅,常常弄湿自己和别人衣服;画画时,喜欢在其他小朋友的画纸上涂抹,在小朋友的哭声中他好像得到了些许的满足……通过了解,教师得知孩子的父母离异,他在用自己的方式发泄着对这个世界的不满。通过教师长时间的引导和关爱以及家长的配合,孩子变得热爱学习,还经常帮助别人。孩子的心是敏感而又脆弱的,他需要我们用爱心来呵护。所以教师要以积极的态度和行为回应孩子,在孩子需要的时候给他一个微笑,一句肯定的话,让孩子感到世界是可爱的、温暖的、洒满阳光的,这有益于孩子亲社会行为的形成。

另外,教师要尊重幼儿的个性差异。由于受先天遗传、家庭环境等因素的影响,人的发展往往不平衡,教师要以学生个体发展为本,尊重幼儿的个性差异,做到因材施教,使幼儿在不同程度上得到发展,建立良好的自信心、进取心。

教师的品质和行为,对学生具有重要的影响,所以教师必须以身作则、言传身教。如果教师树立了胜不骄、败不馁的形象,那他的学生就会奋进、追求卓越;如果教师给人以勇敢的形象,那他的学生在困难面前也决不退缩;如果教师活泼开朗、热爱生活,那他的学生就可避免孤僻、消沉。教师要以自己的正直去培育学生的正直,以自己的纯洁去塑造学生的纯洁,在平凡而伟大的岗位上,在平淡而辛勤的耕耘,用自己的生命之光影响学生的生命之旅。

幼儿园教师评职称个人工作总结篇13

一个学期以来,有辛苦的付出,也有甜蜜的收获,我尽心尽责,投入于工作中,在工作中不断实践、总结、更新,力求做到最好。孩子们各方面的能力都不同程度地提高了,我与孩子们的感情也日益深厚,看到孩子们开心的笑容,我感到了莫大的快乐。以下是本人这个学年的工作总结:

一、政治思想方面

认真学习《新纲要》的指导思想,贯彻在教育教学活动中。我积极参加园内组织的各项政治业务学习,认真记笔记,会后总结学习体会,努力提高自身政治思想水平和业务素质。工作中我团结同志,热爱集体,服从分配,对班级工作认真负责,在工作中努力求真、求实、求新。以积极热情的心态去完成领导安排的各项工作。积极要求进步。爱岗敬业,做到耐心、爱心、公平、尊重的对待每一个孩子。

二、教育教学方面

我从本班幼儿的实际情况出发,结合园内工作计划,精心安排好每周计划活动内容,认真组织好每个环节活动。在活动中,让幼儿在实际操作中学习,使幼儿真正成为学习的主人,在获得全面、和谐发展的同时也得到个性的发展。这也是我一直以来坚持的努力方向。遇到不懂的问题,及时积极想园长和老教师请教。

在开展区域活动中,我们根据幼儿年龄特点、发展需要投放活动材料,根据教学活动进展需要设计了一些与教学活动有关的区域活动材料,做到有计划有目的地投放,并及时增减活动材料。引导幼儿积极认真参与区域活动,满足幼儿发展的需要。针对幼儿个别差异,兴趣、能力投放了不同难度的活动材料。

本学期我们加强了幼儿阅读、写字、讲故事、算算式等各方面的培养,提前做好幼小衔接工作。充分利用了餐前、离园前这段时间,组织幼儿早期阅读、识字游戏、练习写数字、做算术题等活动。利用多种形式提高幼儿学习的积极性,培养幼儿的学习兴趣。

三、常规工作方面

从日常生活抓起,培养幼儿良好的生活卫生习惯,锻炼幼儿的身体素质。为了更好的迎接一级园验收,我严格遵守幼儿园的卫生制度,配合保育老师严抓幼儿的卫生情况,教育幼儿勤洗手、勤剪指甲、勤洗头、勤更换衣物和袜子等。提醒幼儿多喝水,培养幼儿良好的进餐习惯。由于甲流疫情严峻,无论在进行活动时或是休息时,我都密切留意幼儿的身体状况,经常检查幼儿是否有发烧状况或其他不舒服的状况。另外,针对现在的孩子都是独生子女,家长都非常宠爱,什么事情都包办代替,养成了孩子的一些不良行为,针对这些情况,我通

过晨间谈话、小故事进行有目的、有针对的教育,培养幼儿团结友爱、诚实勇敢、知错就改、热爱劳动、乐于助人等良好的品质。一个学期以来,孩子们都具有良好的学习习惯、进餐习惯、卫生习惯、身体素质逐步上升。

四、安全教育方面

严抓幼儿的安全问题,增强幼儿的安全意识,增进幼儿的安全知识。在日常生活中,时刻提醒幼儿注意安全,经常检查班上的环境有否存在安全隐患,比如桌子上的一些钉子等,做到及时发现,及时清除。每次出外活动前,先观察四周围的环境是否存在一些安全隐患,如果有便及时清除,然后再带领幼儿进行活动。本学期我班未发生安全事故。

五、家长工作方面

一个学期以来,我与家长们相处得很愉快,工作得到了家长们的一致认可和表扬。平时,经常通过面谈的形式来与家长们交流教育心得,交流幼儿在家、在园的表现情况,共同寻找出教育幼儿的方法,仔细聆听家长们的意见和看法。其次。按时更换家园联系栏。给家长们提供最新的幼教咨讯。班上的各项活动需要家长支持时,家长们都给予了最大的支持。

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