招聘简章范本（19篇） 幼儿园招聘老师的招聘简章范文怎么写好看
招聘简章范本（19篇）
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平湖市新仓镇中心幼儿园招聘教师简章
平湖市新仓镇中心幼儿园2010年招聘教师简章
因新仓镇中心幼儿园工作需要，报经新仓镇人民政府同意，拟公开招聘幼儿教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘幼儿教师资格条件
1、拥护党的路线方针政策，遵纪守法，品行良好，有志于幼儿教育事业；
2、全日制学前教育专业中专及以上学历，具有幼儿园教师资格证书（2010年应届毕业生凭学校证明）；
3、身体健康，年龄要求在1985年6月30日以后出生；
4、平湖市户籍。
二、招聘人数
幼儿教师6名。
三、编制性质、工资福利待遇
本次招聘的教师属于编制外聘用合同工，享受现中心幼儿园在园相应教师同等福利待遇。
四、招聘程序
1、报名。应聘人员可按照招聘信息，向新仓镇中心幼儿园咨询、报名，填写报名表，并提交以下相关材料：
1）自荐书（包含本人学习工作简历、基本情况、教育教学水平、业务能力、工作成绩介绍等内容）；
2）毕业证书原件及复印件，应届毕业生由毕业学校教务处出具的在校学习成绩单原件及复印件；
3）本人身份证原件及复印件；
4）《幼儿园教师资格证书》原件、复印件（应届毕业生由学校出具证明）；
5）各类获奖证书原件及复印件；
6）近期免冠照一张；
7）目前已经在幼儿园工作的应聘者，报名时须出具所在幼儿园同意报考的证明材料。
2、资格审查。以上材料由幼儿园初审后，报新仓镇人民政府进行资格审查。
3、考试。凡符合招聘条件、通过资格审查的，参加市教育局统一组织的考试。考试分笔试与面试两轮进行。笔试内容为《幼儿园教育指导纲要》基本知识和幼儿教育基本理论。笔试合格人员进入面试，如招聘岗位的报考人数超过1：3的，笔试后合格者根据笔试成绩按1：3确定面试对象。面试内容为幼儿园教
师教学基本技能（弹琴、唱歌、舞蹈、绘画）以及幼儿园学科教学设计及执教等综合能力。
4、综合考核。考试后，按考生笔试成绩40%、面试成绩60%计算考试总成绩，其中总成绩满分100分、面试成绩60分以下者为不合格。根据总成绩高分到低分（如出现总成绩相等，以面试成绩高者为先），按招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象。综合考核由新仓镇人民政府和幼儿园组织，考核内容主要包括：应聘人员的政治思想、道德品质、综合素质、专业知识水平、教育教学能力及毕业生的学习成绩等方面。
5、审核。在综合考核的基础上，经招聘工作领导小组集体研究，拟定聘用人员报新仓镇人民政府审定。
6、体检。经审定后的人员，按《浙江省教师资格认定体检标准》要求，在规定时间内统一组织体检。
7、公示。对体检合格的对象，由新仓镇人民政府通知幼儿园，同时将招聘人员名单在平湖教育网进行公示，时间不少于一周。
8、签订合同。对公示后无异议，由幼儿园填写《教师招聘审批表》，连同综合考核材料及录用报告，一并报新仓镇政府审批，2010学年起，新仓镇中心幼儿园将录取人员与其他教师同等签订聘用合同。由于体检、考察不合格或拟聘对象放弃等原因造成职位空缺可依次替补。
五、符合下列条件者，考试总分予以加分，加分最高分为7分。
1、学前教育本科毕业生应聘幼儿园教师的（加2分）；
2、在中专或高校期间获得过三好学生（优秀学生）、优秀学生干部等荣誉或获得过奖学金的（加2分）；
3、有一定的工作经验和教学特长，获得市级以上荣誉称号或教育教学奖的（加3分）。
六、招聘时间
1、符合招聘条件的应聘人员，即日起至2010年4月20日，随带报名材料到新仓镇中心幼儿园报名。逾期不再受理。
2、考试时间：另行通知。
七、报名地点及联系电话
地点：新仓镇仓前路新仓镇中心幼儿园。
联系电话：园长室0573——85703547。
联系人：包老师、张老师、纪老师。
平湖市新仓镇中心幼儿园2010年4月12日
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