2023年北京市平谷区教育系统幼儿园专聘教师招聘公告 北京幼儿园教师招聘2021

2023年北京市平谷区教育系统幼儿园专聘教师招聘公告

平谷区教育系统公开招聘幼儿园专聘教师公告

为促进平谷区教育事业可持续发展，平谷区通过面向社会公开招聘的形式补充幼儿园专聘教师。现公告如下：

一、招聘岗位及职责

2021年平谷区面向社会公开招聘幼儿园专聘教师68名，从事幼儿园教育教学相关工作。

主要职责为：依据国家有关规定，制定和执行幼儿教育工作计划，合理安排幼儿一日生活创设良好的教育环境，开展适宜的教育活动；严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，指导并配合保育员做好卫生保健工作；与家长保持经常联系，全面做好家园共育；参加业务学习和保育教育研究活动；定期总结评估保教工作实效，接受园长的指导和检查。

二、招聘条件

（一）能够遵守国家法律法规与教师职业道德。

（二）身心健康，具备符合岗位要求的身体条件，能胜任岗位工作要求。

（三）为人正直，具有正确的教育观、儿童观、热爱尊重幼儿，坚持积极正面教育，无违法违纪行为记录。

（四）具有北京市平谷区户籍。

（五）年龄30周岁以下（1991年1月1日及以后出生）。

（六）具有全日制大专及以上学历。

（七）教师资格证书要求（符合其一即可）

1.具有教师资格证。

2.具有在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》和二级乙等及以上《普通话水平测试等级证书》。

（八）专业要求

1.全日制大专学历限以下专业：学前教育、幼儿教育、音乐表演（幼儿教育）、英语教育（幼儿教育）、商务英语（学前英语教育）、商务英语（学前教育）、商务英语（幼儿教育）、学前双语教育、艺术教育专业全日制大专学历非以上专业人员,本科须为学前教育专业。

2.全日制本科及以上学历且具有相应学位不限专业。

（九）受过党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加本次应聘。

三、招聘程序

招聘工作按照发布公告、现场报名及资格审核、面试、体检、公示和聘用等程序进行。

(一)现场报名及资格审核

报名时间：2021年9月1日至2021年9月2日

上午8:30-11:00下午14:30-17:00。

报名地点：平谷区教育委员会（平谷区平谷大街9号）。

根据疫情形势变化和防控需要，报名人员须按照疫情防控要求参加现场报名。报名当天，大门口测量体温正常、北京健康宝为“未见异常”且持有7天内核酸阴性证明和《参加平谷区教育委员会所属事业单位2021年公开招聘现场报名新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（见附件3）的人员方可进入报名地点参加报名。报名人员须全程佩戴口罩。

现场报名时需提交以下材料：

1.《报名表》见附件1（考生按报名表下方填表说明填写后打印并签字）。

2.《参加平谷区教育委员会2021年公开招聘教师现场报名新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》见附件2。

3.《参加平谷区教育委员会2021年公开招聘教师诚信承诺书》见附件3。

4.本人有效户口本原件和复印件。

户口本需复印首页和本人页，集体户的须提交本人页原件，集体户首页和本人页复印在一张纸上并加盖集体户管理部门公章。

5.本人有效身份证原件及复印件。

身份证正反面复印在一张A4纸上。

6.国家承认的学历及相应学位证书原件及复印件。留学生应提供教育部学历认证证书、护照、留学回国证明、出入境记录等原件及复印件。

7.教师资格证书原件及复印件，未取得教师资格证人员，须提交在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》和二级乙等及以上《普通话水平测试等级证书》。

（二）面试

面试当天，在平谷中学大门口测量体温正常、北京健康宝为“未见异常”且持有7天内核酸阴性证明和《参加平谷区教育委员会所属事业单位2021年公开招聘面试新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》（见附件4）的人员方可进入报名地点参加面试。面试人员除面试时，其他时间均须佩戴口罩。

1.面试人选确定:现场报名资格审核合格人员进入面试。

2.面试内容:依据所聘岗位进行专业知识及专业素养综合能力测试。

3.面试时间：2021年9月4日上午

面试地点：北京市平谷中学（北京市平谷区府前街6号）

4.面试时，参加面试人员须提供本人有效身份证。

5.拟聘人员确定：面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。按面试成绩由高到低的顺序确定拟聘人员。面试成绩相同且超出招聘计划人数时，依次按照具有学前教育师资类专业、幼儿园教师资格证、面试主考的成绩确定名次。

面试结束后，考生可登录平北京市平谷区人民政府网站通知公告栏（http://www.bjpg.gov.cn）查询面试成绩。

（三）体检

1.拟聘用人员到指定地点进行体检，标准参照公务员录用有关体检和幼儿园教师健康证体检。

2.拟聘人员对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次。体检费由拟聘人员个人负担。

（四）公示和聘用

1.对拟聘人员进行公示，公示期不少于7天，考生可登陆北京市平谷区人民政府网站通知公告栏（http://www.bjpg.gov.cn）查询成绩。如出现考生个人放弃或体检不通过等情况，按考试成绩依次递补。

2.平谷区教委将根据师资需求情况，统筹分配。

3.公示期满无异议，由区人力社保局确定的劳务派遣公司与被聘用人员签订劳动合同（聘期三年），办理聘用手续。

四、待遇标准及聘后管理

1.被聘用人员待遇标准按照“北京市全口径城镇单位就业人员平均工资”相应比例确定，同时按规定缴纳五险一金。

2.考核、考勤等日常管理由用人单位负责。

3.试用期为6个月，对于违反职业道德、不能正常履行工作职责等考核不合格人员随时解聘。

五、纪律监督

招聘工作严格依照公开的条件、程序和标准进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊等行为发生，对违反考试规定及聘用纪律的，一经查实，取消报名资格或聘用资格，并按有关规定追究当事人责任。招聘过程接受纪检监察部门和社会监督，杜绝不正之风，确保选聘工作顺利进行。

六、报考注意事项

1.报考人员要保证报名时所留联系电话畅通，从报名开始到招聘工作结束因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由报考人员负责。

2.报考人员在招聘各环节办理手续时，须在招聘单位规定时限内按要求完成，未在规定时间内完成者视为考生自动放弃。

3.按招聘单位要求做好疫情防控工作。

联系人：郝老师联系电话：69962250

平谷区教育委员会

附件1：报名表.xls

附件2：参加平谷区教育委员会2021年公开招聘现场报名新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书.doc

附件3：参加平谷区教育系统公开招聘幼儿园专聘教师诚信承诺书.doc

附件4：参加平谷区教育委员会2021年公开招聘面试新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书.doc

 

2023年北京市朝阳区教师招聘公告（455名）

北京市朝阳区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘毕业生公告

按照北京市人力资源和社会保障局《关于印发的通知》(京人社专技发[2010]102号)、《关于印发的通知》（京人社毕发[2021]22号）和朝阳区人力资源和社会保障局《关于印发的通知》(朝人社发[2021]15号)的相关要求，发布北京市朝阳区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘毕业生岗位455个，现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

朝阳区教委所属事业单位学科教师岗位(附件2、附件3)。

二、招聘对象及条件

(一)北京生源毕业生(招聘岗位见附件2、附件3)

1、具有北京市常住户口；具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，遵纪守法，品行端正｡

2、2022年本科毕业生、硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员(不含定向、委培)，且正常参加2022年就业派遣。

择业期内未落实工作单位的2021年本科毕业生、硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员(不含定向、委培)，在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、人事档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且择业期内未缴纳社会保险。

未落实工作单位的留学回国人员：2021年8月1日至2022年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部本科、硕士或博士学历认证，其人事档案关系应保留在北京市各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且未缴纳社会保险。

3、年龄：本科、硕士研究生1992年1月1日(含)后出生；博士研究生1987年1月1日(含)后出生｡

4、教师岗位具有相应的教师资格证。具有“中小学教师资格考试合格证明”，需在2022年8月31日取得教师资格证。按照北京市教委关于《北京市2022年上半年中小学教师资格考试面试延期举行的公告》的相关要求，持北京市“中小学教师资格考试合格证明”的拟聘用人选，待参加2022年下半年中小学教师资格考试面试成绩合格且通过教师资格认定后，准予办理事业单位聘用手续。如未能如期通过教师资格考试，则自动丧失已获得的中小学事业单位公开招聘拟聘用资格。

5、学科教师岗位所学专业符合招聘岗位任教学科，或取得的教师资格证书（中小学教师资格考试合格证明）任教学科与招聘岗位任教学科一致；思政课教师岗位须思政类相关专业并具有思政学科教师资格证书。

6、符合招聘岗位所需的其他条件｡

7、所修课程合格，取得相应学位｡

8、身心健康，能胜任岗位工作要求｡

9、符合回避制度的有关规定｡

(二)非北京生源毕业生(招聘岗位见附件3)

1、具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，遵纪守法，品行端正｡

2、2022年硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员(不含定向、委培)，且正常参加2022年就业派遣。

择业期内未落实工作单位的2021年硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员(不含定向、委培)，在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、人事档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且择业期内未缴纳社会保险。

3、年龄：硕士研究生1992年1月1日(含)后出生；博士研究生1987年1月1日(含)后出生｡

4、教师岗位具有相应的教师资格证。具有“中小学教师资格考试合格证明”，需在2022年8月31日取得教师资格证。按照北京市教委关于《北京市2022年上半年中小学教师资格考试面试延期举行的公告》的相关要求，持北京市“中小学教师资格考试合格证明”的拟聘用人选，待参加2022年下半年中小学教师资格考试面试成绩合格且通过教师资格认定后，准予办理事业单位聘用手续。如未能如期通过教师资格考试，则自动丧失已获得的中小学事业单位公开招聘拟聘用资格。

5、所学专业符合招聘岗位任教学科｡思政课教师岗位须具有思政学科教师资格证书（或思政学科教师资格考试合格证明）。

6、符合招聘岗位所需的其他条件｡

7、所修课程合格，取得相应学位｡

8、身心健康，能胜任岗位工作要求｡

9、符合北京市进京落户条件｡

10、符合回避制度的有关规定｡

（三）招聘岗位具体条件见《北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘毕业生岗位表》(附件2、附件3)。

四、招聘工作安排

(一)发布公告

2022年6月17日至27日在北京市朝阳区政府网站http：//www.bjchy.gov.cn/、北京市朝阳区教育人才中心网站http：//rc.bjchyedu.cn/发布招聘公告。

(二)受理报名

1、网上提交报名申请

时间：2022年6月17日至28日

报名邮箱：各招聘单位指定报名邮箱(附件2、附件3)

通过招聘单位公布的邮箱上传报名所需资料，应聘者与招聘单位完成报名确认。

每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证件必须一致，否则取消本次公招所有报考资格。

2、提交材料

应聘人员从公告下载《北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘毕业生报名表》(附件1)，填写真实有效报名信息，报名表右上角指定位置粘贴电子照片。

(1)2022年毕业生提交高校毕业生推荐表（毕业院校就业主管部门盖章）、已修全部课程成绩单（由毕业院校教务主管部门盖章）；

(2)2021年毕业生提交毕业证和学位证、原毕业院校（或各级毕业生就业主管部门）出具的可参加2022年就业派遣的证明、读书期间至今的社保权益记录单；

(3)留学回国人员提交户口簿（卡）首页、本人页、教育部认证的学历学位材料（学历认证由教育部留学服务中心出具）、档案存放机构开具的存档证明、2021年8月至今的社保权益记录单；

(4)本人身份证

(5)本人教师资格证(或教师资格考试合格证明)

(6)本人近期免冠2寸电子照片

(7)符合各招聘岗位具体条件的证书或证明性材料。

报名表提交电子版，其余材料需提交原件PDF扫描件，保证清晰和完整。

（三）资格审查和确认考试

招聘单位对应聘人员资格初审，并通知合格人员进行考试环节。

（四）考试安排

1、教学课程试讲

由招聘单位组织安排，试讲时间、地点和方式等具体要求及安排，由各招聘单位另行通知。

招聘单位根据招聘学科和岗位确定教学课程试讲内容，试讲成绩总分100分，合格分数线60分。教学课程试讲成绩由招聘单位公示。按照通过合格分数线人员成绩从高到低的顺序，各岗位以1：5的比例确定面试人员。通过合格线人数达不到1：5比例的，各招聘单位按实际通过合格线人数进行面试。入围人员如放弃面试，按成绩从高到低顺序依次递补面试。

2、考核面试

由招聘单位组织安排，进行职业素养、师德修养、心理素质、专业知识水平等方面的考核面试，面试成绩总分100分，合格分数线60分。考核面试成绩由招聘单位公示。

招聘单位根据教学课程试讲和考核面试权重比例的要求(考生的综合成绩=教学课程试讲成绩70%+考核面试成绩30%)，确定应聘人员综合成绩，按招聘岗位与拟招聘人数1：1的比例，根据综合成绩从高到低的顺序确定进入体检阶段人员。

（五）体检

由招聘单位统一组织进入体检阶段人员参加体检，体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，时间另行通知。体检费用由参加体检人员自理。

（六）考察

招聘单位对体检合格的人员进行考察，考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、道德守法情况、身体和心理健康状况、业务能力等。如考察环节出现岗位空缺，在同岗位的面试合格人员中按综合成绩从高到低的顺序依次递补。递补人员须参加体检，体检合格后进行考察。

（七）公示拟聘用人员名单

拟聘用人员情况在北京市朝阳区教育人才中心网站公示7个工作日。公示无异议，按相关规定办理录用手续。聘用人员的起薪时间以报到手续办理时间为准。

五、其他说明

(一)资格审核贯穿公开招聘全过程，应聘人员须提供完整、真实、有效的个人信息以及相关证书、证件等材料。凡提供虚假信息、报名信息不全、伪造材料者，一经核实，立即取消相应资格，已办理录用手续的退回毕业院校，并承担相应的法律责任。

(二)从资格审核到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知本人的，后果由本人负责。

(三)考试、体检、考察等环节应严格遵守北京市疫情防控要求，请应聘人员关注北京市朝阳区教育人才中心网站或招聘单位网站查询相关信息提示（各招聘单位咨询电话详见附件2、附件3）。

附件1：北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘毕业生报名表.doc

附件2：北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘毕业生岗位表（一）.xlsx

附件3：北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘毕业生岗位表(二).xlsx

北京市朝阳区教育委员会

二〇二二年六月十七日

2023年北京市朝阳区教师招聘公告（334名）

北京市朝阳区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘公告

按照北京市人力资源和社会保障局《关于印发的通知》（京人社专技发〔2010〕102号）、《关于印发的通知》（京人社毕发〔2021〕22号）和朝阳区人力资源和社会保障局《关于印发的通知》（朝人社发〔2021〕15号）的相关要求，发布北京市朝阳区教育委员会所属事业单位2022年公开招聘岗位334个，北京市朝阳区人民政府机关幼儿园委托发布4个岗位，现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

朝阳区教委所属事业单位学科教师岗位、其他专技岗位等（附件2）。

二、招聘对象及条件

（一）北京生源毕业生

1.具有北京市常住户口；具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，遵纪守法，品行端正｡

2.2022年本科毕业生、硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员（不含定向、委培），且正常参加2022年就业派遣。

择业期内未落实工作单位的2021年本科毕业生、硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员（不含定向、委培），在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、人事档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且择业期内未缴纳社会保险。

未落实工作单位的留学回国人员：2021年8月1日至2022年7月31日取得国（境）外学位并完成教育部本科、硕士或博士学历认证，其人事档案关系应保留在北京市各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且未缴纳社会保险。

3.年龄：本科、硕士研究生1992年1月1日（含）后出生；博士研究生1987年1月1日（含）后出生｡

4.教师岗位具有相应的教师资格证。持“中小学教师资格考试合格证明”、2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单（“受到疫情影响”栏标注“是”）被聘用从事教育教学相关工作的，订立聘用合同1年试用期，在试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。

5.学科教师岗位所学专业符合招聘岗位任教学科，或取得的教师资格证书（中小学教师资格考试合格证明）任教学科与招聘岗位任教学科一致；思政课教师岗位须思政类相关专业并具有思政学科教师资格证书。

6.符合招聘岗位所需的其他条件｡

7.所修课程合格，取得相应学位｡

8.身心健康，能胜任岗位工作要求｡

9.符合回避制度的有关规定｡

（二）非北京生源毕业生

1.具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，遵纪守法，品行端正｡

2.2022年硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员（不含定向、委培），且正常参加2022年就业派遣。

择业期内未落实工作单位的2021年硕士毕业生和博士毕业生：列入国家统一招生计划人员（不含定向、委培），在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、人事档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且择业期内未缴纳社会保险。

3.年龄：硕士研究生1992年1月1日（含）后出生；博士研究生1987年1月1日（含）后出生｡

4.教师岗位具有相应的教师资格证。持“中小学教师资格考试合格证明”、2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单（“受到疫情影响”栏标注“是”）被聘用从事教育教学相关工作的，订立聘用合同1年试用期，在试用期内未取得相应教师资格的，依法解除聘用合同。

5.所学专业符合招聘岗位任教学科｡思政课教师岗位须具有思政学科教师资格证书（或思政学科教师资格考试合格证明）。

6.符合招聘岗位所需的其他条件｡

7.所修课程合格，取得相应学位｡

8.身心健康，能胜任岗位工作要求｡

9.符合北京市进京落户条件｡

10.符合回避制度的有关规定｡

（三）其他人员

1.具有北京市常住户口；具有良好的政治素质、敬业精神和师德修养，遵纪守法，品行端正。

2.本科及以上学历。

3.专业技术岗位要求与报考岗位相对应的专业技术职称。未评或具有初级专业技术职称年龄为35周岁以下，1986年8月4日（含）后出生；具有中级专业技术职称年龄40周岁以下，1981年8月4日（含）后出生；具有高级专业技术职称45周岁以下，1976年8月4日（含）后出生。市级骨干、市级学科带头人、特级教师、正高级专业技术职称教师年龄不限。

4.教师岗位具有相应的教师资格证。思政课教师岗位须具有思政类相关专业学习经历和思政学科教师资格；其它岗位具有岗位所需的从业资格证（财务岗位除外）。

5.所学专业符合招聘岗位任教学科，或取得的教师资格证书任教学科与招聘岗位任教学科一致，或具有相关学科教学经验。

6.符合招聘岗位所需的其他条件｡

7.身心健康，能胜任岗位工作要求｡

8.符合回避制度的有关规定｡

（四）招聘岗位具体条件见《北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘岗位表》（附件2）。

三、招聘工作安排

（一）发布公告

2022年8月4日至12日在北京市朝阳区政府网站http：//www.bjchy.gov.cn/、北京市朝阳区教育人才中心网站http：//rc.bjchyedu.cn/发布招聘公告。

（二）受理报名

1.网上提交报名申请

时间：2022年8月4日至12日

报名邮箱：各招聘单位指定报名邮箱（附件2）

通过招聘单位公布的邮箱上传报名所需资料，应聘者与招聘单位完成报名确认。

每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证件必须一致，否则取消本次公招所有报考资格。

2.提交材料

应聘人员从公告下载《北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘报名表》（附件1），填写真实有效报名信息，报名表右上角指定位置粘贴电子照片。

（1）2022年毕业生提交毕业证和学位证；

（2）2021年毕业生提交毕业证和学位证、读书期间至今的社保权益记录单；

（3）留学回国人员提交户口簿（卡）首页、本人页、教育部认证的学历学位材料（学历认证由教育部留学服务中心出具）、2021年8月至今的社保权益记录单；

（4）其他人员提交户口簿（卡）首页、本人页；学历和学位证，取得学历需到中国高等教育学生信息网打印《教育部学历证书电子注册备案表》；招聘岗位条件所需的专业技术职称证书、执业资格证书等其他证明性材料；

（5）本人身份证；

（6）本人教师资格证（或教师资格考试合格证明等）；

（7）本人近期免冠2寸电子照片；

（8）符合各招聘岗位具体条件的证书或证明性材料。

报名表提交电子版，其余材料需提交原件PDF扫描件，保证清晰和完整。

（三）资格审查和确认考试

招聘单位对应聘人员资格初审，并通知合格人员进行考试环节。

（四）考试安排

1.专业技能考核

各招聘单位组织，时间、地点和方式等具体要求及安排，由各招聘单位另行通知。

各招聘单位根据招聘岗位确定专业技能考核内容，成绩总分100分，合格分数线60分。成绩由招聘单位公示。按照通过合格分数线人员成绩从高到低的顺序，各岗位以1:5的比例确定面试人员。通过合格线人数达不到1:5比例的，各招聘单位按实际通过合格线人数进行面试。入围人员如放弃面试，按成绩从高到低顺序依次递补面试。

2.面试

由招聘单位组织安排，进行职业素养、师德修养、心理素质、专业知识水平等方面的面试，面试成绩总分100分，合格分数线60分。面试成绩由招聘单位公示。

招聘单位根据专业技能考核和面试权重比例的要求（考生的综合成绩=专业技能考核成绩70%+面试成绩30%），确定应聘人员综合成绩，按招聘岗位与拟招聘人数1:1的比例，根据综合成绩从高到低的顺序确定进入体检阶段人员。

（五）体检

由招聘单位统一组织进入体检阶段人员参加体检，体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，时间另行通知。体检费用由参加体检人员自理。

（六）考察

招聘单位对体检合格的人员进行考察，考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法情况、身体和心理健康状况、业务能力等。如考察环节出现岗位空缺，在同岗位的面试合格人员中按综合成绩从高到低的顺序依次递补。递补人员须参加体检，体检合格后进行考察。

（七）公示拟聘用人员名单

拟聘用人员情况在北京市朝阳区教育人才中心网站公示7个工作日。公示无异议，按相关规定办理录用手续。聘用人员的起薪时间以报到手续办理时间为准。

四、其他说明

（一）资格审核贯穿公开招聘全过程，应聘人员须提供完整、真实、有效的个人信息以及相关证书、证件等材料。凡提供虚假信息、报名信息不全、伪造材料者，一经核实，立即取消相应资格，已办理聘用手续的退回毕业院校，并承担相应的法律责任。

（二）从资格审核到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知本人的，后果由本人负责。

（三）考试、体检、考察等环节应严格遵守北京市疫情防控要求，请应聘人员关注北京市朝阳区教育人才中心网站或招聘单位网站查询相关信息提示（各招聘单位咨询电话详见附件2）。

附件1：北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘报名表.doc

附件2：北京市朝阳区教育委员会所属事业单位公开招聘岗位表.xlsx

北京市朝阳区教育委员会

二〇二二年八月四日

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