北京红黄蓝幼儿园初级教师培训心得

红黄蓝幼儿园在老师入职的时候就会安排他们15天的系统封闭式培训，着重培训老师在师德方面的培训以及怎样更好的爱孩子，让孩子在快乐中成长。即使培训过后，也是要进行在岗研修的，所以教师素质还是挺好的。

根据我的了解，北京红黄蓝幼儿园初级教师培训是很有收获的。

1. 从课程设置上看，涵盖了幼儿园教育所需的各个方面，包括儿童身心发展、教育心理学、教学设计等，非常全面。

2. 培训师资力量雄厚，均来自专业领域，并且培训教学方式寓教于乐、活泼生动，让学员们获得更好的培训效果。

3. 培训课程还设置了实践环节，让学员可以真正地将理论与实践相结合，在实践中巩固培训所学。

综上，北京红黄蓝幼儿园初级教师培训是一次很有意义的学习经历，可以丰富你在幼儿教育领域的知识储备和教学经验。

⼀、对幼⼉园美术教育活动设计的重新认识。

　　幼⼉园美术教育活动的成功与否，受到各种因素的影响和制约。主要有教育目标、教育课程、教师与幼⼉的互动⽅式等因素，李素英专家再次给我们阐述了制定目标的重要性等等。

　　⼆、对幼⼉园教学评价的再思考。

　教学活动的评价，因教育及教学观的不同的⽅案，评价项目也因此有所不同。但教学评价的核⼼目标都是为了了解教学活动的成效，了解教学过程中教师和幼⼉的⾏为，了解教学对幼⼉发展的意义。

　　三、对⾃⾝的反思

　　听了这么多⾻干教师的评课，虽然⾓度各不相同，但是有⼀点是很多⽼师都提到的，那就是多媒体运⽤熟练，技术性能很⾼，有⼈说年龄越⼤，⼈就越懒惰了，我知道这话不可能适合所有⼈，但是确实有些⼈能够激情不减。