2023年山东省菏泽市东明县事业编制教师招聘简章（472名） 2021临沂幼儿园教师招聘真题
2023年山东省菏泽市东明县事业编制教师招聘简章（472名）
2021年东明县教体系统公开招聘教师简章
按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于进一步做好县乡事业单位公开招聘工作的若干意见》(鲁人社规〔2017〕21号)、《关于全面深化新时代全省教师队伍建设改革的实施意见》（鲁发〔2018〕44号）等有关文件规定，根据2021年编制使用计划，结合东明县教体系统实际，经事业单位公开招聘主管部门同意，决定面向社会公开招聘教师472名（含定向）。其中，中小学教师382名、中等职业学校教师10名、幼儿园教师80名。现将有关事宜公告如下：
一、招聘范围和条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律。
（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件。
（四）年龄在40周岁（含）以下（1980年5月14日以后出生）。
（五）具有招聘岗位要求的专业和学历条件。除2021届统招全日制普通高校毕业生学历学位证书应于2021年7月31日之前取得外，其他应聘人员均须于2021年5月14日之前取得国家承认的学历学位证书。
（六）具有相应层次及以上的教师资格证书，受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名应聘。严格“持证上岗”，所有拟聘人员在办理聘用手续前须取得中小学、幼儿园教师资格证书。
（七）海外留学归国人员应聘须经教育部认定具备同等学历、学位。
（八）报考小学语文（C、D、E、F）、小学数学（C、D、E、F）岗位的，须为东明县户籍（限2021年5月14日前落户）。
（九）具有招聘岗位要求的其他资格条件。
根据国家和省有关规定，服务基层项目人员、东明籍退役大学生士兵，可以报考定向招聘岗位。
服务基层项目人员包括：菏泽市生源参加山东省招募和选派或外地生源参加菏泽市招募和选派的“三支一扶”计划人员、“大学生志愿服务西部计划”人员，服务满2年且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格，2019年以前服务基层项目人员【其中，“三支一扶”计划仅限2016年（含）以前招募人员】。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再享受该优惠政策。
在部队服役2年以上，2020年底以前退出现役且符合东明县兵役安置条件的退役大学生士兵实行定向招聘。具体包括：全日制普通高等院校毕业取得学历后入伍的；全日制普通高等院校在校生或新生入伍、退役后复学取得学历的。已政策性安置到机关企事业单位或享受定向考录招聘政策进入机关企事业单位的人员，非正常原因未服满现役或服役期间受到党纪军纪记过（含）以上处分的人员，不列入招聘范围。已按照优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不再适用该政策。
国家规定择业期内未落实过工作单位的高校毕业生，可以报考限应届毕业生报考岗位。按照中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27号)文件要求：“今明两年事业单位空缺岗位主要用于专项招聘高校毕业生(含择业期内未落实过工作单位的高校毕业生)。”招聘岗位“其他条件”栏注明“面向应届毕业生”的，是指应届高校毕业生和择业期内未落实过工作单位的高校毕业生。其中应届高校毕业生，是指在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构中，由国家统一招生且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校(或科研机构)，并于2021年毕业的学生。择业期内未落实过工作单位的高校毕业生，是指国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的择业期(2019年、2020年)内未落实过工作单位，其档案仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的岗位，其中，2019年1月1日至2021年7月31日取得国(境)外学位的留学回国人员，未落实过工作单位的，可以报考面向应届毕业生报考的岗位。
定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意；已与用人单位签订就业协议的2021年应届毕业生应聘，须与签约单位解除协议或经签约单位同意；菏泽市在编在职人员应聘，须辞职或解除聘用合同6个月以上；其他在职人员应聘的，须征得用人权限部门和单位同意。
（十）有下列情形之一的人员不得报名：
1.因违法违纪曾受纪律处分、刑事处罚和曾被开除公职的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员。
2.在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等违纪行为的人员。
3.在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人、东明县机关事业单位正式工作人员(含试用期)以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
4.有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的。
5.按照国家、省有关规定，到定向单位(岗位)工作未满最低服务年限或尚在任职试用期内的。
6.《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避的情形。
二、招聘岗位和具体要求
招聘岗位及具体要求，详见《2021年东明县教体系统公开招聘教师岗位计划》（附件1）。
三、报名、资格初审和缴费
（一）个人报名
报名时间：2021年5月14日09:00—5月17日16:00。
查询时间：2021年5月14日11:00—5月19日16:00。
报名网站：东明县人民政府网（http：//www.dmzf.gov.cn）。
应聘人员登录指定的报名网站，如实填写、准确上传和提交个人相关信息资料，应聘人员在上传照片前,须先下载报名系统中的“照片审核处理工具”，按照工具使用说明对本人电子照片进行处理、保存，并将处理后的照片上传。应聘人员在网上报名时上传的照片必须是：近一个月正面免冠大头数码彩色照片（头部占照片尺寸的2/3，面部正面头发不得过眉，露双耳，不得佩戴眼镜，无美颜,浅蓝色背景），确保照片清晰、明亮、不变形、可辨认。凡因照片不符合要求导致无法进行网上审核、笔试人脸识别入场等影响正常参加考试的，后果由应聘人员自负。
因菏泽全市同一时间进行笔试，应聘人员报名时每人只能报一个岗位，应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名信息一经招聘单位初审通过，不能更改。
应聘人员使用有效期内二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确，主要信息（如所学专业等）填报不实的或信息填报不全导致未通过资格审查的，责任由应聘人员自负。应聘人员恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
（二）资格初审
审查时间：2021年5月14日11:00—5月18日16:00。
在报名期间选派专人查看网上报名信息，根据应聘人员提交的信息资料，及时进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的，初审通过；对提交材料不全的，注明缺失内容，并退回应聘人员进行补充；对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由。
报名结束后，经过资格初审确定的人数达不到计划聘用人数3倍的岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划；计划招聘2人及以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。应聘取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。核减和取消的计划,经县公开招聘教师领导小组批准调整到其他岗位计划中。
核减、取消和调整招聘计划的情况，在东明县人民政府网（http：//www.dmzf.gov.cn）上予以公布。
（三）网上缴费
缴费时间：2021年5月14日11:00—5月19日16:00。
缴费标准：根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》(鲁发改成本〔2018〕1427号)核定的标准，笔试考务费每人每科40元。放弃考试或经查实提供虚假信息等原因取消考试资格的应聘人员，不退考务费。
通过资格初审的人员（通过资格初审的标志是“信息审核通过！”），要在规定时间内登录东明县人民政府网站进行网上缴费。应聘人员缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况，缴费成功应聘人员的缴费状态标志是“缴费成功！报名完成！”。如应聘人员已完成网上缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，应聘人员应在5月19日16:00之前及时与东明县教育和体育局人事股联系(电话：0530-7228280）。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。缴费成功后，下载打印《2021年东明县教体系统公开招聘教师报名登记表》和《2021年东明县教体系统公开招聘教师诚信承诺书》(请妥善保存，供面试资格审查时使用)，并于5月26日09：00—5月30日9:30登录东明县人民政府网站打印准考证。
拟享受减免考务费的应聘人员，不实行网上缴费，通过初审后，于2021年5月19日16:00之前携带家庭所在县（区）民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证（原件及复印件）、应聘人员家庭所在地扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）或出具省人力资源和社会保障厅（或原省人事厅）、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》（原件及复印件）等相关证明材料到东明县教育和体育局人事股（409室）办理减免考务费审核确认手续。
四、考试内容和方法
本次教师招聘考试，分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
（一）笔试
应聘俄语、日语、定向岗位的应聘人员，笔试为教育公共知识（二）一个科目，考试内容包括教育法律法规、时事政治、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德等，采用百分制计分，占笔试成绩的100%。
应聘其他岗位的应聘人员笔试分为教育公共知识（一）和学科专业知识两个科目，其中教育公共知识（一）考试内容包括教育法律法规、时事政治、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德等，采用百分制计分，占笔试成绩的30%；学科专业知识考试内容为所报学科必须掌握的专业知识，采用百分制计分，占笔试成绩的70%。
笔试时间：2021年5月30日上午09:00-11:30。
笔试地点：见准考证。
（二）资格审查
笔试结束后，根据招聘计划和岗位，按照招聘岗位所规定的比例由高分到低分确定拟参加面试人员。其中，招聘岗位1-9人的按1:3的比例，10-13人统一为28人，14人（含）以上的按1:2的比例。若拟进入面试人员最后一名有成绩相同者，均进入面试。参加面试的人员未在规定时间内向招聘单位提交有关材料的，视为自动放弃。经审查不具备应聘条件的，取消其面试资格。因自动放弃或取消资格造成的空缺，从同一招聘岗位按笔试成绩从高到低依次递补。面试人员出现空缺的岗位，取消招聘计划。达不到规定招聘比例的，按实有人数进行面试。拟进入面试的人员名单在东明县人民政府网站上公布。
网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据，对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作全过程。在笔试、面试、考察、体检、公示、试用期管理等各环节均可进行资格复审。任一环节发现应聘人员不符合报考岗位资格条件的，将取消报考、聘用资格。应聘人员在报考期间的表现，将作为考察的重要内容之一。
拟进入面试范围的应聘人员须本人按要求进行现场资格审查和信息采集，并提交以下材料：
（1）笔试准考证。
（2）《2021年东明县教体系统公开招聘教师报名登记表》。
（3）本人签字的《2021年东明县教体系统公开招聘教师诚信承诺书》（见附件2）。
（4）有效期内的第二代身份证，应聘小学语文（C、D、E、F）岗位、小学数学（C、D、E、F）岗位的应聘人员须同时提供本人户口簿（2021年5月14日前落户东明县）。
（5）学历学位证书。
2021届全日制普通高等院校毕业生需提交学信网查询学籍网页有效期内打印件《教育部学籍在线验证报告》，须于2021年7月31日之前提交国家承认的学历证书、学位证书原件，如未按时提交证书取消应聘资格；其他人员应聘的，需提交2021年5月14日之前取得的国家承认的学历学位证书，学信网查询毕业证书二维码网页有效期内打印件《教育部学历证书电子注册备案表》；研究生学历毕业生需要同时提交本人本（专）科阶段的学历学位证书非全日制师范专业专科学历毕业生应聘报名的，须同时出具成绩表（单）或档案管理部门加盖公章的成绩表（单）复印件；留学归国人员须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历认证书》（中国高等教育学生信息网无法认定学历的，应当提供教育部全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的《中国高等教育学历认证报告》）。
（6）教师资格证书及《中国教师资格网》的查询网页打印件或着有效期内的中小学教师资格考试合格证明或者笔试合格成绩单。严格“持证上岗”，所有拟聘人员在办理聘用手续前须取得中小学、幼儿园教师资格证书。
（7）国家统招全日制普通高等院校毕业生需提交报到证，报到证遗失的，须提供省人社厅或省教育厅出具的遗失证明；2021届国家统招全日制普通高等院校毕业生需提交加盖毕业学校公章的《毕业生就业推荐表》，须于2021年7月31日之前提交报到证原件，如未按时提供，取消应聘资格。
以上材料按顺序排列。其中，上述材料中（4）、（5）、（6）、（7）项均须提供原件和一份复印件，复印件与（1）、（2）、（3）原件按顺序装订。另须提交与《报名登记表》同底版2寸彩色照片3张，背面备注内容为“报名岗位+姓名”。
应聘定向招聘岗位的，还需提供以下材料：参加“三支一扶”计划项目人员出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县级及以上组织人社部门出具的考核材料；参加“大学生志愿服务西部计划”项目人员出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表；大学生退役士兵还需提供入伍证、退伍证、户口簿、东明县退役军人事务局出具的证明。
定向、委培毕业生应聘的，还需提交定向、委培单位出具的《2021年东明县教体系统公开招聘教师同意应聘介绍信》（见附件3）；已与用人单位签订就业协议的2021年应届毕业生应聘的，还需提交签约单位同意应聘介绍信或解除协议证明；服务期限内的服务基层项目人员提交服务单位和项目主管部门出具的《2021年东明县教体系统公开招聘教师同意应聘介绍信》（见附件3）；菏泽市在编在职人员应聘的，还需提交用人权限部门签字盖章已满6个月的辞职或解聘合同；其他在职人员应聘的，还需提交用人权限部门或单位出具的《2021年东明县教体系统公开招聘教师同意应聘介绍信》（见附件3）。
通过资格审查人员，在拟参加面试前，现场照相再次录入信息。
（三）面试
1.面试工作由县招聘领导小组组织实施。应聘俄语、日语、定向岗位的应聘人员采取结构化面试，应聘其他岗位的应聘人员面试采取试讲的方式进行。主要从教师基本素养、基本技能、仪态仪表、口头表达能力、教学组织能力等方面进行综合评价。
各学科成立相应的面试小组，中小学、职业中专文化课教师面试内容为现行初中教材；幼儿园面试内容为现行幼儿园教材。
面试采取全封闭形式，面试教材统一安排。面试结束后现场统一公布面试成绩。
2.按照鲁发改成本〔2018〕1427号文件核定的标准，参加面试人员需缴纳考务费每人70元。
（四）考试总成绩计算
考试结束后，按笔试与面试成绩各占50%的比例计算出应聘人员考试总成绩。笔试、面试成绩及考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。考试总成绩在东明县人民政府网站上公布。
五、考察和体检
（一）考察
根据考试总成绩，从高分到低分等额确定进入考察范围人员。根据岗位条件要求采取多种方式进行考察，主要从应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面进行，同时对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料及其人事档案是否真实准确和应回避情况等进行复审。
（二）体检
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员承担。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
对放弃考察、体检资格或者考察、体检不合格造成的空缺，从同一招聘岗位按考试总成绩从高到低依次进行递补，如最后出现2名及以上总成绩相同者，依次按笔试成绩高者优先、学历层次高者优先、年龄小者优先的办法确定入围人选。
六、公示、选岗和聘用
确定拟聘用人员后，拟聘用人员名单在东明县人民政府网站公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。对反映问题影响聘用并查实的,不予聘用；公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的,发放《事业单位招聘人员通知书》。东明县教育和体育局提出聘用意见，报县委编办、县人社部门审核、备案，招聘学校和聘用人员按规定签订聘用合同，确立人事关系，纳入东明县事业编制。岗位招聘计划超过1人的，按照考试总成绩从高到低依次自主选择岗位，如最后出现2名及以上总成绩相同者，依次按笔试成绩高者优先、学历层次高者优先、年龄小者优先的办法选岗。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人员在应聘岗位服务期限（含试用期）不得少于5年，期限自聘用合同签订之日算起。
七、其他
（一）坚持把“公开、平等、竞争、择优”的原则贯穿始终，严格标准条件和工作程序，严明纪律，坚决杜绝不正之风。对违反公开招聘考试纪律的应聘人员和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员、除因法律、法规规定的不可抗力外，应聘人员公示后放弃或逾期不报到的，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
（二）2021年东明县教体系统公开招聘教师考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。
（三）本次公开招聘的幼儿教师、职业教育类教师执行人员控制总量备案管理事业单位的有关规定。
（四）其他未尽事宜以东明县人民政府网站公布信息为准。
特别提示：
1.东明县教体系统公开招聘教师期间的公告事项均在东明县人民政府网站（www.dmzf.gov.cn）发布，请应聘人员务必及时登陆准确的网站查询有关信息。因应聘人员自身原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
2.应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话全天24小时畅通。否则，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
3.在招录组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施（见附件4、附件5），必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大应聘者理解、支持和配合。
4.政策咨询电话：0530-7228280、手机：18366092739
举报监督电话：0530-3909016
咨询时间：上午：8:30—12:00、下午：14:30—18:00
附件：
附件1：2021年东明县教体系统公开招聘教师岗位计划.xls
附件2：2021年东明县教体系统公开招聘教师诚信承诺书.docx
附件3：2021年东明县教体系统公开招聘教师同意应聘介绍信.doc
附件4：2021年东明县教体系统公开招聘教师应聘人员疫情防控告知书.docx
附件5：2021年东明县教体系统公开招聘教师应聘人员健康承诺书.docx
东明县教体系统公开招聘教师领导小组
2021年5月7日
2023临沂市兰山区教育系统部分事业单位招聘教师简章（2165人）
2021临沂市兰山区教育系统部分事业单位招聘教师简章（2165人）2021-07-0619:13:51文章来源：兰山区人民政府
2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师简章(2165人)
根据事业单位公开招聘工作有关规定，经研究确定，2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师2165名(含职业中专、幼儿园编制控制总量备案管理344名)。现将有关事项公告如下：
一、招聘的范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。
(二)具有良好的品行和职业道德。
(三)具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件。
(四)大学本科及以下学历人员应聘的应在35周岁(1985年7月15日以后出生)以下，硕士研究生及以上学历人员应聘的应在40周岁(1980年7月15日以后出生)以下。
(五)海外留学归国人员应聘须经教育部认定具备同等学历、学位。
(六)取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。
(七)应届毕业生应聘的，须在2021年7月31日前取得学历、学位及相关证书。“应届毕业生”是指国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构中，由国家统一招生且就读期间个人档案保管在就读院校(或科研机构)，并于2021年毕业的学生。其他人员应聘的，须在2021年7月15日前取得国家承认的学历、学位、岗位要求的教师资格证及其他相关证书(已取得符合岗位要求教师资格证书学科的《教师资格考试合格证明》和二级乙等及以上普通话水平测试等级证书且符合教师资格认定条件的应聘人员，教师资格证取得时间可放宽至面试资格审查之前)。“大学生志愿服务西部计划”志愿者，在期满取得合格证1年内的，应聘时可以按应届毕业生报名高校毕业生“三支一扶”计划等服务基层项目人员，服务期满应聘的，按非应届毕业生报名。
(八)属在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的证明。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。
(九)香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
(十)以下人员不得应聘：现役军人，在读的非应届毕业生，兰山区机关事业单位在编人员以及实行控制总量备案管理人员，未满最低服务期限的公务员(含参照公务员法管理的人员)，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，受党纪政务处分在处分期或影响期未满的，有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。
(十一)国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实过工作单位，其档案仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可以应聘限应届生报考岗位。
二、招聘岗位和计划
招聘采用先笔试后面试的方式进行，招聘岗位和计划及具体要求详见附件。
报名结束后，除乡镇(街道)普通教师类岗位(含编制控制总量备案管理的幼儿园教师)，对最终确定的应聘人数达不到计划招聘人数3倍的岗位，计划招聘1人的，取消招聘计划计划招聘2人及以上的，按1：3的比例相应核减招聘计划。应聘取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。招聘计划一经确定并向社会公布，未经市事业单位公开招聘主管机关批准，不得变更。
乡镇(街道)普通教师类岗位(含编制控制总量备案管理的幼儿园教师)最终确定的报名人数达不到计划招聘人数3倍的招聘岗位，达到或超过计划招聘人数的，经市事业单位公开招聘工作主管机关研究同意，可不再取消或核减招聘计划。
三、报名和资格审查
报名和资格审查工作，按以下程序进行：
(一)网上报名
报名采取同一时间网上报名、网上缴费的方式进行。报名时，分市直和各县区报名端口。全市范围内，每人限报一个岗位，考生报名信息一经审核通过，不能改报其他岗位，请慎重选择。
1.网上报名时间：7月15日9:00-7月18日16：00，与全市各县区中小学教师公开招聘报名同时进行。
2.网上初审及报名查询时间：7月15日9:00—7月19日16:00。应聘人员应认真阅读招聘简章，登录兰山区政府网站(http://www.lyls.gov.cn/)，如实填写、提交相关个人应聘信息资料，须在报名时上传照片(一寸近期正面免冠照片，JPG格式，文件大小不超过20K)。应聘人员有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次应聘资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。区教育主管部门负责初审和解释招聘岗位的专业要求，并安排专人接听咨询电话。咨询电话见附件。
应聘人员在网上提交报名信息后，要及时登录报名网站，查询报名资格初审结果。初审不合格的人员，在报名时间内可以改报其他符合条件的岗位，报名截止后在查询时间内仅可以改报所选报名端口内其他符合条件的岗位。
3.网上缴费：通过资格初审的人员，要在7月15日11:00
—7月20日16:00期间，登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。缴费成功后，要登录报名网站打印《2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师报名登记表》《2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师诚信承诺书》。7月29日—8月1日登录报名网站打印准考证。
根据物价部门核定的标准，报名人员应缴纳笔试考务费每人40元。
拟享受减免考务费用的农村特困大学生和城市低保人员，不实行网上缴费，应聘人员资格初审通过后，可在缴费时间内将本人二代身份证(或有效期内带照片的户籍证明)和有关证明材料PDF扫描版发送到兰山区教育和体育局人事科邮箱(lsqjtjrsk@ly.shandong.cn，发送邮件后请拨打0539-8182692确认)，办理减免手续。其中，享受国家最低生活保障金的城镇家庭应聘人员，提交家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证原件农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡，或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》等。超过缴费时间的不再受理。
(二)资格审查
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的，一经发现并查实，取消其应聘资格。
进入面试审查范围的人员须提交本人相关证明材料、《2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师报名登记表》、《2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师诚信承诺书》、《笔试准考证》、二代身份证原件和复印件(复印件使用A4型纸复印清晰)及一寸正面免冠照片2张(与网上报名上传照片同底版)。相关证明材料主要包括：
2021年应届毕业生提交：①国家承认的学历证书、学位证书或学校核发的就业推荐表(含学校盖章的学习成绩单)②定向、委培毕业生需提交定向、委培单位同意应聘的证明③岗位要求提供的教师资格证等其他相关证书和材料。
其他应聘人员提交：①国家承认的学历证书、学位证书
②在职人员提交有人事管理权限的单位(部门)盖章的《所在单位同意报考证明信》
③岗位要求提供的教师资格证等其他相关证书和材料。国家规定择业期内(二年)未落实过工作单位的高校毕业生，应聘限应届毕业生报考岗位的，须同时提交就业主管机构签发的报到证(持电子报到证的可打印)和档案管理证明(由档案所在的原毕业学校、各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构出具)。海外留学归国人员须同时提交国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证手续。香港和澳门居民中的中国公民应聘的，还需提供《港澳居民来往内地通行证》。
上述证件及证明材料均须提供原件及复印件。取得面试审查资格的应聘人员，在规定时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审查不具备应聘条件或提供材料主要信息不实的人员，取消其面试资格。因弃权或取消面试资格造成的面试岗位空缺，在笔试合格分数线(含)以上，按笔试成绩从高分到低分依次递补。
根据物价部门核定的标准，进入面试范围人员应缴纳面试考务费每人70元。经审核，享受减免笔试考务费的应聘人员，不再缴纳面试考务费。
面试资格审查时间和地点另行通知。四、考试内容和方法考试分为笔试和面试。
(一)笔试
1.笔试内容：心理健康、特殊教育、中职计算机、中职电子商务、中职会计、中职舞蹈科目笔试内容为教育基础知识其他学科笔试内容为教育基础知识和岗位要求的专业知识两部分，分别占整个试题分数的40%和60%。教育基础知识主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等，岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题(详见附件笔试科目)。各类岗位均考一科，笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。
2.笔试时间：2021年8月1日上午9:00-11:30，与全市各县区中小学教师公开招聘笔试同时进行。
笔试地点见《准考证》。笔试成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。面试人数按1:3的比例确定。进入面试范围人员最后一名成绩并列的，一同进入面试范围。进入面试范围人员达不到规定面试人数比例的，在笔试合格分数线(含)以上，按实有人数确定。面试人员名单按照规定程序向社会公布。
(二)面试
面试采取试讲等方式进行。面试具体办法及时间、地点在兰山区人民政府网站(http://www.lyls.gov.cn/)另行通知。应聘人员考试总成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例采用百分制计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩排名，分用人单位和岗位，按1:1的比例依次等额确定考察体检人选。
如用人单位同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定考察体检人选。笔试、面试成绩都相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。面试结束以后，对因放弃应聘资格或被取消应聘资格造成岗位空缺的不再递补。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程序向社会公布。
五、考察和体检
考察体检人选确定后，招聘单位根据有关规定进行考察、体检。因放弃考察体检资格或考察、体检不合格等情况造成岗位空缺的不再递补。
1.考察招聘单位组成考察组，对考察体检人选进行考察，根据招聘岗位的要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并依据相关规定对考察对象个人档案进行审查，对考察对象是否符合规定的应聘资格条件，以及提供的应聘信息和相关材料是否真实、准确等进行复审，并形成书面考察意见。
2.体检体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行，体检应在县级以上综合性医院进行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，给予其不予聘用的处理。
体检时间和地点另行通知。
六、公示和聘用
招聘单位根据考试、考察、体检结果，按有关程序确定拟聘用人员，报经主管部门审核同意后，公示7个工作日无异议的，由主管部门提出聘用意见，并填写《事业单位聘用人员登记表》和《事业单位聘用人员情况汇总表》，报区事业单位公开招聘工作主管机关备案(其中，应聘合并招聘岗位的，按考试总成绩由高分到低分依次选择工作岗位。总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分顺序选岗，总成绩和笔试成绩都相同的，抽签决定选岗先后次序)。因放弃选岗产生的岗位空缺，不再递补。聘用单位一旦确定，不得更改。符合聘用条件的，由区事业单位公开招聘工作主管机关发放《事业单位招聘人员备案通知书》。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，并凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。岗位要求最低服务年限的，应聘人员须与单位签订最低服务年限协议。受聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的正式聘用不合格的，解除聘用合同。
七、其他
1.对违反公开招聘考试纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。对违反公开招聘纪律的工作人员，依据《行政机关公务员处分条例》(国务院令495号)《事业单位工作人员处分暂行规定》(人力资源和
社会保障部监察部令第18号)等有关规定给予处理涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。
2.本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。按照事业单位公开招聘的有关规定，从事命题、阅卷、面试等工作的专家不准参加任何形式的考试辅导。目前社会上出现的任何以事业单位公开招聘管理机构、事业单位公开招聘命题组等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与临沂市各级事业单位公开招聘工作主管机关无关。
3.在招聘组织过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施。应聘人员应自觉遵守常态化疫情防控有关规定，加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理。
4.应聘人员在应聘期间要及时了解招聘网站发布的最新信息，并保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
5.临沂市商业学校、临沂市中医药职工中等专业学校、兰山区各幼儿园本次公开招聘的执行人员控制总量备案管理事业单位的有关规定。
本简章由临沂市兰山区教育和体育局负责解释。监督电话：0539-8605317
附件：1.2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师岗位计划
2.所在单位同意报考证明信
临沂市兰山区教育和体育局
2021年7月6日
原文标题：2021年临沂市兰山区教育系统部分事业单位公开招聘教师简章-兰山区人民政府
文章来源：http://lyls.gov.cn/info/2003/169357.htm
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保定市人力资源和社会保障局2021年公开招聘工作人员公告
为满足我市市直及部分县（市、区）事业单位、开发区及街道办工作需要，决定面向社会公开招聘工作人员总计2437名，其中，综合类454名，教育类1787名，医学类196名。为保证招聘工作的顺利实施，依据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》等规定，现公告如下：
一、招聘方式和原则
（一）招聘方式
本次招聘为统一招聘。采取笔试和面试相结合的方法。
（二）招聘原则
坚持面向社会公开招聘；坚持德才兼备及民主、公开、竞争、择优原则。
二、招聘条件
招聘岗位名额及所需具体条件等详见《保定市2021年公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍
2、遵守宪法和法律
3、具有良好的品行和职业道德
4、具备岗位要求的身体条件；
5、具备岗位所需要的其他条件；
6、《岗位信息表》中对年龄和户籍有具体要求的从其要求，无具体要求的，年龄一般在18周岁以上、35周岁及以下（1985年7月5日至2003年7月5日期间出生），户籍不限。研究生及以上学历，年龄可放宽到40周岁（1980年7月5日后出生），所有岗位户籍不限。
7、具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格、工作经历等。
应聘教育类岗位的，《岗位信息表》中除部分岗位对教师资格证不做要求外，其他岗位须具有教师资格证或有效期内的中小学幼儿园教师资格考试合格证明（但须在2021年10月31日前取得中小学幼儿园教师资格证，因个人原因未取得的，用人单位予以解聘）。中小学教师资格证可下行使用，报考幼儿园岗位须具备幼儿园教师资格证；
除《岗位信息表》部分岗位有明确要求外，其他岗位本科、专科学历的，专业审核以毕业证为准；研究生及以上学历的，毕业证专业符合或教师资格证任教学科与岗位一致均可报名。
应聘语文教师岗位还须具有普通话二级甲等及以上证书。
计算年龄、工作经历、户籍、档案关系等时间的截止日期为2021年7月5日。其中，在大学期间的社会实践(实习)经历，不视为工作经历。
8、留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要其他条件的，也可报考该招聘岗位。
9、本次招聘部分岗位仅限高校毕业生报名，根据中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（人社厅发〔2020〕27号），《岗位信息表》中的高校毕业生包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、毕业后持有普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。
（2）国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生择业期内未落实工作单位的。
（3）参加“服务基层项目”，服务期满且考核合格后择业期内未落实工作单位的。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的。
（5）2021年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国和其他海外、外国学历学位人员；以及2019年、2020年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
10、《岗位信息表》中生源地是指考生报名参加高考（被普通高等院校录取）的地（市）区。
（二）本次招聘不受理下列人员报名
1、现役军人、试用期内的公务员和事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、高校在读生
2、未经原单位同意或行业有规定不得应聘的机关事业单位已过试用期的正式在编人员；
3、受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受组织调查的、曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的以及失信被执行人和法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员；
4、依据《事业单位人事管理回避规定》，聘用后即构成回避关系人员。
三、招聘程序
（一）报名方法、程序及注意事项
1、本次招聘采取网上报名、网上初审（由主管部门会同用人单位负责）的方法，每人限报一个岗位。应聘博野县所有岗位及面向“三支一扶”人员的岗位不设开考比例，高阳开发区岗位报名人数与招聘岗位比例不足2:1，其他岗位不足3:1时，则核减该岗位招聘数量或取消该岗位招聘,（同一单位相同岗位分设A、B、C、D等多个岗位的，由于报名人数不足，核减或取消的计划可在此岗位间进行调整，并适时发布补充公告）
2、报名网址：保定市人力资源和社会保障局门户网站 (https://rsj.baoding.gov.cn/。下同)“保定市事业单位招聘专题”。
3、报名时间：7月12日9：00至7月16日17：00。审核截止时间：7月17日12时；网上缴费截止时间为：7月17日17:00。
报名最后2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，以提高报名效率。
4、报名程序及注意事项
(1)考生开始报名前，请认真阅读《公告》及《岗位信息表》内容，详细全面了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件等，然后按照“网上考生报名流程”分步骤操作；
(2)网上报名实行严格自律机制。应聘人员须阅读并承诺履行《诚信承诺书》及《2021年保定市事业单位公开招聘考试考生防疫须知和个人健康诚信承诺书》（附件2），对提交审核的报名信息真实性负责，资格复审时，凡发现网上所填报信息与实际不符或不符合本《公告》及《岗位信息表》条件要求的，取消应聘资格；
(3)网上报名须用有效《居民身份证》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”(可修改)后才能登录报名系统，进行填表和提交审核。报名号和密码是登录报名系统的重要标识，请务必牢记并保管好；
(4)考生按报名网页上《提示说明》规范填写或选择表项，并严格按要求上传电子照片，否则将被报名系统自动拒绝；
(5)考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不得修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示未过原因，修改信息或改报岗位重新提交或放弃“审核通过”的，将不能再修改；
(6)审核通过后，考生通过支付宝扫码缴纳报名考务费每人100元。网页提示“缴费成功”即完成报名。考生缴费后请再次登录系统查询报名状态，确认报名及缴费是否成功，以免影响考试等；
(7)报名考务费减免对象和办法。报名考务费减免对象包括：建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员。具体流程为：先行报名缴费→提交审核材料→审核通过→退费。建档立卡贫困家庭的考生将本人身份证和扶贫手册（复印件）拍摄为照片格式（含本人信息的内容要清晰可见），城乡低保家庭的考生将本人身份证和其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证（复印件）拍摄为照片格式（含本人信息的内容要清晰可见），连同个人姓名、报名号及联系方式（手机号码），在7月17日前打包发送至电子邮箱：bdsyc0312@163.com。经审核符合减免的，报名考务费将原途径返还至缴费账户；
(8)考生务必牢记报名缴费截止及打印《笔(面)试准考证》、考试等重要时间，凡未在规定时间完成相关操作的，视为自动放弃；报名和考试期间务必保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负；报名成功后按《考生防疫须知》及时申领河北健康码，下载《身体健康状况监测记录表及诚信承诺书》，坚持每天打卡并如实填写个人信息，记录每日健康情况，以免影响参加考试。
（二）笔试
1、考生通过报名并缴费成功后，于2021年7月22日9:00至7月23日23:00，登录“保定市事业单位招聘专题”自行打印《笔试准考证》（打印A4纸张，黑白、彩色均可）；
2、笔试科目
综合类包括：《职业能力测验》、《公共基础知识》；
医学类包括：《医学专业基础知识》、《公共基础知识》；
教育类包括：《教育专业基础知识》、《公共基础知识》；
教育专业基础知识主要包括：教育学基础知识与基本原理、教学基本规律、教学方法、学生学习心理、儿童与青少年身心发展、德育、班主任工作、教师心理等。
医学专业基础知识主要包括：医疗基础与临床知识、公共卫生知识、医学理论、卫生法学、职业道德素养等。
职业能力测验主要包括：语言理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析及综合常识等。
公共基础知识主要包括：政治(含时政)、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等
以上两科合并为一张试卷，各约占卷面分值50%，满分100分。题型全部为客观题，考生在答题卡上答题(在试卷上答题无效)，答题卡通过机读形式阅卷登统。考生须规范填涂答题卡，因个人填涂不规范导致读卡困难等，后果自负。笔试有作弊、缺考或成绩为0分等情况的考生，不得进入面试。
3、笔试时间：2021年7月24日（周六）上午9：00—11：00。
4、笔试地点、场次及相关要求等详见《笔试准考证》。
5、应聘人员按《笔试准考证》确定的时间、地点、考场及《笔试准考证》中“考生须知”参加考试。参加考试时，考生须佩戴医用口罩，持二代《居民身份证》、“河北健康绿码”、打印的《笔试准考证》和《个人身体健康监测表及承诺书》测量体温正常后，方能进入考场。因特殊原因未携带身份证的，可先参加考试，但须考试结束后到考点办照像备查，否则取消后续资格。考生入场前按《考生防疫须知》完成相应程序，否则不得进入考场，出现发热等症状，将按疫情防控工作要求进行处置。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位考试诚信档案，并依规依纪依法处理。
6、设置笔试合格分数线，数值分别为参加本次考试同类岗位所有考生平均得分的60%。低于最低合格分数线取消后续资格。笔试最低合格分数线将同笔试成绩一并公布。
7、按各招聘岗位1:2的比例，依据考生笔试成绩由高到低顺序确定进入资格复审程序人员,比例内末位成绩并列者全部进入，考生达不到1:2时，达到笔试最低分数线的全部进入。复审合格者进入面试程序。
8、请考生于7月28日左右登录保定市人力资源和社会保障局门户网站“保定市事业单位招聘专题”查询笔试成绩、笔试合格分数线及是否进入资格复审。为保护考生个人隐私并参照公务员招录做法，考生只能查询个人成绩。
(三)资格复审
1、资格复审由主管部门会同用人单位负责，时间：2021年8月2日至3日9：00至12：00，下午13：00至17:00。
地点：以市区及各县（市、区）为单位设置，具体如下：
应聘保定市直及竞秀区、莲池区、高新区、徐水区、满城区岗位的考生在保定市人才大厦一楼大厅(保定市东二环1539号，东二环与七一路交口东南角。参考乘车路线:火车站乘27路；客运中心乘56路市内乘29路、22路等)；
应聘清苑区教育类岗位的考生在清苑区人力资源和社会保障局（清苑中心中街252号）；
应聘蠡县综合类考生在蠡县司法局（范蠡西路111号）
应聘涿州市综合类及医学类岗位的考生（包括技师学院与职教中心的财务教师、专业课教师、计算机教师岗位）在涿州市人力资源和社会保障局西大厅；
应聘涿州市教育类考生（包括高新区学校，高铁新城学校，南关中心学校的会计岗位）在涿州市高新区学校
应聘安国市政府系统事业单位岗位的考生在安国市社保就业服务中心三楼（药都北大街16号）；
应聘安国市党群系统和乡镇事业单位岗位的考生在安国市政府大院西配楼三楼组织部干部科（祁州大路94号）；
应聘高阳的在高阳县教体局（高阳县正阳路98号）；
应聘定兴县教育类考生在定兴县教育和体育局阶梯教室（定兴县兴华西路19号）；
应聘定兴县医学类和综合类考生在定兴县人力资源和社会保障局三楼会议室（定兴县开放路279号）；
应聘博野县教育类考生在博野县教体局阶梯教室（博野县兴华南街62号）；
应聘博野县综合类考生在博野县人力资源和社会保障局三楼会议室（博野县兴华南街18号）；
2、资格复审时考生需下载并填写《报名资格复审表》一式两份并根据《公告》及《岗位信息表》要求提供相关证书、证件、证明等资料的原件及复印件各一份。另外，机关事业单位正式在编人员须提供原单位同意应聘且加盖单位公章的证明（复审时提供即可）；应聘“三支一扶”岗位的考生须出具服务期满合格证书（2021年服务期满的提供证明），否则取消后续资格。
3、复审合格即进入面试程序。因报名时所填报信息不实、不符合应聘条件或无故不参加复审者，取消进入面试及后续资格，并依据本岗位笔试成绩顺序递补。同时，资格审查贯穿招聘全程，无论何环节，一旦发现不符合规定条件的，一律取消后续或聘用资格。
4、复审结束后，各单位及县（市、区）将复审合格名单报市人社局事业处。
(四)面试
1、进入面试的考生请于2021年8月9日至10日登陆事业单位报名系统，自行打印面试通知单。面试分三批组织，面试时间、地点及具体要求等详见《面试通知单》。
2、医学类、综合类岗位采取结构化面谈方式，时间10分钟，每名考生需回答3道题,主要测试内容包括理论素养、综合分析、临场应变、仪容举止、语言表达能力以及心理素质等；
3、应聘教育类（除幼儿园）教师岗位采取试讲的方式，时间10分钟(面试前有9分钟的备课时间)。试讲内容在通用教材中随机抽取。其中，莲池区小学语数教师和保师附校全科教师，试讲内容为小学语文和数学(面试前公布教材版本)。同一专业编为同一组别，同一半天，试讲相同内容。应聘此类岗位所有专业的所有考生均不得将音乐、体育器材及教具等带入考场，否则视为违纪。
4、应聘教育类幼儿园教师岗位面试方法为试讲加技能测试。时间共25分钟，顺序、所占分值、时间及方法分别如下：
①情境主题画(15分)，地点各候考室，时间10分钟，由主评委和1名评委带绘画题本到候考室组织，计时员负责计时，监督员负责全程监督。考生根据给定的情境进行绘画。招聘方提供绘画纸，考生自备画笔等绘画用具，考生只能在画纸上填写顺序号，不得署名或做其他标记，否则不计成绩。集中绘画结束后，两名评委将作品带至面试室进行评分，考生按顺序进行后续内容。
②试讲(50分)。内容在通用教材中随机抽取，考生进入此环节前有14分钟的备考时间。
③即兴弹唱(20分)。弹唱曲目在中国幼儿歌曲中随机抽取1首，用边弹边唱的形式展示。
④自选舞蹈或体操(15分)。考生自备以Ｕ盘为载体的乐曲（格式为MP3）。
⑤除情境主题画在10分钟内完成外，其他环节总计15分钟，各环节间的转换由考生自行掌握，但总体不得超时。
5、部分岗位由于面试人员较多，将采取蛇形分组的方法，招聘计划均分到各组。
6、面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪；
7、打分采取体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其余5名评委的平均分为考生面试得分。在面试地点每半天公布一次面试成绩。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，低于面试合格分数线者，取消进入后续环节资格；
8、教育类岗位个人总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
综合类和医学类岗位个人总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
其中，笔试、面试有一项缺考或低于合格分数线者，不计总成绩。
（五）体检及考核
1、根据个人总成绩，从高分到低分分岗位按1：1比例等额确定进入考核体检程序人员。成绩并列时，优先进入体检程序的顺序为：面试成绩高的、符合岗位专业要求学历层次高的、符合岗位专业要求最高学历毕业时间早的、年龄小的；
2、第二批、第三批面试结束后2日左右，考生可在保定市人力资源和社会保障局网“保定市事业单位招聘专题”查询是否进入考核、体检程序及体检集合时间、地点、注意事项等；
3、体检由市及各县（市、区）人社局会同主管部门分别组织实施，体检项目和标准参照《公务员招录通用体检标准(试行)》执行，费用由考生自理并直接交体检单位。初次体检不合格者允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。
4、考核由用人单位会同主管部门负责。对通过面试且体检合格人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行全面考察，并做出合格与否结论，考核不合格的，取消聘用资格。考生接到考核通知后，在15个工作日内应按用人单位要求提供人事档案及毕业证、学位证、身份证、任职资格证、户口本等相关证书、证明资料的原件。不能按规定提供或无正当理由逾期不予提供的，视为自动放弃，取消聘用资格。
（六）公示、聘用
1、依据各招聘岗位考试成绩及体检、考核结果，确定拟聘人员并在保定市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，公示时间另行确定；
2、确定岗位，由各县（市、区）人社局会同主管部门另行组织。定兴、徐水、清苑、安国教育和卫生岗位及涿州部分教育岗位进行选岗，根据个人总成绩，从高分到低分依次进行，出现并列时，优先选岗的顺序同优先进入考核体检的顺序。选岗时间、地点和方法由各县（市、区）自行确定。莲池区、竞秀区、高新区及高阳县聘任制教师、涿州市委组织部及安国组织部按《岗位信息表》报考岗位录取，具体使用分别由莲池区、竞秀区及高阳县教体局、高新区、涿州市委组织部及安国组织部根据工作需要统一调配，拒不服从调配者，取消聘用资格。
3、公示期间有人举报经查实影响聘用以及体检、考核不合格取消聘用资格或在此期间及确定岗位期间自动放弃者，所空出的岗位依据总成绩由高到低顺序依次递补。成绩并列时，优先递补顺序同优先进入考核体检顺序；对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；
4、对公示无异议并明确岗位人员，事业编岗位由用人单位填写《河北省事业单位公开招聘工作人员名册》和《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》各一式三份，加盖用人单位和主管部门公章，市直属单位报市人社局审批，县（市、区）属单位报同级人社组织部门审批并报保定市人社组织部门备案。用人单位根据核发的《拟聘人员通知》和《审批表》办理增编、增人、工资、保险、劳动关系转移等手续。
聘任制教师、开发区及社区工作者按有关规定办理相关手续。
5、按规定与用人单位签订聘用合同，并实行试用期制度，初次就业人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月，试用期包括在聘期内。试用期满考核不合格者解除聘用。
6、待遇
(1)聘任制教师。聘任制教师按照保定市教育局等四部门《关于印发中小学教职工配备标准和聘任制教师管理办法的通知》（保教人〔2019〕46号）规定进行考核管理。
保师附校及青年路幼儿园聘任制教师工资待遇按照人均57800元/人/年标准支付，逐步提高基本工资标准,绩效工资由学校按照考核方案，在绩效工资总量内实行二次分配；依法参加社会保险，学校按规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。
实行合同制管理。签订《使用聘任制教师数人员聘任合同》期限为三年（含试用期），首次聘用试用期为十二个月，试用期满不合格的取消聘用，合同期满经考核合格后可以续签。在预留政策性安置和人才引进所需编制后，根据用人单位编制空余情况，采取考核的方式择优对聘任制教师按政策和程序办理公开招聘审批手续并纳入编制管理。
高新区聘任制教师工资待遇按照人均65120元/人/年标准支付，逐步提高基本工资标准,绩效工资由学校按照考核方案，在绩效工资总量内实行二次分配；依法参加社会保险，学校按规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。实行合同制管理。签订《使用聘任制教师数人员聘任合同》期限为三年（含试用期）。学校实行集团化办学，现一校四址，所有被聘用的教师必须服从岗位安排，拒不服从的取消聘用。
高阳县聘任制教师工资福利待遇参照在编事业单位同类人员落实，社会保险按政策缴纳。坚持在基层学校工作，5年内不准调入县城，同时至少服务本县教育6年。
竞秀区及博野县聘任制教师工资待遇参照在编教师工资标准执行，依法参加社会保险，按规定缴纳各项社会保险费。实行合同制管理，招聘人员由聘用学校负责管理。聘用学校与招聘人员签订《使用聘任制教师数人员聘任合同》，约定双方权利义务，每个聘期三年（含试用期），首次聘用试用期为十二个月，试用期满不合格的取消聘用，合同期满经考核合格后可以续签。
（2）高新区街道办薪酬待遇，按《河北省社区工作者管理办法（试行）》文件有关规定执行。
（3）高阳县经济开发区按规定与被聘人员签订聘用合同，聘期3年，实行试用期制度，试用期6个月。合同期满根据个人意愿，且工作需要，考核合格可续签聘用合同。招聘人员入职薪酬3400元/月（含“五险一金”个人缴纳部分，需单位缴纳部分按相关政策办理），岗位薪酬700元/月。薪酬待遇解释权归县财政局和开发区管委会所有。
（4）事业编的新聘人员工资待遇等按国家有关规定执行。
四、其他相关事宜
（一）条件设置及咨询
1、考生在报名时，岗位条件中涉及专业类别的问题，可参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》；
2、报名资格条件向各招聘单位（主管部门）咨询，网上报名操作中的技术问题向保定市人社局咨询。
（二）纪律监督
1、相关人员要认真执行回避等有关规定，构成回避情形时，要自觉、主动回避；
2、在公开招聘过程中发现违纪违规行为，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)（附件3）等处理；
3、招聘工作全程在纪检监察部门监督、指导下进行，并欢迎社会各界监督。
（三）其他事宜
1、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
2、疫情防控医护保障由市卫健委会同疾控中心负责。本公告发布后，如疫情防控态势突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。
3、本次不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
政策咨询电话见《岗位信息表》（咨询时间上午8点半至12点；下午2点半至5点半）
报名技术咨询及监督电话:保定市人社局0312-5037344
附件：1、保定市2021年公开招聘工作人员岗位信息表
2、考生防疫须知和身体健康监测记录表及诚信承诺书
3、事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定
2021年7月5日
保定市人力资源和社会保障局2021年公开招聘工作人员公告附件下载.zip
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