2023年内蒙古养老金上调方案细则和退休工资涨工资最新消息（预估版） 幼师工资涨了吗最新消息

2023年内蒙古养老金上调方案细则和退休工资涨工资最新消息（预估版）

  2023年内蒙古养老金会涨多少钱一个月内蒙古养老金调整方案2023年最新消息公布了吗

  2023年退休人员养老金上调方案已出炉，5月22日消息，经批准，人社部《关于2023年调整退休人员基本养老金的消息》，从2023年1月1日起，为2022年底前已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%。

  2023年养老金调整方案公布时间提前了。2022年养老金调整方案的公布时间是5月26日，今年养老金调整方案公布时间是5月22日，提前了4天的时间。同时要求各地养老金调整方案在2023年5月31日前报送人社部案。这意味着，从6月份开始，养老金调整就将开始落地兑现了。根据要求，各省、自治区、直辖市尽快把调整增加的基本养老金发放到退休人员手中。

  2023年内蒙古养老金能涨多少？

  今年养老金涨幅按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定，各省市根据当地实际情况，以3.8%为高限，确定本省市的涨幅，也就是说，涨幅可以低于3.8%，但是不能高于3.8%。

  目前，企业退休人员人均月基本养老金约为3100元，那么人均每月能涨117.8元，事业单位人均月养老金约为7000元，那么人均每月能涨266元。

  具体每个人能涨多少，千人千面，因人因地而异，对照本地调整细则可以很方便地计算出来。

  具体上涨金额需等2023年内蒙古养老金调整方案官网消息公布才能确定，现一起回顾2022年内蒙古养老金调整方案细则！

  内蒙古自治区2022年调整企业退休人员养老金方案

  1、定额调整

  每人每月一律增加56元，同比减少了11元。

  2、挂钩调整

  (1)与本人养老金水平挂钩

  在本人2021年12月养老金水平的基础上按1.6%增加，同比提升了0.2%。

  (2)与缴费年限挂钩

  进行了重大调整。缴费年限每15年分为一档，年限越长，工龄单价越高，激励长缴多得。

  其中低于15年的年限，每年增加0.5元。不满1年的零头，按一年计算，7.5元兜底。16~30年的年限，每年增加1元。30年以上的年限，每年增加2元。

  3、倾斜调整

  (1)高龄倾斜

  标准有所降低。

  年满70岁的，每人每月增加30元。这一起步价连续多年未变。但70岁以上者，加价标准降低了。今年法规每增加1岁，每月养老金增加1元，而2019~2021年的标准都是3元，降了2/3。

  (2)向企退军转干部倾斜

  企业退休军转干部按照定额调整、挂钩调整和倾斜调整的方法，进行调整后，如果养老金水平低于当地企业退休人员养老金水平，一律予以补足至该水平。

  内蒙古自治区2022年调整企业退休人员养老金概要

省份

定额调整

挂钩调整

内蒙古增45元/月一是15年及15年以下的部分，每满1年每月增加0.5元；15年以上至30年以下的部分，每满1年每月增加1元；30年以上部分，每满1年每月增加2元。二是按上年基数增加1.6%。三是高龄、军转、艰苦适当倾斜。

  案例演示

  董伯伯，参加本次调整前月养老金水平为3000元，72岁，缴费年限39年。按照今年的养老金调整方案，养老金可以增加165.50元。调整后，每月养老金水平为3165.50元，增加比例为5.52%。

  具体计算方法说明如下：

  1、定额调整

  增加金额=45元/月

  2、挂钩调整

  与缴费年限挂钩=(0.5*15)+(1*15)+(2*9)=40.50元

  与本人养老金水平挂钩=3000*1.6%=48元/月

  3、倾斜调整

  高龄倾斜=30+2*1=32元/月

  合计增加金额=定额调整+挂钩调整+倾斜调整=45+(40.5+48)+32=165.50元/月

  延伸阅读：

  相关知识：

  退休工资的计算方式

  当前，退休职工基本养老金计算方法如下：

  基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金：

  1、基础养老金

  据了解，基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

  基础养老金=（退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2×缴费年限×1%

  指数化月平均工资=平均缴费指数×退休时统筹地区上年度职工月平均工资

  平均缴费指数=各年度缴费指数/缴费年限

  缴费工资指数=当年缴费工资/统筹地区上年度职工月平均工资。

  2、个人账户养老金

  个人账户养老金，是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。

  个人账户养老金=个人账户储存余额/计发月数

  3、过渡性养老金

  国发［1997］26号文实施前参加工作、国发［2005］38号文实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放方法按所在省、直辖市、自治区具体制定的方法执行。

  以四川省为例：过渡性养老金=（退休时上一年全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%（计算系数）

  在企业人员退休工资的组成中有基础养老金与个人账户养老金，这两部分的钱才能构成一个退休人员的月基本退休工资。其中，基础养老金=（退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资）/2×本人缴费年限）×1%。而个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。